2024山西省曲沃县公务员招聘公共基础知识考试必刷200题真题（历年真题）.docx

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2024山西省曲沃县公务员招聘公共基础知识考试必刷200题真题（历年真题）

第I部分单选题（100题）

1.领导者采取一定的方式和方法，使其所领导的组织内外的人员能够相互协调一致，相互配合，以便高效地完成领导的目标行为的是（）。
A:领导督查
B:领导协调
C:领导引领
D:领导监督
答案：B

2.下列关于请示的说法，不正确的是（）。
A:请示的标题，应使用完全式标题，以示礼貌和庄重
B:请示应标注主送机关，可以根据需要同时抄送相关上级机关，但不得抄送下级机关
C:如果是双重领导的机关，请示的主送机关可以是两个
D:请示的正确公文需要有请示缘由、请示事项和请示束语
答案：C

3.下列关于联合行文的描述中不正确的是（）。
A:同级政府、同级政府各部门、上级政府各部门与下一级政府可以联合行文
B:政府部门与下一级人民团体和具有行政职能的事业单位也可以联合行文
C:政府与同级党委和军队机关可以联合行文
D:政府各部门与相应的党组织和军队机关可以联合行文
答案：B

4.公文“版头”部分必备的格式要素是（）。
A:公文标题
B:发文字号
C:发文机关署名
D:秘密等级
答案：B

5.公司自开创以来，总经理洪华一直主管生产工作。随着时间的推移，他主管的生产队伍由原来的18人增加到222人。洪华近来发现公司的生产人员工作散漫，对公司的一些举措有疑义时，再不像从前那样直接与他本人进行沟通，而是采取背后议论的方式。从管理的角度看，这一情况产生的本质原因是（）。
A:总经理对生产人员不够关心，致使生产人员内心产生了看法
B:公司管理层次太多，阻碍了总经理与生产工人之间的直接交流
C:市场需求过快，生产规模不能及时跟上扩张的步伐
D:总经理直接管生产队伍的模式不再适应公司日益扩大的规模
答案：D

6.在起草该份公文之前，应首先弄清发文的（）。
A:材料和结构
B:紧急程度
C:目的和主题
D:政策法规
答案：C

7.下列选项中，不属于公文版头要素的是（）
A:发文机关标志
B:发文字号
C:份号
D:公文标题
答案：D

8.在一个组织内，甲帮助乙做事情，但不承担责任，甲对乙是（）。
A:助理或秘书
B:参谋人员
C:代理职务
D:被授权者
答案：B

9.下列有关“通告”的表述中错误的是（）。
A:通告发布机关的级别比公告发布者低
B:通告的文字具有强制力和严肃性
C:告知的范围比公告宽泛
D:发布一定范围内应遵守或周知的事项
答案：C

10.办公室明令禁止吸烟，但仍有部分员工没有严格遵守规定，继续在办公室吸烟，被发现后也没有受到相应惩罚。两个星期后，在办公室吸烟的人数逐渐增加，该现象反映的是心理学中的（）。
A:木桶效应
B:墨菲定律
C:破窗效应
D:马太效应
答案：C

11.公文按性质可分为通用公文和专用公文两大类，下列属于专用公文的是（）。
A:通知
B:起诉书
C:批复
D:公告
答案：B

12.下列公文中文种使用正确的是（）。
A:XX省人民政府关于废止部分行政规范性文件的通知
B:XX市人民防控办公室安全生产工作会议纪要
C:XX市人民政府关于推进养老服务发展的实施办法
D:XX省人民政府安全生产委员会办公室关于开展2021年全省“安全生产月”活动的公报
答案：B

13.在控制论中，控制过程的第一步是（）。
A:衡量实际成果
B:拟定控制标准
C:发现偏差
D:纠正偏差
答案：B

14.文中横线处应填入的标题是（）。
A:XX省人民政府关于2020年度XX省科学技术奖励的通知
B:XX省人民政府关于2020年度XX省科学技术奖励的决定
C:XX省人民政府关于2020年度XX省科学技术奖励的决议
D:XX省人民政府关于2020年度XX省科学技术奖励的命令
答案：B

15.在建设性冲突中，组织充满活力，对环境变化反应快，组织绩效较高。此时（）。
A:冲突太激烈
B:冲突较多
C:冲突水平适当
D:没有或很少冲突
答案：C

16.360度考核又叫做（）。
A:平衡计分卡
B:关键绩效指标（KPI）
C:主观评价法
D:全方位绩效考评
答案：D

17.事业单位的工作人员的工资不包括（）
A:津贴补助
B:绩效工资
C:奖金
D:基本工资
答案：C

18.下列文书中，不具有约束效力的是（）。
A:规定
B:意向书
C:办法
D:条例
答案：B

19.计划工作是指制定计划、执行计划和检查计划三个阶段的工作过程，其基本特征不包括（）。
A:固定性
B:目的性
C:效率性
D:主导型
答案：A

20.文化学派侧重于描述战略的执行过程，下列属于其特点的是（）。
A:强调综合性
B:强调个性化领导能力的作用
C:强调匹