历年贵州省凯里市事业单位公开招聘工作人员《公共基础知识专项训练》通关秘籍题库（考点梳理）.docx

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历年贵州省凯里市事业单位公开招聘工作人员《公共基础知识专项训练》通关秘籍题库（考点梳理）

第I部分单选题（100题）

1.《中共中央国务院关于加强和完善城乡社区治理的意见》指出，加强对社区工作者的（）培训，提高其依法办事、执行政策和服务居民能力，支持其参加社会工作职业资格评价和学历教育等，对获得社会工作职业资格的给予职业津贴。
A:技能
B:教育
C:学历
D:职业
答案：B

2.（）是管理的重要职能，是企业家精神的核心。
A:创新
B:意志
C:领导
D:组织
答案：A

3.按照涉及机密的程度区别，不属于保密公文的是（）。
A:机密公文
B:绝密公文
C:秘密公文
D:加密公文
答案：D

4.行政监督最根本的特征（）。
A:立法监督
B:公正监督
C:民主监督
D:依法监督
答案：D

5.人事、收入的分配与（）制度是事业单位管理制度的重要组成部分，协调配合、统筹等推进这三项制度的改革，是推进事业单位改革的需求。
A:工作考核
B:监督管理
C:养老保险
D:人才聘用
答案：C

6.通报是在一定范围表彰先进、批评错误、传达重要情况，以推动面上工作的一种下行公文。通报的作用不包括（）。
A:交流作用
B:嘉奖作用
C:告诫作用
D:指示作用
答案：D

7.上级行政主体对于下属的工作范围、内容、应达成的目标和完成工作的具体途径等都有详细规定，这种情况下应采用（）。
A:感性授权
B:理性授权
C:惰性授权
D:刚性授权
答案：D

8.关于上文标题，下列说法不正确的是（）。
A:事由部分采用了动宾结构的方式
B:函是文种
C:G省药茶协会是发文机关
D:标题中的关于属“虚词”，可以省略
答案：D

9.在年终工作会议上，领导发言时所用的文稿称为（）。
A:演说稿
B:报告稿
C:规划稿
D:汇报稿
答案：A

10.目标不是一成不变的，应根据外部环境的变化及时调整与修正，使其更好地实现企业的宗旨。这就是确定企业目标的（）原则。
A:权变性
B:协调性
C:关键性
D:现实性
答案：A

11.（）具有权威性、规范性、强制性、稳定性和预防性等特点。
A:传播方法
B:法律方法
C:行政方法
D:经济方法
答案：B

12.下列不属于“去函”结语惯用语的是（）。
A:“特此函达”
B:“特此函复”
C:“即请复函”
D:“务希见复”
答案：B

13.六西格玛系统推行的是特定模式“DMAIC”，其中“M”是指（）。
A:改进
B:测量
C:控制
D:定义
答案：B

14.王某是某事业单位工作人员，工作期间，与同事因为工作职责问题大打出手，造成对方住院一周，该单位给予其警告处分并赔偿对方医疗费，王某受处分期为（）。
A:18个月
B:6个月
C:24个月
D:12个月
答案：B

15.围绕组织目标，制定实施方案，在政府管理运行中所处的职能是（）。
A:控制职能
B:领导职能
C:组织职能
D:计划职能
答案：D

16.正确的授权并不是全权放任、撒手不管，而是保留着某种控制程度的授权，这体现了行政授权的（）。
A:权力授权原则
B:充分信任原则
C:适当控制原则
D:权责一致原则
答案：C

17.领导和指导是对组织成员行为进行（）的过程。
A:研究、设计
B:调查、分析
C:分析、评价
D:引导、施加影响
答案：D

18.我国政府机构采用的组织结构属于（）。
A:直线—职能式组织结构
B:矩阵式组织结构
C:职能式组织结构
D:直线式组织结构
答案：A

19.（）中较多地使用说理的表达方式，但说理要求简明，不应用写论文或宣传材料的手法做全面论述。
A:议案
B:意见
C:公报
D:公告
答案：B

20.各类组织中员工之间、部门之间常常为工作而发生冲突，其中绝大部分是由于（）引起的。
A:组织结构不合理
B:社会环境不好
C:沟通不畅
D:领导水平较低
答案：A

21.行政领导班子只有不断优化自身结构、适应环境变化，才能服务好社会和人民。在领导集团的各项任务中，首要任务是（）。
A:创造创新
B:优化整合
C:服务社会
D:科学决策
答案：D

22.下列行政方法中，与我们长期提倡的“参与管理方法”有相似之处的是（）。
A:行政管理方法
B:实事求是
C:以人民为中心
D:从群众来到群众中去
答案：D

23.下列不应当使用越级行文的是（）。
A:某区政府直接向省政府请示该区日常工作经费的财政拨款
B:某县突发大地震，该县政府直接向省政府汇报情况
C:某镇政府向市政府请示协调其与县政府因历史遗留问题产生的无法自行解决的纠纷
D:某市纪委向中纪委举报该省纪委领导班子的违纪行为
答案：A

24.通过调动或