山西省公务员招聘考试《公共基础知识之管理公文必背200题》大全【能力提升】.docx

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山西省公务员招聘考试《公共基础知识之管理公文必背200题》大全【能力提升】

第I部分单选题（100题）

1.某公司实行平等的企业文化，无论员工级别高低，办公室面积都相差无几，且级别高坐在中间地带，普通员工坐在临窗向阳位置；高级管理层无专用车位，总裁也得自己找位停车。但很多高层仍选择留在该公司，没有另立门户。可以看出，该公司企业文化对组织文化发展具有（）。
A:辐射功能
B:约束功能
C:导向功能
D:凝聚功能
答案：D

2.几个机关联合发文，只能表明（）。
A:主办机关的发文字号
B:根据情况临时规定的发文字号
C:至少两个机关的发文字号
D:所有机关的发文字号
答案：A

3.批复用于上级领导回复下级机关请示事项，具有针对性、结论性、及时性和被动性等特点。下列关于批复表述正确的是（）。
A:批复标题通常由收文机关名称、事由和文种三部分组成
B:批复正文一般包括三部分，即批复引语、批复意见和尾语
C:批复意见可用“批复”“特此批复”等惯用语
D:批复开头一般先引下级来文的日期、标题即可
答案：B

4.甲作为某政府部门的领导，要求下属绝对服从，并认为决策是自己一个人的事情。甲的领导类型是（）。
A:民主型
B:保守型
C:独断型
D:放任型
答案：C

5.公开发布行政机关公文，必须经（）批准。
A:发文机关
B:领导机关
C:有关机关
D:上级机关
答案：A

6.公文的秘密等级分为（）。
A:保密秘密加密
B:保密加密绝密
C:秘密机密绝密
D:保密加密特密
答案：C

7.“预防为主，防消结合”是消防工作的基本方针。根据这一说法，以下哪种控制方式是最重要的（）。
A:前馈控制
B:反馈控制
C:同期控制
D:集中控制
答案：A

8.乡镇文化站是基层（）建设的主阵地。
A:物质文明
B:精神文明
C:传统文化
D:农耕文明
答案：B

9.《关于转发A市关于转发省林业厅;关于开展今春飞播工作的通知;》，该标题太繁琐，应修改为（）。
A:《转发省林业厅关于开展今春飞播工作的通知》
B:《关于转发A市;关于开展今春飞播工作的通知;》
C:《转发;关于开展今春飞播工作的通知;的通知》
D:《转发省林业厅;关于开展今春飞播工作的通知;》
答案：A

10.企业在经营活动中形成的经营理念、经营目的、经营方针、价值观念、经营行为称为（），它是企业的灵魂，是推动企业发展的不竭动力。
A:企业精神
B:企业内涵
C:企业价值
D:企业文化
答案：D

11.根据中央政府的要求，许多地方政府和部门“晒”出了权力清单，明确规定行使权力的条件、承办岗位、办理时限、监督制约环节以及廉政风险防控等，方便群众办事和监督。“晒”出权力清单有利于（）。
A:规范工作流程、杜绝权钱交易、提高办事效率
B:明确政府权限、改进工作作风、优化政府服务
C:实行民主监督、集中专家智慧、维护公民权利
D:增加政府职能、实施民主监督、增强政府权威
答案：B

12.下列选项不属于公文版头内容的是（）。
A:文件标识
B:文件标题
C:秘密等级
D:份号
答案：B

13.某市政府欲举办全市大学生运动会，就可行性事宜，询问该市一所重点大学的意见。所适用的公文文种是：
A:意见
B:议案
C:函
D:纪要
答案：C

14.要制定科学的组织变革策略，首先要了解变革的基本动力。下列属于组织变革的外部动力是（）。
A:就业人口的改变
B:管理条件的变化
C:成员社会心理的改变
D:组织发展阶段的变化
答案：A

15.情人眼里出西施，反映了决策过程中常见的（）。
A:定型效应
B:近因效应
C:投射效应
D:光环效应
答案：D

16.减薪、批评和降级都属于（）行为。
A:忽视
B:惩罚
C:负强化
D:正强化
答案：B

17.（）是各级政府统辖全局的指挥、决策和监督核心，是行政组织的中枢，是各级政府决策和执行的关键。
A:派出机关
B:职能机关
C:领导机关
D:辅助机关
答案：C

18.公文在形式上有显著的特点，格式要求严格，如公文用纸幅面有统一的规定，书写格式有固定的模式，结构、标记和用语等有一定的要求和限制，这体现的是公文的（）特点。
A:定向性
B:权威性
C:实用性
D:程序性
答案：D

19.在实施计划和完成任务后，对已做工作进行概括评估的文书属于：
A:报告
B:总结
C:纪要
D:通告
答案：B

20.业务计划、财务计划和人事计划的分类标准是（）。
A:程序化程度
B:综合性程度
C:明确性程度
D:职能空间
答案：D

21.按“党政分开”原则，下面正确的行文是：（）
A:中共S省委对S省P县人民政府的请示给予批复
B:S省Q县人