甘肃省宕昌县公务员招聘考试《公共基础知识之管理公文必刷200题》真题题库带答案（典型题）.docx

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甘肃省宕昌县公务员招聘考试《公共基础知识之管理公文必刷200题》真题题库带答案（典型题）

第I部分单选题（100题）

1.××省人民代表大会常务委员会发布修改《××条例》的公告，下列要素中可以省略的是：
A:正文
B:标题
C:主送机关
D:成文日期
答案：C

2.对行政信息管理的研究可以从多个视角进行。从行政信息生命周期出发，以行政信息生成后收集、加工整理、存储、交换共享、开发利用和服务的系列环节为主要对象，研究如何高效、高质地开展管理活动，这属于（）视角。
A:人文
B:内容
C:技术
D:经济
答案：B

3.事业单位最基本、最鲜明的特征是（）。
A:服务性
B:公益性
C:管理性
D:盈利性
答案：A

4.××省地震局对××市人民政府的询问进行答复，应使用的文种是（）。
A:函
B:批复
C:请示
D:报告
答案：A

5.将管理机构划分为职能管理机构和专门任务小组的组织结构模式是（）。
A:直线职能制
B:直线制
C:事业部制
D:矩阵制
答案：D

6.陕西省人民政府向国务院各部委制发的公文属于()。
A:上行文件
B:下行文件
C:平行文件
D:呈请性文件
答案：C

7.要成功运用（）并提高组织整体绩效，必须遵循一定的原则。包括：按照工作之间自然的先后顺序来设计工作流程；减少对工作的检查和控制，把完成流程所需要的协调工作减少到最小；将任务进行合并；让员工做决策，以最有意义的方式来完成工作。
A:目标管理
B:流程再造
C:六西格玛管理
D:标杆管理
答案：B

8.以下有关人事争议仲裁的说法，正确的是（）。
A:经仲裁机构审查通过的单位内部规章制度可作为人事争议的仲裁依据
B:仲裁机构受理一方提出的仲裁申请后，另一方不出庭，将会影响仲裁程序的进行
C:事业单位人事争议仲裁的时效为一年，超过时效后，仲裁委员会不再受理
D:人事争议仲裁机构遵循独立办案原则，任何组织和个人无权干预
答案：D

9.下面关于管理跨度的说法，错误的一项是：
A:下属和上级的能力都较强，管理跨度可以较大
B:工作复杂变化程度大，则管理跨度的设计相应较大
C:组织环境简单而稳定，管理跨度的设计可以较大
D:工作的计划程度及按计划实施的程度高，管理跨度可以较大
答案：B

10.下列选项中，可作为通告发文字号的是（）。
A:税务总局公告2016年第67号
B:市政告字〔2018〕04号
C:国办发〔2019〕第34号
D:人口厅发〔2017〕65号
答案：D

11.某企业对10名新招来的员工进行上岗前培训，从讲课到实习一共花了5000元，这笔费用应从人力资源成本的（）项目中列支。
A:评价成本
B:服务成本
C:使用成本
D:开发成本
答案：D

12.领导者依靠专家，按照一定的科学程序采用先进的技术和方法所做的决策是（）。
A:科学决策
B:集体决策
C:个人决策
D:战略决策
答案：A

13.下列属于政府运用经济手段进行宏观调控的是（）。
A:中国人民银行调整银行贷款基准利率
B:全国人大常委会审议通过消费者权益保护法修正案
C:国家质检总局公布网络销售商品质量抽查公告
D:工商总局召集10家电商企业进行约谈
答案：A

14.公共事业管理最突出的特征是（）。
A:公共性
B:沟通性
C:非营利性
D:服务性
答案：A

15.接听重要电话时，接听者最重要的是要做到：
A:多使用简略语言以提高效率
B:要使用敬语以免冒犯对方
C:要养成复述的习惯
D:多听少说
答案：C

16.准予登记的民办非企业单位，由登记管理机关根据其依法承担民事责任的不同方式分别发给相应的登记证书，下列哪项证书除外：
A:《民办非企业单位（个体）登记证书》
B:《民办非企业单位（法人）登记证书》
C:《民办非企业单位（合伙）登记证书》
D:《民办非企业单位（财团）登记证书》
答案：D

17.从协调的方式看，公共组织协调可以分为（）。
A:认识性协调与利益性协调
B:会议协调与非会议协调
C:促进式协调与纠偏式协调
D:合作式协调与应变式协调
答案：D

18.下列关于行政关系的表述错误的是（）。
A:行政与科技之间相互促进又相互制约
B:行政与社会之间的基本关系，是权力和权利的关系
C:行政与经济关系集中表现为政府与市场的关系
D:行政行为包含了政治行为，政治行为是行政行为中的一种
答案：D

19.在公文的行文规则中，不允许出现越级行文的情况是（）。
A:对直接上级机关违法、违纪问题进行检举
B:发生重大自然灾害或战争
C:请示直接上级机关，短期内未能得到解决的问题
D:上级机关交办并指定越级直接上报的事项
答案：C

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