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专业公务员招聘考试《公共基础知识之管理公文必背200题》题库,word格式可自由下载编辑,附完整答案! 内部使用广东省从化区公务员招聘考试《公共基础知识之管理公文必背200题》真题带答案(考试直接用) 第I部分单选题(100题) 1.公文在形式上有显著的特点,格式要求严格,如公文用纸幅面有统一的规定,书写格式有固定的模式,结构、标记和用语等有一定的要求和限制,这体现的是公文的()特点。 A:实用性 B:定向性 C:程序性 D:权威性 答案:C 2.通报通过表彰先进,弘扬正气,能鼓励人们学习先进;通过反面事例,批评错误,能警示人们吸取教训、引以为戒,改正错误,这体现了通报具有()的特点。 A:真实性 B:时效性 C:教育性 D:典型性 答案:C 3.刘某在W市做领导的时候,由于其独特的领导方式受到了下属的尊敬。不久后刘某被调到M市,由于M市独特的人文环境,刘某之前的领导方式并没有得到下属的理解,他因此反感。这表明作为领导者应该遵循()。 A:公平原则 B:权变原则 C:信任原则 D:谨慎原则 答案:B 4.在政府的福利政策和公共财政扶持下,在社会资源支持帮助下,依靠社区居民的组织参与,动员社区内在的资源力量,向社区居民提供的各项服务活动统称为()。 A:社区行动 B:社区教育 C:社区动员 D:社区服务 答案:D 5.计划工作在管理工作中具有()。 A:先导性 B:重要性 C:超前性 D:战略性 答案:A 6.公文中红色分隔线的作用在于把眉首与()部分隔开。 A:主体 B:发文机关标识 C:发文字号 D:版记 答案:A 7.批办性公文应当提出拟办意见报本机关负责人批示或者转有关部门办理。这属于公文收文办理程序中的()。 A:初审 B:催办 C:承办 D:传阅 答案:C 8.法约尔将管理活动分为计划、组织、指挥、协调和控制等五大管理职能,其中()能使各职能机构与资源之间保持一定的比例,收入与支出保持平衡,协调材料与消耗成一定的比例。 A:组织 B:控制 C:计划 D:协调 答案:D 9.公共危机管理,其特征不包括()。 A:过程的阶段性 B:手段的自发性 C:处置的时效性 D:主体的整合性 答案:B 10.合乎道德的管理,应具有的特征不包括()。 A:为了社会整体,牺牲组织利益 B:超越了法律的要求 C:能够自律 D:组织的行为是为了人 答案:A 11.函灵活简便,可广泛应用于联系各个领域。以下事项不适合使用函件这一形式的有()。 A:山东省公安厅就打击车匪路霸问题向华东三省一市的公安厅提出建议 B:北京市人民政府就××发电厂建设问题向国家计委申请 C:上海市浦东新区人民政府就浦东新区的道路规划问题向上海市交通委员会询问 D:国务院、中央军委就军队营区外义务植树进行部署 答案:D 12.同样都是表彰单位或个人,有时用决定,有时用通报。对此表述正确的是: A:从“表彰性决定”到“表扬性通报”,表彰奖励的规格是逐渐递增的 B:对基层先进单位、个人的事迹进行表彰常用决定 C:发文机关是被表彰对象的直接上级机关多用通报 D:对做出突出贡献、具有典型意义的单位、个人进行表彰常用通报 答案:C 13.在公文的文稿文本中,()是制作公文正本的标准依据。 A:副本 B:定稿 C:草稿 D:修订本 答案:B 14.请示适用于向上级机关请求指示、批准,撰拟请示应做到()。 A:一文一事 B:一文多事 C:必须是内部各业务部门达成协商一致意见请示 D:可以是倾向性意见也可以是原文传报上级机关 答案:A 15.管理层管理跨度大且管理层次少的组织结构被称为()。 A:矩阵组织结构 B:扁平结构 C:直线式结构 D:事业部制组织结构 答案:B 16.决策是工作和日常生活中经常要进行的活动,但人们对其意义的理解不尽相同。你认为以下理解较完整的是()。 A:既出主意又拿主意 B:评价各种主意 C:拿主意 D:出主意 答案:A 17.()是指企业遵循与过去相同的战略目标,保持一贯的成长速度。同时不改变基本的产品或经营范围。它是财产品、市场等方面采取以守为攻,以安全经营为宗旨,不冒较大风险的一种战略。 A:发展型战略 B:收缩型战略 C:混合型战略 D:稳定型战略 答案:D 18.下列不属于政府职能的是()。 A:市场监管职能 B:社会管理职能 C:企业管理职能 D:经济调节职能 答案:C 19.行政管理的角色是指政府在市场经济条件下与市场、社会如何分工,政府该做什么,承担怎样的职责问题。下列选项中不属于行政管理角色中政府职能的是_____。 A:为个人提供获得商品和服务的最好条件 B:协调解决团体冲突,维护竞争 C:保护自然环境,保持经济稳定 D:提供各种公共商品和服务 答案:A 20.到()年,中国将形成新的事业