云南省永仁县内部使用公务员招聘考试《公共基础知识之管理公文必刷200题》题库（历年真题）.docx

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云南省永仁县内部使用公务员招聘考试《公共基础知识之管理公文必刷200题》题库（历年真题）

第I部分单选题（100题）

1.按照公文的行文方向，这公文属于（）。
A:联合发文
B:上行文
C:下行文
D:平行文
答案：C

2.在所有的公文中，（）最具权威性和强制性。
A:命令
B:决定
C:规定
D:决议
答案：A

3.请示和报告常常被混淆使用，关于二者的异同点，以下说法错误的是（）。
A:上级收到请示文件后，有责任对请示进行答复
B:报告内容必须专题性，必须一事一报告，以免造成报告主旨不明
C:报告是呈阅性公文，是要向上级反映情况，得到上级支持，不要求答复，重复呈报
D:请示必须在事前行文，不得边申请边执行，更不能事后再报
答案：B

4.在管理活动中，不同部门之间往往发生“扯皮”问题，这种情况下，比较适用的协调方式（）。
A:谈心法
B:跟踪处理法
C:主体合流法
D:当面表态法
答案：B

5.单位召开了一场小型会议，讨论的问题比较单一，意见比较统一，这种情况下，会议纪要的写作最好选择（）。
A:简要叙述法
B:分项叙述法
C:集中概述法
D:发言提要法
答案：C

6.（）从多个层面为决策者展现企业当前战略状况。战略反馈是战略管理的关键环节，企业要提供一条通路，帮助各业务单位和职能部门解决其在战略执行过程中遇到的问题和困难。
A:战略实施
B:战略策划
C:战略反馈
D:战略评估
答案：C

7.某单位有40名员工，其中20名为大学本科及以上学历，另有16名50岁以上的老员工，学历为大专及以下。年初，企业提出：“为实现本单位学历整体水平的提高，到2018年实现全员本科学历（及以上）全覆盖。对提升学历的同志，单位将予以全面支持。”该单位所设定的目标主要存在的问题是（）
A:目标无法考核
B:目标设定太高
C:目标缺乏激励
D:目标表述不完整
答案：B

8.某大学拟发文处理在期末考试作弊的学生，应用（）行文。
A:通告
B:通报
C:通知
D:决定
答案：B

9.从行文方向看，这份公文属于（）。
A:下行文
B:上行文
C:越级行文
D:平行文
答案：A

10.如公文主送机关名称过多而使公文首页不能显示正文时，应（）。
A:省去部分主送单位名称
B:将主送机关名称移至版记中主题词之下
C:将主送机关名称当做附注的内容处理
D:将主送机关名称移动至抄送之下
答案：B

11.根据《事业单位岗位设置管理试行办法》，某事业单位的办公软件维护基层岗位属于（）。
A:工勤岗
B:领导岗
C:技术岗
D:管理岗
答案：C

12.下列填入公文中画横线②处的词语，最恰当的一项是（）。
A:督促
B:审查
C:监控
D:监察
答案：A

13.事业单位与工作人员订立的聘用合同的期限一般不低于()。
A:4年
B:5年
C:3年
D:6年
答案：C

14.相比于行政，管理首先关注的是（）。
A:改善福利
B:实现结果
C:承担责任
D:社会秩序
答案：B

15.《XX市文化局关于向XX市土地局申请划拨建设文化交流中心用地的请示》，该标题主要的错误是：
A:错误使用文种，应使用函
B:错误使用文种，应使用报告
C:错误使用文种，应使用请示
D:违反应协商同意后再发文的规定
答案：A

16.社区居委会的设立、撤销和规模调整，可由哪个部门决定：
A:不设区的市、市辖区的人民政府
B:不设区的市、市辖区的人民政府或其派出机关
C:上级人民政府的派出机关
D:民政部门
答案：A

17.下列关于公文决议的说法，正确的是（）。
A:决议可由领导机关和机关单位领导审定签发
B:决议可以机关单位的名义制发
C:决议的用途单一，仅用于批准某项报告或文件
D:决议正文由决议缘由、决议事项和结语三部分构成
答案：D

18.（）具有权威性、规范性、强制性、稳定性和预防性等特点。
A:经济方法
B:行政方法
C:法律方法
D:传播方法
答案：C

19.通过运用非强制性手段使政策对象自觉执行政策，这种公共政策执行手段是（）。
A:行政手段
B:技术手段
C:思想教育手段
D:宣传手段
答案：C

20.管理学的双因素理论认为，影响人们工作积极性的因素主要有两个：一是激励因素，二是保健因素。激励因素能够激发员工的工作兴趣并带来满意感，而保健因素能够消除人们的不满，但不会带来长久的满意感，下列属于保健因素的是（）。
A:适当丰富员工工作内容
B:给员工更多的晋升机会
C:及时评选并嘉奖先进
D:改善工作条件和环境
答案：D

21.某篇公文的末尾、位于发文机关下方的日期为“2017年11月23日”，则该公文（）于2017年11月23日。
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