内部使用山西省绛县公务员招聘公共基础知识考试必背200题题库含答案（巩固）.docx

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内部使用山西省绛县公务员招聘公共基础知识考试必背200题题库含答案（巩固）

第I部分单选题（100题）

1.在社会化建设中，社会组织是从管理型政府向（）政府转化的必然需要。
A:便捷型
B:服务型
C:效率型
D:全能型
答案：B

2.（）是一些面向特定社会群体的专业性服务组织，针对市场需求，承担中介沟通职能，为市场和企业服务。
A:行政执行类事业单位
B:社会公益类事业单位
C:准公益类事业单位
D:生产经营类事业单位
答案：D

3.（）是指对被考核对象未做要求和期望，但是一小部分被考核对象可以达到的绩效水平。
A:基本标准
B:绝对标准
C:卓越标准
D:优秀标准
答案：C

4.下列不属于公文写作要求的是（）。
A:表述繁复
B:观点明确
C:层次分明
D:情况属实
答案：A

5.襄樊市改名为襄阳市后，党政机关、企事业单位及人民团体在启用新印章时向社会公布周知，其使用最适当的公文是（）。
A:广告
B:启事
C:通告
D:通知
答案：C

6.干部工作要坚持的根本原则是（）。
A:党管干部原则
B:民主集中制原则
C:公开、平等原则
D:竞争、择优原则
答案：A

7.公文（）是辅助决策的过程，核心是为领导最终决策提出初步倾向性意见，其质量和结果直接影响公文效力的发挥。
A:批办
B:传阅
C:承办
D:拟办
答案：D

8.下列文种中属于党政机关法定公文的是（）。
A:公示
B:请求
C:申请
D:公报
答案：D

9.（）是指事业单位管理制度一经公示并实施，就成为单位职工开展工作必须依据的准则，全体职工必须无条件遵守。
A:权限分级
B:无差别性
C:垂直管理
D:权威性
答案：D

10.职业评定是一个综合的过程，涉及身体、心理和职业适应性三个方面，其中不包括对残疾人的（）进行评定。
A:兴趣
B:耐力
C:价值观
D:相貌
答案：D

11.事业单位新聘用工作人员，应当面向社会公开招聘。但（）、按照人事管理权限由上级任命、涉密岗位等人员除外。
A:国家政策性安置
B:海外归国人员
C:聘用基层人员
D:聘用管理人员
答案：A

12.为了解决在实施决策过程中出现的而一时又难以查清原因的问题的决策方案，称为()。
A:应变方案
B:临时方案
C:积极方案
D:追踪方案
答案：B

13.下列情况最适合使用单向沟通的是（）。
A:下属能力较强，对交代的任务可能会有自己的见解
B:时间充裕，但问题比较复杂
C:下属能力较弱，对领导的决策总是不甚理解
D:时间紧急，工作性质比较简单
答案：D

14.事业单位工作人员年度考核结果分为：（）
A:优秀称职基本称职不称职
B:优秀合格基本合格不合格
C:优秀良好称职不称职
D:优秀良好合格不合格
答案：B

15.下列关于公文行文规范的描述，错误的是（）。
A:抄送机关可多个，也可以没有
B:涉及多个部门，必须联合行文
C:受双重领导时，必要时需抄送
D:党、政在职权范围内向下行文
答案：B

16.按照分级分类推进新型智慧城市建设要求，务实推进（）信息系统建设，积极开发智慧社区移动客户端，实现服务项目、资源和信息的多平台交互和多终端同步。
A:智慧社区
B:平安社区
C:人文社区
D:和谐社区
答案：A

17.崇尚从严治军、注重建章立制、最能“打硬仗”的牛团长转业到地方主抓扶贫办工作，虽然有些同事反映老牛的工作过于生硬，但几年下来他负责的扶贫工作做得很出色。根据管理方格理论，老牛的作风最接近于（）。
A:1.9型
B:9.1型
C:1.1型
D:9.9型
答案：B

18.公文中使用的基本表达方式不包括（）
A:议论
B:抒情
C:说明
D:叙述
答案：B

19.公文的发文字号是发文机关在某一年度内所发各种不同文件总数的顺序编号。下列选项中格式正确的是（）。
A:国办发［2021］2号
B:国办发｛2021｝第2号
C:国办发［2021］02号
D:国办发〔2021〕2号
答案：D

20.（）是上级对下级交代政策、布置任务、提出要求、提供方法的指导性计划。
A:通知
B:方案
C:意见
D:安排
答案：C

21.某公共服务机构为提高服务效率采取的下列措施，不属于服务流程再造的是（）。
A:调整业务流程
B:精简工作人员
C:规定办结时间
D:优化组织结构
答案：D

22.一个组织无论被管理得多么好，它在运行的过程中总会遇到冲突或问题，管理者必须善于处理冲突和解决问题，在这个过程中，管理者所体现的是（）。
A:企业家
B:联络者
C:资源分配者
D:冲突管理者
答案：D

23.19世纪末二十世纪初，系统管理理论诞生的标志是（）理论的出现。
A:管理科学
B: