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专业公务员招聘考试《公共基础知识之管理公文必刷200题》题库,word格式可自由下载编辑,附完整答案! 内部使用山东省青州市公务员招聘考试《公共基础知识之管理公文必刷200题》内部题库可打印 第I部分单选题(100题) 1.《江西省城市居民最低生活保障办法》规定,最低生活保障制度遵循保障城市居民()的原则,坚持国家保障与社会帮扶相结合、鼓励劳动自救的方针。 A:平均生活 B:基本生活 C:最低生活 D:均等生活 答案:B 2.事业单位工作人员考核的内容包括德、能、勤、绩、廉五个方面,其中重点考核()。 A:德 B:能 C:绩 D:勤 答案:C 3.《事业单位人事管理条例》规定的警告的受处分期间为()。 A:12个月 B:6个月 C:24个月 D:10个月 答案:B 4.请柬是各级机关单位或个人为邀请有关人员参加某项活动而专门制发的礼仪文书,请柬结尾语一般不用()。 A:敬请光临 B:敬请出席 C:敬请莅临 D:务必到席 答案:D 5.从公文的缓急程度上划分,可将公文划分为: A:急件、特急件 B:平件、急件 C:急件、加急件、特急件 D:平件、急件、特急件 答案:B 6.运用关键绩效指标法设计组织关键绩效指标依次经过下列哪几个步骤?() A:确定长期整体目标、确定短期目标 B:计划目标、实施目标、评价结果、反馈 C:确定关键成功领域、确定关键绩效要素、确定关键绩效指标 D:确定目标、比较目标、收集分析数据、系统学习与改进、评价和提高 答案:C 7.决定,作为党政机关公关的文种,根据内容、性质、作用不同,细分为多种类型。《XX市人民政府关于撤销XX区政府任命王XX为X局局长的决定》属于()决定。 A:指挥性 B:知照性 C:奖惩性 D:更改性 答案:D 8.古人云:“运筹帷幄之中,决胜于千里之外”,这里的“运筹帷幄”反映了管理的: A:计划职能 B:领导职能 C:组织职能 D:控制职能 答案:A 9.下列不属于事业单位人员年度考核结果的是()。 A:合格 B:不合格 C:良好 D:优秀 答案:C 10.一般说来,应该立卷归档的文件材料,应以: A:上级机关、上级部门为主 B:本机关、本部门为主 C:上级机关和本机关为主 D:本机关和下级机关为主 答案:B 11.决定的主要特点是兼具领导指导性和()。 A:知照性 B:针对性 C:规范性 D:权威性 答案:C 12.《墨子·耕柱》“譬若筑墙然,能筑者筑,能实壤者实壤,能欣者欣,然后墙成也。”这句话包含了()的管理思想。 A:控制 B:协调 C:组织 D:计划 答案:C 13.当今管理的新趋势是企业由追求利润最大化转向追求企业()最大化。 A:社会效益 B:自身价值 C:经济效益 D:整体价值 答案:D 14.《党政机关公文处理工作条例》(2012)附则中规定,法规、规章方面的公文,依照有关规定处理。外事方面的公文()。 A:参照本《条例》执行 B:根据外事有关规定,参照本《条例》执行 C:由外事机关自行决定 D:依照外事主管部门的有关规定处理 答案:D 15.初始条件十分微小的变化经过不断放大,对其未来状态会造成极其巨大的差别。有些小事可以糊涂,有些小事如经系统放大,则对一个组织、一个国家来说是很重要的,就不能糊涂。以上现象可以用()来解释。 A:羊群效应 B:刺猬法则 C:蝴蝶效应 D:二八定律 答案:C 16.事业单位人事制度改革的主要内容之一是建立以()为基础的用人制度。 A:选任制 B:选聘制 C:聘任制 D:聘用制 答案:D 17.《三国演义》中,诸葛亮运筹帷幄之中,决胜千里之外,火烧博望坡,大败曹操从管理的角度来看这充分说明了()的重要性。 A:计划工作 B:组织工作 C:控制工作 D:创新工作 答案:A 18.根据马斯洛的需要层次理论,哪项是按照从低到高的顺序排列的()。①就业保障②领导对自我工作能力的肯定③富有挑战性的工作任务④行业交流座谈会⑤满足标准热量摄入量的食品 A:⑤④①②③ B:⑤④①③② C:⑤①④②③ D:⑤①③④② 答案:C 19.家庭环境、亲属关系和朋友关系是激发或影响人的积极性的()。 A:精神因素 B:心理因素 C:物质因素 D:社会因素 答案:D 20.向同级机关和不相隶属机关请求批准某事项的公文是()。 A:请示 B:函 C:报告 D:请示报告 答案:B 21.具有理论性特点的事务文书是()。 A:述职报告 B:总结 C:计划 D:会议记录 答案:B 22.湖滨市工商局因联系工作,需要向滨海市税务局行文,使用最恰当的公文是()。 A:请示 B:通知 C:函 D:决定 答案:C 23.“请示”件应在附注处注明()。 A:联系人和联系地址 B:联系人和电话 C:撰稿人和电话 D:撰稿人及其