安徽省肥东县2024年事业单位公开招聘工作人员《公共基础知识专项训练》王牌题库附答案【A卷】.docx

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安徽省肥东县2024年事业单位公开招聘工作人员《公共基础知识专项训练》王牌题库附答案【A卷】

第I部分单选题（100题）

1.在向上级行文时，下列可选择的文种是（）。
A:函
B:议案
C:公报
D:决议
答案：B

2.公文的密级需要变更或解除的是由（）决定。
A:原接收公文的机关或省级机关
B:原保密公文所涉及的机关负责人
C:原确定密级的机关或上级机关
D:原制发公文机关的上级主管部门
答案：C

3.下列关于公文规范的描述，错误的是（）。
A:公文结构层次中，第三层为“1.”
B:民族自治地区可使用少数民族文字
C:政府机关公文日期写法应如：2018年12月22日
D:公文用纸一般采用A4型，左侧装订
答案：B

4.处置突发性公共事件的首要原则是（）。
A:效率性原则
B:迅速性原则
C:慎重性原则
D:安全性原则
答案：B

5.马云从一个草根英语老师艰苦奋斗，虽然屡吃闭门羹，但仍然坚持创业，最终成为商界巨鳄。根据马斯洛层次需要理论，马云最有可能是出于哪一层面的需求（）。
A:自我实现的需要
B:自尊需要
C:生理需要
D:安全需要
答案：A

6.述职报告按内容划分，可分为（）。
A:行业性述职报告和综合性述职报告
B:普通性述职报告和典型性述职报告
C:一般性述职报告和特殊性述职报告
D:综合性述职报告和专题性述职报告
答案：D

7.引用公文应当（）。
A:只引发文字号
B:只引标题
C:先引标题，后引发文字号
D:先引发文字号，后引标题
答案：C

8.在标题中可以省略事由部分的公文是：
A:意见
B:请示
C:公告
D:函
答案：C

9.为了应对环境的变化，一家公司决定将更多的决策权授予组织中下层管理者，对于工作中的大部分问题中下层管理人员都可以自行决策，在自行决策时受到的限制较少。则可认为该企业：
A:组织分权程度提高
B:组织结构较为扁平
C:管理人员的素质较高
D:组织集权程度较高
答案：A

10.下列关于公文格式的说法，错误的是（）。
A:如有附注，居左空二字加圆括号编排在成文日期下一行
B:附件标题居中编排在版心第三行
C:发文字号编排在发文机关标志下空一行位置，居中排布
D:版记的位置一定在偶数页上
答案：C

11.关于公文使用，下列说法错误的是（）。
A:上级的工作意图、要求告知给下级用“通知”
B:下级向上级汇报工作用“决议”
C:下级答复上级的询问用“报告”
D:上级答复下级的请示用“批复”
答案：B

12.在组织中实行刚性管理，存在的缺陷不包括（）。
A:限制了员工的积极性与创造性
B:可能导致矛盾与冲突
C:不易于维持组织正常的工作秩序
D:员工易于形成惰性
答案：C

13.投资者在风险市场必须学会止损，这个规则被称为（）。
A:青蛙法则
B:鳄鱼法则
C:金鱼缸法则
D:刺猬法则
答案：B

14.“认可自己的实力和成就、自信、独立、渴望赏识与评价、重视威望和名誉等”。这句话所描述的是马斯洛层次理论中的（）。
A:安全的需要
B:社交的需要
C:尊重的需要
D:自我实现的需要
答案：C

15.双因素理论是赫茨伯格通过考察研究对象工作满意感与生产率的关系，指出影响员工对其工作感情的各种因素，包括激励因素和保健因素。其中，激励因素是指能使员工感到满意的因素。下列不属于激励因素的是（）。
A:薪酬待遇
B:社会认可度
C:工作内容
D:工作成就
答案：A

16.下列文种既要在会议结束后，根据诸如记录、文件、中心议题等材料写成，又有法定效力的是（）。
A:会议记录
B:工作总结
C:会议纪要
D:会议策划
答案：C

17.对腐败采取零容忍的理论基础是（）。
A:拍苍蝇
B:破窗理论
C:照镜子
D:打老虎
答案：B

18.公文加盖印章时，应做到（）。
A:上压正文，下不压成文日期
B:上不压正文，下压成文日期
C:既压正文，又压成文日期
D:上不压正文，下不压成文日期
答案：B

19.制发于事后，对已经发生了的事情进行分析、评价，从中吸取经验教训的公文文种是（）。
A:通告
B:报告
C:通知
D:通报
答案：D

20.从主送机关看，该公文存在的问题：
A:多头主送
B:越级行文
C:主送机关不明确
D:党政机关交叉行文
答案：B

21.领导的本质是（）。
A:激励
B:影响力
C:权利
D:协调人际关系
答案：B

22.《煮酒论英雄》里面有两个英雄人物，曹操长歌当啸，豪气冲天，刘备寄人篱下，一味谦恭。其中有一个细节是：曹操以手指刘备，然后自指曰：“天下英雄，唯使君(刘备的另称)与操耳。”曹操认为刘备是英雄，说明了管理学上的哪一个道理?（）
A:曹操看到