预览加载中,请您耐心等待几秒...
1/10
2/10
3/10
4/10
5/10
6/10
7/10
8/10
9/10
10/10

亲,该文档总共57页,到这已经超出免费预览范围,如果喜欢就直接下载吧~

如果您无法下载资料,请参考说明:

1、部分资料下载需要金币,请确保您的账户上有足够的金币

2、已购买过的文档,再次下载不重复扣费

3、资料包下载后请先用软件解压,在使用对应软件打开

专业公务员招聘考试《公共基础知识之管理公文必背200题》题库,word格式可自由下载编辑,附完整答案! 湖南省宁乡县历年公务员招聘考试《公共基础知识之管理公文必背200题》通关秘籍题库【基础题】 第I部分单选题(100题) 1.下列属于上行公文的文种是()。 A:批复 B:通告 C:请示 D:指示 答案:C 2.事业单位工作人员小刘在去年的年度考核中被评为不合格,他对此考核结果不服,则小刘可以按照有关规定申请()。 A:援助 B:调查 C:复核 D:仲裁 答案:C 3.没有前例可以遵循、较不准确的、关系重大的新问题的决策属于() A:战略决策 B:战术决策 C:程序化决策 D:非程序化决策 答案:D 4.《××市公安局关于在全市开展扫黑除恶专项斗争工作中的请示》一文中,××市公安局将××市人民政府列为主送机关,同时,扫黑除恶专项斗争工作属于公共安全领域的重要或重大事项,需要所在省公安厅做出专业性指导,所以要将所在的省公安厅列为抄送机关,本案例体现了()行文关系。①领导与被领导关系②业务指导与被指导关系③不相隶属关系④越级关系 A:①③ B:②③ C:①② D:②④ 答案:C 5.在公文的发文办理程序中,公文印制完毕,对公文的文字、格式和印刷质量进行检查后分发,这一过程称为()。 A:登记 B:复核 C:核发 D:传阅 答案:C 6.通过调动或晋升,激发下级进取心、责任感的激励方法称为()。 A:参与激励 B:职位激励 C:目标激励 D:成就激励 答案:B 7.坎特法则是现代企业的新型管理原则,其核心内容是管理从尊重开始,从组织管理的角度而言,说明: A:只要尊重员工,员工就一定会心甘情愿的为团队付出 B:管理者必须无条件的接纳员工,即使是员工的错误行为 C:尊重员工,肯定员工价值,是获得员工尊重,有效激发员工积极性的基础 D:只要尊重员工就一定会获得高回报,获得高效益 答案:C 8.在控制论中,控制过程的第一步是()。 A:纠正偏差 B:衡量实际成果 C:拟定控制标准 D:发现偏差 答案:C 9.用于答复下级机关请示事项的公文是()。 A:报告 B:批复 C:命令 D:请示 答案:B 10.中医学讲究“阴阳”,这与现代企业管理的哪个方面相吻合?() A:企业与多变的环境相适应 B:企业的优势、弱点、机遇、威胁 C:企业的任务、目标、策动力 D:企业的组织结构 答案:B 11.下列公文结语,适用平行文的是: A:以上请示,如无不妥,请批转××办理 B:以上情况,特报,请审核备案 C:请即函复,并希见复 D:以上意见,报供参考 答案:C 12.管理人员与一般工作人员的根本区别在于: A:需要协调他人的工作以实现目标 B:需要与他人配合完成组织任务 C:需要对自己的工作业绩负责 D:需要从事具体的文作草拟工作 答案:A 13.当一项工作需要多个部门一起完成时,往往需要多个部门联合发文。多个部门联合行文时必须做好()工作。 A:会签 B:会商 C:审核 D:签发 答案:A 14.对于同一个行政机构不能实行多头领导,同一项管理活动只能有一个领导指挥中心,避免多头管理的现象。这是行政组织结构设计原则中()的要求。 A:精简原则 B:职能目标原则 C:完整统一原则 D:人本原则 答案:C 15.上级机关对下级发文,根据工作需要和机密程度,有些公文需要注明发送和阅读范围。阅读范围通常写在发文日期之下,抄报、抄送单位()的位置,并加括号。 A:之上偏右 B:正上方 C:之上偏左 D:之下偏左 答案:C 16.事业单位工作人员在受处分期间受到新的处分的,其处分期为原处分期尚未执行的期限与新处分期限之和,但是最长不得超过()。 A:32个月 B:48个月 C:24个月 D:12个月 答案:B 17.对各地政府部门而言,凡属事关公共利益的重大民生决策,不仅要做“可行性研究”,更不能忽略独立的“不可行性研究”。这样做的目的是()。 A:根治权力腐败,提高决策的可行性 B:通过质疑与辩驳,使决策更科学 C:尊重公民的平等权,树立政府权威 D:转变政府职能,建设完全透明政府 答案:B 18.下列格式要素属于公文版记的内容的是()。 A:页码 B:印发日期 C:附件 D:签发人 答案:B 19.与私人产品相比,公共产品的核心特征是: A:非排他性 B:排他性 C:无偿性 D:强制性 答案:A 20.下列有关上、下行文应当遵循的原则,说法错误的是()。 A:上级机关向受双重领导的下级机关行文,不必抄送该下级机关的另一个上级机关 B:涉及多个部门职权范围的事物,部门之间未协商一致的,不得向下行文 C:下级机关的请示事项,如需以本机关名义向上级机关请示,应当提出倾向性意见后再上报 D:受双重领导的机关向一个上级机关