江苏省2024公务员招聘公共基础知识考试必背200题大全（满分必刷）.docx

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江苏省2024公务员招聘公共基础知识考试必背200题大全（满分必刷）

第I部分单选题（100题）

1.对下属抱有相当大的信任和信心，通常设法采纳下属意见；采用奖赏、偶尔用惩罚和一定程度的参与；进行上下双向沟通；在最高层制定主要政策和总体决策的同时，允许低层部门作出具体问题决策，在某些情况下进行协商。这种领导方式是（）。
A:群体参与式
B:开明式
C:专制式
D:协商式
答案：D

2.下列选项中，（）反映了富人更富、穷人更穷的社会现象。
A:禁果效应
B:马太效应
C:木桶效应
D:霍桑效应
答案：B

3.下列选项属于应急处理突发事件的能力的是（）。
A:上医治未病
B:润物细无声
C:人无远虑，必有近忧
D:成功取决于系统
答案：A

4.下列公文语句中表述不准确的是（）。
A:减轻企业不合理负担是当前经济工作中一项“刻不容缓”的工作
B:加强对突发事件的预警预测和应急救援工作
C:凡由我局审批、核准事项，均在五个工作日内办结
D:要坚持不懈地抓好安全生产宣传教育工作
答案：A

5.行政管理的基本职能可概括为政治、经济、文化、社会职能四项。下列不属于政府履行经济职能范畴的是（）。
A:采取措施加强社会主义核心价值体系建设，提高公民道德素质
B:实施有效税收政策，调节行业、企业、个人之间的收入
C:制定产业和重大投资政策，优化生产力布局和产业结构
D:提供信息引导，弥补信息不完全或不对称造成的市场失灵
答案：A

6.对事业单位工作人员的处分分为警告、记过、降低岗位等级或者撤职、开除，以下关于各项处分受处分的期间描述不正确的是（）。
A:记过，12个月
B:警告，6个月
C:降低岗位等级，24个月
D:撤职、开除，终生
答案：D

7.事业单位人员年度考核的结果可以分为（）四个等次
A:优秀、良好、合格和不合格
B:优秀、合格、基本合格和不合格
C:优秀、中等、基本合格和不合格
D:优秀、良好、中等和合格
答案：B

8.根据中华人民共和国公职人员政务处分法，公职人员有以下情形之一的，不应当从重给予政务处分的是（）。
A:在共同违法中起次要或辅助作用的
B:在政务处分期内再次故意违法，应当受到政务处分的
C:串供或者伪造，隐匿，毁灭证据的
D:包庇同案人员的
答案：A

9.组织中占据首要地位的资源要素是（）。
A:文化资源
B:财力资源
C:物力资源
D:人力资源
答案：D

10.填入文中画横线②处的发文字号，写法正确的是（）。
A:川财社〔2019〕132号
B:川财社[2019]132号
C:川财社[2019]第132号
D:川财社〔2019〕第132号
答案：A

11.议论是一种主要的行文方式，其构成要素不包括（）。
A:论述
B:论点
C:论证
D:论据
答案：A

12.调查报告在调查阶段要选择恰当的调查方法，以下方法不准确的是（）
A:开座谈会
B:文献研究
C:现场观察
D:问卷调查
答案：A

13.荆江市第五届运动会经过激烈比赛，终于落下了帷幕。其闭幕词结尾应当以（）为结束语。
A:总结大会成绩
B:感谢到场人员
C:提出号召希望
D:宣布大会闭幕
答案：D

14.用于记载会议主要精神和议定事项的公文是：
A:纪要
B:决议
C:会议记录
D:议案
答案：A

15.内激励源于人员对工作活动本身及任务完成所带来的（），它使人们的工作热情建立在高度自觉的基础上，以发挥出内在的潜力。
A:使命感
B:满足感
C:稀缺性
D:归属感
答案：B

16.（）是加快公文传递，在必要时可采取同时向若干层上级的上级机关和下级机关制发公文的方式。
A:多级行文
B:越级行文
C:逐级行文
D:直接行文
答案：A

17.按照规定的目标计划和标准，对组织活动各方面的实际情况进行检查和考察，发现差距，分析原因，采取措施，予以纠正，使工作能按原计划进行（）。
A:控制职能
B:组织职能
C:评价职能
D:计算职能
答案：A

18.事业单位人事管理需要全面准确贯彻民主、公开、（）择优方针。
A:公正
B:竞争
C:透明
D:公平
答案：B

19.飞轮效应是指为使静止的飞轮转动起来，一开始必须花大力气，一圈一圈反复推动，当到达某一临界点后，飞轮的重力和冲力会成为助力的一部分，下列选句中支持这一理论的是（）。
A:靡不有初，鲜克有终
B:高山仰止，景行行止
C:不塞不流，不止不行
D:万事开头难，只要有登攀
答案：D

20.对未来的行动进行规划和安排的活动是（）。
A:协调
B:计划
C:指挥
D:组织
答案：B

21.下列关于事业单位聘用合同的说法，错误的是（）。
A:事业单位工作人员受到开除处分的，解除聘用合同