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—— —PAGE\*MERGEFORMAT7— 公寓管理办法 第一章总则 第一条为进一步加强员工公寓管理,保持员工公寓良好的卫生环境及公共秩序,使员工在清洁、宁静、安全、文明的生活环境中休息,特制定本管理办法。 第二条本办法适用于所有在公司公寓住宿人员。 第二章管理规定 第三条公司为职工提供住宿场所,室内房间及物品由后勤服务部统一分配管理,住宿人员应服从后勤服务部的管理和调配,不得私自占用公寓内的其他房间;不得将个人床位私自转借他人,不得擅自调动房间。 第四条公寓内的家具按定置管理图摆放,不得随意挪动、增减和更换,不得在墙壁上剪贴字画及乱钉铁钉、衣架,如有损坏,由行为人照价赔偿。 第五条住宿人员不得留宿公司以外人员或亲友,任何外来人员未经批准不得进入公寓和住宿。 第六条各寝室卫生由住宿人员自行打扫并注意通风、保持室内清洁。要求做到:地面、窗台、洗手盆及屋内所有镜面、窗户保持干净、无污物、无污渍,室内无异味,桌面、电器表面无灰尘。 第七条住宿人员应爱护寝室内的设施、物品,如因保管不善或人为损坏、丢失应照价赔偿。 第八条为预防火灾,寝室内禁止私自安装电器和拉接电线,室内禁止用电炉、电暖器、电饭煲等大功率电器,严禁在公寓内做饭菜。 第九条被褥铺放整齐,按标准整理被褥。 第十条室内垃圾要及时清理,走廊、门口等公共场所禁止堆放杂物或垃圾,垃圾要统一放在到楼梯口的公用垃圾桶内。 第十一条衣柜上不得放任何物品,皮箱等物品应放在床箱内,衣物、鞋子应放在衣柜、鞋柜内,不得随意乱放衣物、物品,并做到所有柜门为常闭状态。 第十二条保洁用品必须放在卫生间内,拖布要保持本色。 第十三条室内不得使用或存放危险、违禁及易燃易爆物品。 第十四条公寓楼道内严禁大声喧哗,不准随地吐痰、乱倒饭菜和污水,早上9点之前,晚22点后不得开门播放音乐、电视等,以免影响他人休息。 第十五条要做到随手关水、电的良好习惯,坚决杜绝跑、冒、滴、漏和随意浪费。 第十六条注意防盗,出入应随手关门,贵重物品随身携带,防止丢失。 第十七条公寓内禁止饲养宠物。 第十八条遵纪守法,严格遵守治安管理的有关规定,自觉维护公寓内的秩序,不得在公寓内赌博、聚众酗酒或进行其他不良、违法行为,不得男女混寝。 第十九条公寓如有维修问题须向公寓值班室登记,由后勤部门通知维修管理部门解决。 第二十条各部门对所分配房间有管理责任和义务。 第二十一条员工离职即终止公寓使用权,应于离职之日内,迁离公寓,迁出员工应将使用房间打扫干净,及时完整地交齐床上用品、柜及门钥匙,由后勤服务部进行验收。 第三章入住条件及标准 第二十二条凡无住房或住房距居民聚居区三公里以上交通不便利的本公司员工,均可申请长期入住公司公寓,需填写《公寓住宿申请单》(中层以上领导填附表1,其他员工填附表2)经审核后方可入住。 第二十三条因工作需要加班临时留宿的本公司员工,需填写《临时住宿申请单》(附表3)。 第二十四条入住安排: 1.一号公寓安排中层以上干部入住及对外接待,对外接待需填写《住宿接待接待单》(附表四); 2.二号公寓安排符合第二十二条规定的一般非倒班员工及女员工; 3.三号公寓安排符合第二十二条规定的倒班员工; 4.临时住宿人员根据各公寓入住情况统一安排。 第四章检查与考核 第二十五条后勤服务部每周对公寓进行检查,对违反本管理办法的按公司《绩效考核管理标准》提交公司绩效考核委员会。 第二十六条凡在公司公寓住宿员工有下列情况之一者,取消住宿权利: 1.分到公寓的员工住宿按月累计超不过10天者; 2.不服从管理人员监督、管理者; 3.在公寓内赌博、斗殴及酗酒闹事者; 4.经常妨碍宿舍他人休息环境,且屡教不改者; 5.有偷盗行为者; 6.擅自将宿舍转借或留宿非本单位人员者; 7.未经允许擅自调配宿舍者; 8.不符合住宿条件者。 第五章附则 第二十七条本管理办法自下发之日起执行。 第二十八条本办法最终解释权归后勤服务部。 附:1、1号公寓住宿申请单 2、其他公寓住宿申请单 3、临时住宿申请单 4、接待住宿申请单 附表1: 1号公寓住宿申请单 姓名性别民族所在部门职务联系电话家庭住址申请理由: 申请人:年月日主管领导 审批意见 附表2: 其他公寓住宿申请单 姓名性别民族所在部门职务联系电话家庭住址申请理由: 申请人:年月日部门领导 审批意见 附表3: 临时住宿申请单 申请人部门负责人所在部门职务住宿起止时间联系电话后勤服务部 意见 附表四: 接待住宿申请单 申请部门经办人部门负责人被接待单位住宿人数住宿标准起止时间主管领导审批意见 后勤主管领导审批意见 住宿安排