2024年安徽省杜集区公务员招聘考试《公共基础知识专项训练》真题含答案【黄金题型】.docx

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2024年安徽省杜集区公务员招聘考试《公共基础知识专项训练》真题含答案【黄金题型】

第I部分单选题（100题）

1.威信就是指一个人的威望与信誉，在管理学领域内，管理者威信高低的影响因素不包括（）。
A:管理理者自身所具备的才能
B:管理者散发的品格和与其产生的感情因素
C:管理者所处地位的高低
D:管理者沉淀的知识水平
答案：C

2.3月10日办公室工作人员小李起草了一份文件，3月12日办公室主任修改完成，3月20日单位负责人签发同意，办公室遂于3月21日印发。这份文件的成文日期是（）。
A:45371
B:45361
C:45363
D:45372
答案：A

3.某市传达要求下级机关办理和有关单位需要周知或遵守的事项时，应使用文种（）。
A:指示
B:决定
C:通告
D:决议
答案：C

4.作为一名合格的管理者务必运用科学的管理思维方式来解决企业经营活动中出现的问题，例如，我们应该“高瞻远瞩、统揽全局、把握事物发展总体趋势和方向”，这体现了管理者应该具备（）。
A:战略思维
B:创新思维
C:辩证思维
D:底线思维
答案：A

5.下列文种中，不属于规范性文件的有（）。
A:办法
B:命令
C:条例
D:规定
答案：B

6.关于使用和管理复制、汇编的公文，下列说法正确的是（）。
A:复制、汇编的公文效力不及原件
B:公文的复制件须加盖原发文机关戳记才有效
C:汇编本的密级按照编入公文的最低密级标注
D:复制、汇编的公文视同原件管理
答案：D

7.公文中的下行文分为（）下行文、多级下行文、直达基层组织和群众的下行文。
A:直接
B:单级
C:越级
D:逐级
答案：D

8.事业单位建立解聘辞聘制度的重点在于（）。
A:完善考核制度
B:吸引优秀人才
C:形成竞争机制
D:签订劳动合同
答案：A

9.以下哪种现象不能在需求层次理论中得到合理的解释？（）
A:一个饥饿的人会冒着生命危险寻找食物
B:穷人很少参加排场讲究的社交活动
C:冬天没有衣服穿的人喜欢欣赏雪景
D:一个生理需要占主导地位的人不关注他的名誉
答案：C

10.请示批语拟写不正确的是（）。
A:请务必及时批复
B:当否，请批复
C:请予审批
D:如无不妥，请批准
答案：A

11.在领导决策正确的前提下，组织竞争力的焦点是（）。
A:学习力
B:创新力
C:执行力
D:决策力
答案：C

12.为加强交通运输信用体系建设，某市人民政府就交通运输信用管理规定的相关部门召开征求意见的会议，此次会议最适用的纪要写法是（）。
A:材料分析法
B:分项叙述法
C:发言提要法
D:集中概述法
答案：C

13.某总经理把产品销售的责任委派给一位市场经营的副总经理，由其负责所有地区的经销办事处，但同时总经理又要求各地区经销办事处的经理们直接向总会计师汇报每天的销售数字，而总会计师也可以直接向各经销办事处经理们下指令。总经理的这种做法违反了（）原则。
A:集权化
B:职务提高、职能分散
C:命令统一
D:权责对等
答案：C

14.以下不属于学习型组织五项修炼技能的是（）。
A:自我反思
B:团队学习
C:改善心智模式，建立共同愿景
D:系统思考、自我超越
答案：A

15.《四川省事业单位人员聘用制管理试行办法》规定，受聘人员具有（）情形的，聘用单位可以随时解除聘用合同。
A:扰乱工作秩序
B:因私出国
C:旷工10个工作日
D:连续两年年度考核不合格
答案：D

16.下列公文文种中，属于被动行文的是（）。
A:批复
B:请示
C:纪要
D:通知
答案：A

17.衡量和判断政府行政管理优劣的综合指标是（）。
A:财政手段
B:行政结果
C:行政效率
D:行政成本
答案：C

18.下列选项中，有关公文的清退说法有误的是（）。
A:机关合并，全部公文也应合并管理
B:工作人员离职，应将暂存、借用公文按规定移交、清退
C:机关撤销，需归档的公文经整理后按规定移交档案管理部门
D:个人可以将公文私自销毁
答案：D

19.下列选项中不必遵守“一文一事”的原则的是（）。
A:公告
B:议案
C:请示
D:意见
答案：D

20.十八大以来，国务院进一步简政放权，对市场机制能有效调节的经济活动一律取消审批，先后取消和下放400多项行政审批项目，并向社会公开各部门目前保留的行政审批事项清单。不断深化行政审批制度改革有利于政府（）。①审慎行使权力，自觉接受监督②规范政府行为，推进民主决策③缩减政府职能，建设有限政府④理顺政企合作，改进公共服务
A:①④
B:②④
C:②③
D:①③
答案：A

21.一队士兵会由于排兵布阵的不同而有不同的战斗力，同理，组织效能也会由于各要素