预览加载中,请您耐心等待几秒...
1/10
2/10
3/10
4/10
5/10
6/10
7/10
8/10
9/10
10/10

亲,该文档总共56页,到这已经超出免费预览范围,如果喜欢就直接下载吧~

如果您无法下载资料,请参考说明:

1、部分资料下载需要金币,请确保您的账户上有足够的金币

2、已购买过的文档,再次下载不重复扣费

3、资料包下载后请先用软件解压,在使用对应软件打开

专业事业单位公开招聘工作人员考试《公共基础知识之管理公文必刷200题》题库,word格式可自由下载编辑,附完整答案! 安徽省杜集区事业单位公开招聘工作人员考试《公共基础知识之管理公文必刷200题》内部题库带答案下载 第I部分单选题(100题) 1.某省政府所属的各厅局之间属于()。 A:隶属关系 B:业务指导关系 C:不相隶属关系 D:平行关系 答案:D 2.“男生擅长理科,女生擅长文科”、“东北人豪爽,上海人精明”,这反映了哪种知觉效应()。 A:投射效应 B:首因效应与近因效应 C:晕轮效应 D:定型效应 答案:D 3.日常监督,是指国家行政机关在日常工作中根据需要随时进行的各种双向监督。下列属于日常监督的是()。 A:国务院各部委和直属机构对地方各级人民政府相应的工作部门所进行的监督 B:河南省人民政府对郑州人民政府的监督 C:财政部就其所主管的国家财政收支情况对各部委、各地区实施的监督 D:审计监督 答案:B 4.下列不属于变革型领导特点的是()。 A:个性化关怀 B:领袖魅力 C:感染力 D:放任式管理 答案:D 5.马克斯·韦伯认为科层制组织的基础是()。 A:合理—合法型权力 B:魅力型权力 C:传统型权力 D:知识型权力 答案:A 6.某公文由工作人员小张于2017年9月18日拟稿,9月19日交相关责任人核稿,9月20日由领导签发,9月21日发文。则该篇公文的成文日期应写()。 A:42997 B:42996 C:42998 D:42999 答案:C 7.事业单位招聘工作人员在公开招聘中未执行回避制度的,()。 A:由相关部门给予该工作人员处分,并将其调离招聘工作岗位,不得再从事招聘工作 B:对直接负责的主管人员和其他直接责任人员依法给予处分 C:由相关部门给予该工作人员处分,并记入诚信档案,期限为五年 D:由相关部门给予该工作人员处分,并停止其继续参加当年及下一年度招聘工作 答案:D 8.“机构设置和人员配备都是以职责和功能为依据。对行政机构的职能进行科学分类,逐步分解,使之成为协调的职能体系。”这体现了编制管理的() A:职能设置原则 B:动态调整原则 C:协调平等原则 D:职能决定原则 答案:D 9.如公文的同一级别抄送机关有多个,下列排列次序正确的是()。 A:党委、政府、军事机关 B:党委、军事机关、政府 C:军事机关、党委、政府 D:政府、党委、军事机关 答案:A 10.当主送机关名称过多导致公文首页不能显示正文时,恰当的处理办法是()。 A:将主送机关名称移至版记 B:在第一个主送机关称后加“等”字 C:全部省略(即不标注主送机关名称) D:酌情省略部分机关名称 答案:A 11.优抚安置社会工作的主要类型之一有: A:应急性干预工作 B:结构性调适工作 C:光荣院社会工作 D:非正规就业工作 答案:C 12.下列关于公文的行文规则的描述错误的是()。 A:行文应当确有必要,注重效用,坚持少而精 B:文种选用和行文内容可超越权限 C:行文时必须正确认定主送机关,这是使公文得到及时有效处理的关键 D:视职权范围行文 答案:B 13.下列公文中,存在“属种概念并列”表达问题的是()。 A:节假日期间,各地区、各部门要妥善安排好安全、保卫等工作 B:领导干部要善于组织指挥平时、战时勤务保障 C:鼓动全社会参与减盐、减油、减糖,研究完善盐、油、糖包装标准 D:他们加强了对团员和青年的思想教育 答案:D 14.决定,作为党政机关公关的文种,根据内容、性质、作用不同,细分为多种类型。《XX市人民政府关于撤销XX区政府任命王XX为X局局长的决定》属于()决定。 A:更改性 B:知照性 C:奖惩性 D:指挥性 答案:A 15.《事业单位人事管理条例》规定,奖励分为()。 A:嘉奖、记功、授予荣誉称号 B:嘉奖、记三等功、记二等功、记一等功、授予荣誉称号 C:嘉奖、记三等功、记二等功、记一等功 D:嘉奖、记功、记大功、授予荣誉称号 答案:D 16.这篇公文属于()。 A:下行文 B:平行文 C:上行文 D:直达文 答案:A 17.《事业单位工作人员考核暂行规定》规定,有关考核的表述不正确的是()。 A:当年考核被确定为不合格等次的,不发年终奖金 B:考核委员会或考核小组一般由本单位负责人、人事机构和有关部门负责人及工作人员代表组成 C:考核结果应以书面形式通知被考核人,考核结果如有异议,可以在接到考核结果通知之日起十日内向考核组织申请复核 D:年度考核被确定为优秀等次的人数,一般掌握在本单位工作人员总人数的<imgsrc="//fb.fbstatic.cn/api/planet/accessories/formulas?latex=%2FLh6tiSL4efMtwqcND7