内部使用山东省兰陵县公务员招聘考试《公共基础知识专项训练》及答案【夺冠】.docx

专业公务员招聘考试《公共基础知识专项训练》题库，word格式可自由下载编辑，附完整答案！

内部使用山东省兰陵县公务员招聘考试《公共基础知识专项训练》及答案【夺冠】

第I部分单选题（100题）

1.收到上级机关关于今年相关工作情况的通报后，用于向上级机关反馈工作落实，整改情况时，应使用（）。
A:报告
B:通知
C:请示
D:通报
答案：A

2.下列可以用于批转、转发公文的文种是（）。
A:通知
B:批复
C:决定
D:通报
答案：A

3.《党政机关公文处理工作条例》中明确指出，适用于公布重要决定或重大事项的公文是（）。
A:公报
B:通告
C:通报
D:公告
答案：A

4.根据《事业单位人事管理条例》，事业单位工作人员受记过处分的期间为（）。
A:12个月
B:24个月
C:6个月
D:3个月
答案：A

5.工厂的车间主任与公司的总经理相比，所花时间相对较多的职能是（）。
A:组织
B:领导
C:控制
D:计划
答案：B

6.应当在附注处注明联系人的姓名和电话的上行文文种是（）。
A:报告
B:决定
C:请示
D:意见
答案：C

7.下列选项中，哪一项不是决策者做出“最优”决策所依据的必要条件（）。
A:准确预期每个方案被执行的结果
B:能真实了解全部信息的价值所在
C:容易获得与决策有关的全部信息
D:监视并研究外部环境的动态变化
答案：D

8.内容与作用的不同，可将通告划分为周知性通告和（）。
A:禁止性通告
B:规定性通告
C:指导性通告
D:新闻性通告
答案：B

9.下列不属于事业单位人员年度考核结果的是（）。
A:不合格
B:合格
C:优秀
D:良好
答案：D

10.以下属于同一种类型的公文文种是（）。
A:决议、决定、议案
B:指示、会议纪要、公告
C:函、规定、通告
D:指示、公报、条例
答案：A

11.公告、通告、通知、通报的共同点是（）。
A:公开性
B:指导性
C:告知性
D:权威性
答案：C

12.《关于商调××同志来我单位工作的函》恰当的结尾用语是：
A:请有关部门协调
B:特此报告
C:盼复
D:妥否，请批示
答案：C

13.“一个组织的成败，与其所具有高成就需要的人数有关”这是（）的观点。
A:公平理论
B:双因素理论
C:成就需要激励理论
D:需要层次理论
答案：C

14.在管理学中，通过对被分析对象的优势、劣势、机会和威胁等加以综合评估与分析得出结论的方法被称为：
A:SWOT分析法
B:5W2H法
C:SMART分析法
D:PDCA循环规则
答案：A

15.有些决定只要求人们知晓某些重大事项，而无具体的执行要求。如1999年12月18日发布的《中华人民共和国国务院关于授权澳门特别行政区政府接收原澳门政府资产的决定》，这体现了决定的（）特点。
A:周知性
B:政策性
C:严肃性
D:权威性
答案：D

16.试用期间，管理者必须对员工进行必要的考核，考核的内容不包括（）。
A:工作成绩
B:性格类型
C:能力提高
D:行为模式
答案：B

17.新的规范性公文产生了，对同一事物约束、规范的旧文件应（）。
A:两文并存
B:新不废旧
C:相辅相成
D:废止旧文
答案：D

18.填入横线③处的内容，表述最恰当的一项是（）。
A:现将有关事项通知如下
B:请严格按照以下规定行事
C:现国务院作出如下决定
D:现有如下事项，望周知
答案：A

19.王某是某事业单位工作人员，工作期间，与同事因为工作职责问题大打出手，造成对方住院一周，该单位给予其警告处分并赔偿对方医疗费，王某受处分期为（）。
A:18个月
B:12个月
C:24个月
D:6个月
答案：D

20.调查报告的基本特点有针对性、客观性、规律性、严密性和（）。
A:权威性
B:单纯性
C:简明性
D:时效性
答案：D

21.在“皮革马利翁效应”实验中，学生的进步主要来自于（）。
A:教师期待和积极暗示
B:学生的学习基础
C:教学方式的改进
D:学习环境的改善
答案：A

22.某事业单位的工作人员小王和其同事即将参加一个重大项目，为了顺利完成该项目，应对他们进行：
A:转岗培训
B:专项培训
C:在岗培训
D:岗前培训
答案：B

23.（）是指绩效评价所获信息及结果与需要评价的真正工作绩效之间的相关程度。
A:效度
B:信度
C:幅度
D:高度
答案：A

24.2016年军改之后，一位中校从部队转业到政府规划部门工作，那么他的领导风格变化的方向应当为（）。
A:专制式——放任式
B:民主式——协商式
C:专制式——民主式
D:民主式——专制式
答案：C

25.《X省人民政府2019年度森林草原防火命令》属于（）。
A:戒严令
B:嘉奖令
C:行政令
D:发布令
答案：C

26.文种横线处填