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专业公务员招聘考试《公共基础知识专项训练》题库,word格式可自由下载编辑,附完整答案! 河北省崇礼区2024公务员招聘考试《公共基础知识专项训练》真题含答案解析 第I部分单选题(100题) 1.首席财务官是企业治理结构发展到一个新阶段的必然产物。没有首席财务官的治理结构不是现代意义上完善的治理结构。首席财务官的简称是()。 A:CEO B:CBO C:CFO D:CKO 答案:C 2.根据弗鲁姆的期望理论公式,一般来说,效价越高,期望值越大,激励水平就越()。 A:无法判断 B:一般 C:低 D:高 答案:D 3.用以传达、要求下级机关办理和需要有关单位周知或者执行事项的公文是()。 A:告知性通知 B:批转性通知 C:指示性通知 D:批示性通知 答案:C 4.警告、记过、降低岗位等级或者撤职处分,按照(),由事业单位或者事业单位主管部门决定。 A:本单位党组意见 B:经检监察部门决定 C:上级党组决议 D:干部人事管理权限 答案:D 5.总结的重点部分是()。 A:基本情况 B:努力方向 C:建议 D:成绩和经验 答案:D 6.填入横线②处成文日期应为: A:2018.7.28 B:2018-07-2800:00:00 C:2018-07-2800:00:00 D:43309 答案:D 7.甲机关拟向乙机关发文,正式发文前甲机关应当审核该公文。根据有关规定,下列不属于审核重点的是()。 A:行文依据是否准确 B:是否应当由本机关办理 C:文种是否正确 D:行文理由是否充分 答案:B 8.这是国务院办公厅2016年发出的第68号文件,则填入横线①处的发文字号正确的是()。 A:国发(2016)68号 B:国发〔2016〕第68号 C:国发〔2016〕68号 D:国发〔2016〕068号 答案:C 9.“议案”适用于各级人民政府按照法律程序向()人民代表大会或人民代表大会常务委员会提请审议事项。 A:全国 B:上级 C:下级 D:同级 答案:D 10.我国某制造业企业原来采用的奖励制度具有的特点是:工人超额完成定额任务所受到的奖励幅度要小于没有完成定额所受到的惩罚幅度。后来对此奖励制度进行了改造,将工人超额完成定额任务所受到的奖励幅度调整为大于没有完成定额所受到的惩罚幅度。对于这前后两种做法,下列判断正确的是()。 A:两者不会有什么明显的差别,因为内含的激励思想相同 B:两者是完全不同的激励措施 C:后者是对前者的改进,效果要比前者好 D:后者更容易让人们接受,因为它更多地反映出正强化的成分 答案:D 11.在公文的信函格式中,发文机关标志下4mm处会印一条红色双线,所印红色双线正确的是()。 A:上细下粗 B:两条粗线 C:上粗下细 D:两条细线 答案:C 12.我国实施城市居民最低生活保障的主要责任主体是()。 A:政府 B:全体城市贫困人口 C:社区组织 D:用人单位 答案:A 13.下列最能体现“物以类聚,人以群分”的现象的是()。 A:职能型组织 B:非正式组织 C:组织分工 D:直线型组织 答案:B 14.张某是某事业单位工作人员,因个人问题突然旷工,且未与单位联系。事后该单位依法与张某解除聘用合同,则张某可能连续旷工<u></u>个工作日。 A:18 B:10 C:5 D:14 答案:A 15.公共部门管理工具最常见的三种方法不包括()。 A:强制性工具 B:志愿性工具 C:混合性工具 D:开支性工具 答案:D 16.该公文中画横线的词语,使用不当的是()。 A:包保到人 B:动用一切手段 C:人歇机不歇 D:千方百计 答案:B 17.下列公文中可以不写主送机关的是()。①公告②批复③决议④公报⑤函 A:①③④ B:①③⑤ C:②④⑤ D:③④⑤ 答案:A 18.行政组织中的行政领导机关也被称为()。 A:首脑机关 B:职能机关 C:办公机关 D:主管机关 答案:A 19.在组织中,经常要召开会议,形成会议纪要。纪要中的“纪”字是指()。 A:通“记” B:备查 C:备忘 D:综合整理 答案:A 20.下列符合公文标题的是()。 A:国务院关于打击滥用各种添加剂行为的通报 B:国务院办公厅关于部分地区优化营商环境典型做法的通报 C:关于维护市场稳定,严厉打击哄抬物价行为的通报 D:国务院关于进行第7次全国人口普查的通报 答案:B 21.根据《事业单位人事管理条例》的规定,下列不属于处分种类的是()。 A:降低岗位等级 B:警告、记过 C:撤职、开除 D:诫勉谈话 答案:D 22.通报这一公文文种的表达方式一般侧重于()。 A:议论 B:说理 C:说明 D:叙事 答案:D 23.对公文负主办或答复责任的机关是()。 A:抄送机关 B:主送机关 C:印制机关