山西省矿区公务员招聘考试《公共基础知识专项训练》王牌题库带答案（预热题）.docx

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山西省矿区公务员招聘考试《公共基础知识专项训练》王牌题库带答案（预热题）

第I部分单选题（100题）

1.20世纪70年代末，（）的出现导致世界性的管理热潮冷却。
A:石油危机
B:导弹危机
C:银行危机
D:金融危机
答案：A

2.分权是（）。
A:职权在不同管理部门之间的分配
B:职权在不同管理层次上的分配
C:职权在横向与纵向上的分配
D:职权在同一组织层次上的分配
答案：B

3.善治是良好的治理，它是使公共利益最大化的社会管理过程，善治的基本要素包括（）。①合法性②有效性③透明性④责任性
A:①②③④
B:①③
C:②③④
D:①②④
答案：A

4.工作计划的正文部分主要包括：情况分析、工作目标、任务和要求、（）。
A:工作经验
B:取得的成绩
C:工作的步骤和措施
D:工作教训
答案：C

5.某市政府服务管理局在政府网站推出“我要找政策”专题栏目，其最大的创新是改变了以“政府”为主体的公开模式，改为以“用户”为主体，实现了从关注“政府发布了什么”到“市民需要什么”的转变。这种转变体现了（）。
A:政府职能的转移
B:政府以人民为中心的理念
C:服务型政府已经建立
D:政府权力的减少
答案：B

6.《事业单位工作人员处分暂行规定》中受警告处分的处分期限为()。
A:18个月
B:6个月
C:12个月
D:24个月
答案：B

7.下列西方专家中，属于科学管理理论的阶段的是（）。
A:孔茨
B:西蒙
C:法约尔
D:马克思
答案：C

8.下列有关报告的描述不正确的是（）。
A:事后行文
B:相关上级单位必须回复
C:陈述性语言为主
D:上行文
答案：B

9.从管理学的角度看，激励就是指激发人的（）。
A:需要
B:积极性
C:行为
D:动机
答案：D

10.下列属于总结特点的是（）。
A:约束性
B:法定性
C:理论性
D:预设性
答案：C

11.下列发文字号，拟制正确的是（）。
A:X电(15)第6号
B:冀X发(2015)4号
C:(15)X财字第017号
D:X财〔2015〕17号
答案：D

12.在绩效评价中，将所有评价对象一一进行相互比较，根据两两比较的结果排出名次的方法是（）。
A:强制比较法
B:量化排序法
C:比较排序法
D:配对比较法
答案：D

13.下列文种中，不属于规范性文件的有（）。
A:条例
B:命令
C:办法
D:规定
答案：B

14.2015年4月9日，国家能源局新能源司向有关可再生能源发电企业下发了一份文件，文件称为进一步了解可再生能源补贴发放情况，加快解决可再生能源发电项目和接网工程补贴资金缺口金额，要求各企业将2012—2014年项目的补贴资金缺口数据在2015年4月13日前反馈国家能源局新能源司。国家新能源司在发布这一公文时宜采用（）。
A:特急件
B:急件
C:上行文
D:常规公文
答案：B

15.下列哪个等级属于事业单位专业技术岗位的中级岗位？（）
A:7级
B:9级
C:5级
D:13级
答案：B

16.适用于会议讨论通过的重大决策事项的公文文种是（）。
A:纪要
B:决定
C:决议
D:公告
答案：C

17.下列情况正确的是（）。
A:某市教育局向市交通局请示，请求整治学校周边交通环境
B:某事业单位被曝工作违规，主管部门责成其呈报书面说明，该单位就此事写了请示
C:某学校向市教育局、市财政局请示，请求增加社会实践活动专项经费
D:某市交通局向市政府请示，请求启动极端恶劣天气应急响应方案
答案：D

18.在事业单位改革中，对从事生产经营活动的事业单位要逐步将其转为（）。
A:基本事业单位
B:行政机关
C:企业
D:公益事业单位
答案：C

19.机关有关部门或人员按照来文的要求进行具体工作或办理复文，称之为（）。
A:承办
B:注办
C:拟稿
D:分办
答案：A

20.公文的签发人应当是（）。
A:本机关负责人
B:公文核稿人
C:下级机关负责人
D:上级机关负责人
答案：A

21.公文主题也被称为公文主旨，是公文的灵魂和统帅，是制发者所要表达的基本观点和（）
A:意图或主张
B:法规观念
C:政策观念
D:客观事实
答案：A

22.公开发布行政机关公文，必须经（）。
A:主办机关批准
B:上级机关批准
C:干部职工讨论通过
D:发文机关批准
答案：D

23.公共关系理论发展史“第一个里程碑”是（）。
A:《公共关系学》
B:《公共舆论的形成》
C:《舆论》
D:《有效的公共关系》
答案：B

24.行政组织法是有关行政组织的规范，其内容主要是关于（）。
A:规范对行政行为有异议或认为其权利受到侵犯时给予救济的法律
B:规范国家行政机