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专业事业单位公开招聘工作人员《公共基础知识专项训练》题库,word格式可自由下载编辑,附完整答案! 2023-24年贵州省事业单位公开招聘工作人员《公共基础知识专项训练》大全【全国通用】 第I部分单选题(100题) 1.下列关于公文写作,说法错误的是()。 A:符合党和国家的方针、政策、法律、法令和上级机关的有关规定 B:情况属实、观点明确、文字精练、条理清楚、层次分明、标点正确 C:数字,除部分结构层次序数和词组、惯用语、缩略语、具有修辞色彩语句中作为词素的数字必须使用汉字外,一般用阿拉伯数字书写 D:人名、地名、数字、引文要准确,日期不确定的情况下,可以不写 答案:D 2.领导者要有效地实施领导,必须: A:善于把权力与威信的影响力相结合 B:善于把权力的影响力发挥到极致 C:加强主观努力,增强自己的威信 D:尽量多地运用威信的影响力 答案:A 3.依据《事业单位人事管理条例》,工作人员按照单位的要求可多加的培训不包括()。 A:在岗培训 B:转岗培训 C:离岗培训 D:岗前培训 答案:C 4.以下有关人事争议仲裁的说法,正确的是()。 A:仲裁机构受理一方提出的仲裁申请后,另一方不出庭,将会影响仲裁程序的进行 B:事业单位人事争议仲裁的时效为一年,超过时效后,仲裁委员会不再受理 C:经仲裁机构审查通过的单位内部规章制度可作为人事争议的仲裁依据 D:人事争议仲裁机构遵循独立办案原则,任何组织和个人无权干预 答案:D 5.下面格式正确的是()。 A:国复〔2017〕7号 B:国富(2017)7号 C:国复【2017】第07号 D:国复【2017】07号 答案:A 6.领导者品德修养包括()。 A:客观性 B:自知之明 C:以上都是 D:移情作用 答案:C 7.下列属于行政系统内部监督的是()。 A:人大的监督 B:政协的监督 C:大众传媒的监督 D:上级政府的监督 答案:D 8.在一定规模条件下,管理幅度越大,其管理层次就会()。 A:越多 B:越少 C:时多时少 D:不变 答案:B 9.公文文稿签发前,应当由()进行审核。 A:秘书 B:机关负责人 C:业务主管领导 D:发文机关办公厅(室) 答案:D 10.()的领导注重对团队成员的工作加以鼓励和协助,关心并满足团体成员的需要,与被领导者之间的社会心里距离比较近。 A:放任型 B:独裁型 C:民主型 D:自决型 答案:C 11.下列属于事业单位聘用合同必备条款内容的是()。 A:解聘提前通知时限 B:岗位工作条件 C:培训和继续教育 D:知识产权保护 答案:B 12.《关于XX厂进口SD.6型自动车床的请示》,作者是()。 A:XX厂的负责人 B:签发文件的董厂长 C:起草文件的刘秘书 D:XX厂 答案:D 13.政府职能必须通过各个管理环节才能实现,从政府职能管理过程来看,行政职能又包括一系列的运行职能。其中,为有效的实现既定行政管理的目的和任务,通过建立行政组织机构,确定职位、职责和职权,协调相互关系,将组织内部各个要素联结成有机的整体,使人、财、物得到合理的使用,就是()。 A:监督职能 B:组织职能 C:决策职能 D:控制职能 答案:B 14.公文附件的顺序和名称应标注在()。 A:主题词之后,抄送机关之前 B:成文日期之后,附注之前 C:附注之后,主题词之前 D:正文之后,成文日期之前 答案:D 15.会议记录反映了会议的内容和进程,是日后查找的重要依据和凭证。这体现了会议记录的()。 A:以上均不对 B:素材作用 C:凭据作用 D:文献作用 答案:D 16.写请示时,注明联系人的姓名和联系方式的位置是()。 A:附注处 B:发文字号右侧 C:发文字号左侧 D:版记处 答案:A 17.议论是一种主要的行文方式,其构成要素不包括()。 A:论证 B:论点 C:论据 D:论述 答案:D 18.关于领导者的说法,你认为正确的是()。 A:领导者应当抓好细节工作,体现对任务工作的重视 B:领导者应当是全能的工程师,这样才能领导组织内的技术性员工 C:领导者应当做好风清气正,才能有效的带领下属 D:领导者在组织中的权威只来源于自身的工作业绩 答案:C 19.一份公文与其他公文相区别的最强的专指性标识是()。 A:标题 B:主题词 C:发文机关 D:发文字号 答案:D 20.下列选项中,被称为“公共生产力”的是()。 A:行政绩效 B:行政执行 C:行政监督 D:行政信息 答案:A 21.政府机关改革之所以会出现反弹现象的主要原因不包括()。 A:没有按职设岗 B:政府职能扩张的表现 C:人治结果 D:行政机关自身具有扩张性 答案:C 22.行政环境是指围绕行政管理主体并直接或间接作用于行政管理活动的客观因素的总和。其中