江苏省内部使用公务员招聘公共基础知识考试必刷200题内部题库附答案【实用】.docx

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江苏省内部使用公务员招聘公共基础知识考试必刷200题内部题库附答案【实用】

第I部分单选题（100题）

1.组织机构的设置和安排可谓是一个组织的骨骼，直接影响和决定一个组织的运行方式和运行效果，因此，要具体问题具体分析，设置合理。设置需要满足许多条件。其中“保证人有事做，事有人做”体现的条件是（）。
A:员工的任务与组织相平衡
B:不同岗位的职权相匹配
C:适应环境具有弹性
D:各个组织人员之间按比例配制
答案：A

2.绩效考核的第一步骤是（）
A:工作程序分析
B:考核人员的培训
C:建立绩效标准
D:组织诊断
答案：C

3.开发西部关系中国现代化全局，政府充分发挥区域比较优势，加大了财政向西部地区转移支付力度，加大基础设施建设投入。这充分体现了公共政策的（）。
A:调控功能
B:管理功能
C:规划功能
D:分配功能
答案：D

4.根据赫兹伯格的双因素理论，下列属于“激励因素”的是（）。
A:挑战性的工作
B:工作监督
C:工资福利
D:人际关系
答案：A

5.事业单位与工作人员订立的聘用合同的期限一般不低于()。
A:3年
B:4年
C:6年
D:5年
答案：A

6.某份公文的开头为：“根据《中华人民共和国统计法》和《全国人口普查条例》规定，国务院决定于2020年开展第七次全国人口普査。”这一开头采用的形式是（）开头。
A:引文式
B:时间式
C:原因式
D:目的式
答案：A

7.有人认为：“领导就是管理，管理就是领导，两者没有什么区别。”下列关于领导和管理的论述，不正确的是（）。
A:狭义上，领导是决策，管理是对决策的执行
B:包括决策执行与决策制定的管理，是广义上的管理
C:包括决策及其实施的领导，是广义上的领导
D:管理与领导在内涵上没有交集
答案：D

8.公文的层次划分有多种，其中按（）的推移或内容意义的深化来安排层次的为纵式划分。
A:事理
B:空间
C:时间
D:位置
答案：C

9.在公文的主体结构中，公告、通告等一类公文可以没有的部分是（）。
A:主送机关
B:标题
C:正文
D:成文日期
答案：A

10.以下有关公文印章的说法不正确的是（）。
A:所有的公文都必须要盖印章
B:公文中有发文机关署名的，应当加盖发文机关印章，并与署名机关相符
C:上不压行文，下压成文日期，且“骑年盖月”
D:联合行文时所有机关都要署名和盖章
答案：A

11.下列给出的四个文件标题中，格式错误的是
A:《XX省政府办公厅公文处理办法（试行）》
B:《禁止向企业摊派暂行条例》
C:《国务院关于省、市、自治区排列顺序的规定》
D:《关于几个突出问题的规定》
答案：D

12.下述关于信息沟通的认识，错误的是（）。
A:信息传递过程中经过的层次越多，信息的失真度就越大
B:善于倾听能够有效改善沟通效果
C:信息的发送者和接收者在地位上的差异也是一种沟通障碍
D:信息量越多，就越有利于进行有效的沟通
答案：D

13.关于公文格式，下列表述错误的是：
A:文中结构层次序数依次可以用（一）、（1）、一、1.标注
B:如有抄送机关，一般用4号仿宋体字
C:附件名称后不加标点符号
D:公文正文一般用3号仿宋体字
答案：A

14.公文收文办理程序排序正确的是（）。
A:签收——登记——初审——承办——传阅——催办——答复
B:登记——签收一一承办一一初审——催办一一答复——传阅
C:签收——初审——承办——登记——传阅——催办——答复
D:初审——签收一一承办——登记——催办——答复——传阅
答案：A

15.20世纪80年代，中国的两大报社同时采访经历坎坷的知识分子。而后，一家报社封存了所有采访来的材料，他们认为，这位知识分子在高压政策下说过违心的话，称不符合事实。而另一家报社将其事迹编辑出版，并引起了较大的轰动。在这段材料中，导致最终结果差异的主要原因是两家报社对（）的使用。
A:材料的鉴别
B:材料的使用
C:材料的占有
D:材料的选择
答案：D

16.某大学生在学期期末考试中存在有夹带纸条的作弊行为，学校决定处分该同学以教育其他学生，应选用的文种是（）。
A:通告
B:通报
C:通知
D:公告
答案：B

17.解决与机关工作人员生活起居有关问题的管理活动被称为（）。
A:物资管理
B:服务后勤管理
C:生活后勤管理
D:机关环境管理
答案：C

18.按公文性质、作用划分，多用途公文不包括（）。
A:意见
B:请示
C:通知
D:函
答案：B

19.正文是公文的核心部分，正文在格式上应符合一定的要求。下列关于正文格式要求的说法，不正确的是（）。
A:对非规范化简称应先用全称，注明简称
B:不使用繁体字和不规范