整理河北省邯郸县公务员招聘考试《公共基础知识专项训练》大全（基础题）.docx

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整理河北省邯郸县公务员招聘考试《公共基础知识专项训练》大全（基础题）

第I部分单选题（100题）

1.事业单位工作人员连续旷工超过（）个工作日，或者1年内累计旷工超过（）个工作日的，事业单位可以解除聘用合同。
A:20，60
B:10，30
C:25，60
D:15，30
答案：D

2.（）公文应当根据公文内容、要求和工作需要确定范围后分送。
A:阅知性
B:咨询性
C:普发性
D:批办性
答案：A

3.“一个人敷衍了事，两个人互相推诿，三个人则永无成事之日”反映的企业管理经典理论是（）。
A:酒与污水定律
B:马太效应
C:华盛顿合作规律效应
D:彼得原理
答案：C

4.事业单位工作人员受到警告处分的，在作出处分决定的当年，年度考核不能确定为（）等次。
A:不合格
B:良好
C:合格
D:优秀
答案：D

5.公文签收、登记、分发、拟办等环节有严格的制度要求，这体现了公文处理工作的（）。
A:政治性
B:规范性
C:机密性
D:时限性
答案：B

6.请示适用于向上级机关请求指示、批准，撰拟请示应做到：
A:一文一事
B:可以是倾向性意见也可以是原文转报上级机关
C:为提高效率，同时向多个机关主送
D:必须是内部协商一致意见的请示
答案：A

7.向国内外宣布重要事项或者法定事项应使用（）。
A:通告
B:通报
C:公报
D:公告
答案：D

8.在抗洪救灾现场中，一些地方行政领导出现在最危险的地方，这属于（）。
A:激励式领导方式
B:强制式领导方式
C:示范式领导方式
D:启发式领导方式
答案：C

9.老师对小文说:“你是个文静的孩子，学习认真，能独立思考，语言表达能力很强。。这种评价属于（）。
A:及时评价
B:质化评价
C:量化评价
D:前置评价
答案：B

10.事业单位改革的主要目的是（）。
A:转变政府职能
B:稳定事业单位发展
C:促进公益事业发展
D:保持政府财政平衡
答案：C

11.涉密公文解密的时间、形式和渠道，由（）确定。
A:保密机关
B:发文机关的机要部门
C:发文机关
D:保密机关的机要部门
答案：C

12.某一组织，其组织文化并不是生来就有的，而是在组织生存和发展过程中逐渐经过总结、培育和积累而形成的。这体现了组织文化的（）。
A:系统性
B:意识性
C:可塑性
D:导向性
答案：C

13.社区诸要素相互协调成为一个整体并有效发挥社区功能的过程和状态，我们称之为：
A:社区发展
B:社区配置
C:社区整合
D:社区共享
答案：C

14.根据现行公文写作规范，下列关于该公文的说法，错误的是（）。
A:正文第一段中“节假日期间的”应该删除掉
B:文中层次序号应写成“①”“②”“③”
C:正文第一段中“拟采取如下措施”表述不当
D:该公文属于普发性公文
答案：B

15.在政治环境中，下列哪项因素直接决定着行政系统的基本性质？（）
A:政体
B:政治生活的民主和平等程度
C:国体
D:政党制度
答案：C

16.我国行政处罚法规定，行政机关在调查或进行检查时，执法人员不少于两人，并应当向当事人或有关人员出示证件。这体现了行政处罚程序中的（）
A:调查制度
B:说明理由制度
C:告知制度
D:表明身份制度
答案：D

17.我国的事业单位登记管理是实行统一领导、（）管理的体制。
A:统一登记
B:备案
C:灵活登记
D:分级登记
答案：D

18.（）是公文处理程序的核心环节，也是公文发挥现实效用的基本保证。
A:合格
B:答复
C:催办
D:承办
答案：D

19.下列关于事业单位人员养老保险制度改革的说法不正确的是（）。
A:实行社会统筹与个人账户相结合的基本养老保险制度
B:立足社会主义初级阶段基本国情，合理确定了基本养老保险筹资和待遇水平
C:个人账户储存额用于工作人员养老，可以提前支取
D:对改革前参加工作、改革后退休的人员，通过实行过渡性措施，保持待遇水平不降低
答案：C

20.下列属于非政府公共机构性质的事业单位是（）。
A:社会科学院
B:中小学
C:考试管理中心
D:养老院
答案：A

21.下列选项中，不属于公文版头要素的是（）
A:发文字号
B:份号
C:发文机关标志
D:公文标题
答案：D

22.命令中结构最简单的是（）。
A:发布令
B:任免令
C:嘉奖令
D:行政令
答案：B

23.《<事业单位岗位设置管理试行办法>实施意见》规定，担任一级、二级、三级、四级工勤技能岗位，须在本工种下一级岗位工作满（）年，并分别通过高级技师、技师、高级工、中级工技术等级考核。
A:4
B:6
C:3
D:5
答案：D

24.下列关于常见公文种类的表述中，不