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专业事业单位公开招聘工作人员《公共基础知识专项训练》题库,word格式可自由下载编辑,附完整答案! 山西省南郊区事业单位公开招聘工作人员《公共基础知识专项训练》含答案(精练) 第I部分单选题(100题) 1.公文的密级需要变更或解除的是由()决定。 A:原制发公文机关的上级主管部门 B:原接收公文的机关或省级机关 C:原确定密级的机关或上级机关 D:原保密公文所涉及的机关负责人 答案:C 2.习近平总书记指出:我们的制度不少,但不要让它们形同虚设,成为“稻草人”,形成“破窗效应”。关于“破窗效应”,下列表述中不正确的是()。 A:指不良现象如果被放任存在,会诱使人们仿效,甚至变本加厉 B:破窗效应又称罗森塔尔效应 C:破窗效应是犯罪学的一个理论 D:一条人行道有些许纸屑,不久后就会有更多垃圾,最终人们会视若理所当然地将垃圾顺手丢弃在地上,这就是破窗效应 答案:B 3.下列给出的四个文件标题中,格式错误的是 A:《禁止向企业摊派暂行条例》 B:《国务院关于省、市、自治区排列顺序的规定》 C:《XX省政府办公厅公文处理办法(试行)》 D:《关于几个突出问题的规定》 答案:D 4.关于行政首长负责制的说法,正确的有:() A:不要求由行政首长独立承担责任,而是集体承担责任 B:是个人分工负责制度的体现 C:是民主集中制和集体领导与个人分工负责制相结合的具体形式 D:—切重大事务完全由行政首长决定 答案:C 5.下列关于机关事业单位基本养老金的叙述,错误的是()。 A:个人缴费年限累计满15年的人员,退休后按月发给基本养老金 B:参保人员死亡的,个人账户余额可以依法继承 C:特殊情况下,基本养老金可一次性全部缴纳 D:基本养老金由基础养老金和个人账户养老金组成 答案:C 6.同级政府机构之间最重要的关系是()。 A:协调关系 B:领导关系 C:上下级关系 D:协作关系 答案:D 7.撰写交流信息的通知,要求做到()。 A:侧重叙事,在叙事的基础上阐明道理 B:不必予以评论,也无需阐发意义和目的 C:必须有明确的政策依据 D:说明制发的意义 答案:B 8.穿着格子衬衫的程序员、身材高大魁梧的篮球运动员······,之所以我们脑海中会浮现这样的形象、主要是受到下列哪种心理效应的影响?() A:反衬效应 B:投射效应 C:近因效应 D:首因效应 答案:D 9.事业单位工作人员有下列哪种情况,应当从重处分()。 A:主动采取措施,有效避免或者挽回损失的 B:串供或者阻止他人揭发检举、提供证据材料的 C:主动交代违法违纪行为的 D:检举他人重大违法违纪行为,情况属实的 答案:B 10.在一般情况下,行政机关对有关决策议案表决所采取的规则是()。 A:淘汰投票制原则 B:发扬民主的基础上由行政首长抉择 C:少数服从多数原则 D:一票否决原则 答案:B 11.下列不适用于命令的是()。 A:对重要事项或者重大行动做出安排 B:宣布施行重大强制性行政措施 C:依照有关法律公布行政法规和规章 D:嘉奖有关单位及人员 答案:A 12.《城市居民最低生活保障条例》规定,县级人民政府民政部门经审查,对不符合享受城市居民最低生活保障待遇条件的,应当: A:书面通知申请人,并说明理由 B:上门通知申请人并退回材料 C:口头通知申请人并要求重新提交材料 D:电话通知居民委员会并要求重新审核材料 答案:A 13.我国从2012年7月1日起开始施行新修订的《党政机关公文处理工作条例》。根据该条例,党政机关公文由以前的13种增至15种。新增的两种公文的文种是()。 A:公报、决议 B:纪要、决议 C:公报、议案 D:纪要、公告 答案:A 14.下列不可以联合行文的是()。 A:国务院办公厅和中共中央办公厅 B:省财政厅和省发改委 C:省人社厅政策法规处和规划财务处 D:某地级市政府和该省公安厅 答案:C 15.中医学讲究“阴阳”,这与现代企业管理的哪个方面相吻合?() A:企业与多变的环境相适应 B:企业的优势、弱点、机遇、威胁 C:企业的任务、目标、策动力 D:企业的组织结构 答案:B 16.根据题意,关于该公文的发文处理,下列做法正确的是()。 A:公文使用A5纸印刷 B:做好发文登记工作 C:专人送给区财政局和区文化馆 D:为该公文标注“秘密”等级 答案:B 17.“决定”这一公文形式不适用于()。 A:公布行政法规和规章 B:奖惩有关单位和人员 C:变更或者撤销下级机关不适当的决定 D:对重要事项作出决策和部署 答案:A 18.()是管理的首要职能,它包含“活动条件研究”“制定业务决策”等程序和内容。 A:计划 B:领导 C:沟通 D:组织 答案:A 19.在领导决策正确的前提下,组织竞争力的焦点是()。 A:创新