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专业公务员招聘公共基础知识考试必背200题题库,word格式可自由下载编辑,附完整答案! 湖南省雨湖区整理公务员招聘公共基础知识考试必背200题内部题库及答案参考 第I部分单选题(100题) 1.在公文收文办理流程中,为决策活动提供选择方案的流程是()。 A:注办 B:拟办 C:批办 D:承办 答案:B 2.公文如有附件,应在()注明“附件”二字。 A:正文下空一行,左空2格 B:正文下一行,左空2格 C:正文下一行,居左顶格 D:正文下空一行,居左顶格 答案:A 3.评价中心法主要用来招聘管理人员,常用的方式不包括()。 A:公文处理 B:角色扮演 C:无领导小组讨论 D:智力测验 答案:D 4.根据公文内容的重要程度,公文密级分为()。 A:绝密、机密、秘密 B:机密、保密、秘密 C:绝密、加密、机密 D:特秘、绝密、秘密 答案:A 5.通告的使用单位十分广泛,内容又涉及各行各业、千家万户,要求大家遵守或者周知,因此通告的语言应()。 A:明确、通俗、易懂 B:结构合理、逻辑性强 C:完整、准确、专业 D:科学、严谨、合理 答案:A 6.下列公文稿本不具备正式公文效用的是()。 A:修订本 B:副本 C:试行本 D:征求意见稿 答案:D 7.领导安排秘书准备参加与客人会谈,以下哪项工作秘书不需要做()。 A:会议记录 B:发表意见 C:准备资料 D:现场沏茶倒水等服务 答案:B 8.下列关于公文印制的说法,正确的是()。 A:任何公文都应当在本机关指定场所印制 B:涉密公文当在符合保密要求的场所印制 C:涉密公文应当移送保密机关进行印制 D:任何公文都应当在符合保密要求的场所印制 答案:B 9.以下不属于公文印章的作用的是()。 A:证实公文的信用 B:证实公文的效力 C:表示法律责任 D:表示对公文负责 答案:C 10.为了解干部职工对单位新推出的人事制度改革方案的态度、意见,需要进行一些用于改进人事制度改革方案的调研,作为承办工作的办公室秘书,<b>不宜</b>采取的调研方法(方式)是()。 A:个别访问 B:问卷调查(抽样) C:逐一访谈(普遍) D:开座谈会 答案:C 11.下列不属于公文意见特点的是()。 A:作用的多用性 B:行文方向的多向性 C:法定的权威性 D:内容的多样性 答案:D 12.抄送机关是公文格式的重要内容之一,关于其标识要求,下列表述不正确的是()。 A:抄送机关应使用机关的全称,规范化简称或者同类型机关总称 B:标注位置在正文之下抄送栏内,左空2字,用5号仿宋体字标识“抄送”,后标全角冒号 C:抄送机关间用逗号隔开,回行时与冒号后的抄送机关对齐 D:在最后一个抄送机关后标句号 答案:B 13.请示和报告属于()。 A:下行文 B:平行文 C:上行文 D:收文 答案:C 14.填入划横线①处最合适的是()。 A:公告 B:批复 C:纪要 D:通报 答案:B 15.社区居委会各会议实到人数必须超过应到会人数的()方可召开。 A:三分之二 B:三分之一 C:二分之一 D:四分之三 答案:A 16.以下不是古典管理理论形成的宏观背景的是()。 A:市场和企业生产规模的迅速扩大 B:对企业制度化管理的重视程度增强 C:劳资关系矛盾激化 D:管理者和管理组织的出现 答案:C 17.公文的标题一般用2号小标宋体字。编排于()下空二行位置,分一行或多行居中排布。 A:蓝色分割线 B:绿色波浪线 C:红色分割线 D:紫色波浪线 答案:C 18.()是重要行政公文办毕处置的必要程序。 A:立卷、归档 B:清退 C:暂存 D:销毁 答案:A 19.张某是应届毕业生,通过了某事业单位的考核,与该单位签订了5年的聘用合同,根据《事业单位人事管理条例》,张某的试用期应为()个月。 A:3 B:12 C:6 D:9 答案:B 20.加强和创新社会管理的根本方法是()。 A:科技支撑 B:政策完善 C:统筹兼顾 D:舆论引导 答案:C 21.下列不属于事务文书的是()。 A:“1-1”中国法律援助志愿者行动工作简报 B:某乡镇政府工作总结 C:2017年XX县安全生产监督管理局工作计划 D:关于筹建生物工程实验室拨款的批复 答案:D 22.越级行文是指下级机关越过自己的直接领导机关向更高的上级领导机关甚至中央或上级机关直接的行文。越级向上行文,应抄送给()。 A:直属上级机关 B:系统内所有的同级机关 C:直属下级机关 D:有业务联系的机关 答案:A 23.企业单位实行的人事管理制度是()。 A:竞岗聘用制度 B:劳动聘用制度 C:劳动合同管理制度 D:参公管理制度 答案:C 24.划分部门普遍采用()。 A:时间划分 B:地区划分 C:产品划分 D:职能划分 答案