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专业事业单位招聘公共基础知识考试必背200题题库,word格式可自由下载编辑,附完整答案! 历年云南省事业单位招聘公共基础知识考试必背200题【全国通用】 第I部分单选题(100题) 1.在管理学中,通过对被分析对象的优势、劣势、机会和威胁等加以综合评估与分析得出结论的方法被称为: A:PDCA循环规则 B:5W2H法 C:SMART分析法 D:SWOT分析法 答案:D 2.关于使用和管理复制、汇编的公文,下列说法正确的是()。 A:公文的复制件须加盖原发文机关戳记才有效 B:汇编本的密级按照编入公文的最低密级标注 C:复制、汇编的公文效力不及原件 D:复制、汇编的公文视同原件管理 答案:D 3.“社会管理创新”对于中国社会而言,实际上意味着政府治理模式的变革。下述对“社会管理”理解正确的是()。 A:“加强社会管理”就是“加强社会控制” B:“社会管理”是基于权威、说服和道义合法性来构建统治秩序 C:“社会管理”是“社会问题管理”或“社会危机管理” D:“社会管理创新”就是实现治理模式从“霸道”和“王道”向“民道”的转变 答案:D 4.我国的事业单位登记管理是实行统一领导、()管理的体制。 A:灵活登记 B:备案 C:统一登记 D:分级登记 答案:D 5.使事业单位组织对社会和集体的需求做出及时反应,社会通过自己的内在机制为社会成员提供公共物品和服务的事业单位管理模式是()。 A:社会自治模式 B:政府指导模式 C:政府控制模式 D:社会选择模式 答案:D 6.()是机关、企事业单位、团体或个人,需要向公众说明某事或希望公众协助办理某事时使用的一种诉求性文书。 A:通知 B:报告 C:启事 D:通报 答案:C 7.单位领导人对应办的来文由谁或哪一部门办理及如何办理写出指示性意见,叫()。 A:签发 B:批示 C:拟办 D:批办 答案:D 8.某局办公室小王于10月20日起草了一份关于加强机关内部管理的文件,办公室主任老刘于10月21日修改完成,副局长于当日签署同意,局长直到12月5日才签发同意,办公室于12月6日印发。这份文件的成文日期是()。 A:45585 B:45586 C:45632 D:45631 答案:D 9.公文在形式上有显著的特点,格式要求严格,如公文用纸幅面有统一的规定,书写格式有固定的模式,结构、标记和用语等有一定的要求和限制,这体现的是公文的()特点。 A:权威性 B:程序性 C:定向性 D:实用性 答案:B 10.下列公文结构层次序数正确的是()。 A:一、2020年和今年以来工作回顾;1.新冠肺炎疫情防控;(1)入境人员管控;①入境人员隔离场所管理 B:1、2020年和今年以来工作回顾;(一)新冠肺炎疫情防控;(1)入境人员管控;①入境人员隔离场所管理 C:一、2020年和今年以来工作回顾;(一)新冠肺炎疫情防控;(1)入境人员管控;1.入境人员隔离场所管理 D:一、2020年和今年以来工作回顾;(一)新冠肺炎疫情防控;1.入境人员管控;(1)入境人员隔离场所管理 答案:D 11.下列对该公文中画线词“鉴于”的修改,不恰当的是()。 A:改为“按照” B:改为“依据” C:改为“根据” D:改为“参照” 答案:D 12.刻板印象主要是指人们对某个事物或物体形成的一种概括固定的看法,并把这种看法推而广之,认为这个事物或者整体都具有该特征,而忽视个体差异。下列例子中被认为是最适当的刻板印象是()。 A:要求一个从事会计工作的人帮忙解决预算问题 B:母亲不能专心工作 C:红头发的人脾气暴躁 D:认为女性是特别糟糕的司机 答案:A 13.某局领导班子召开办公会议,讨论研究下一阶段的工作思路及安排部署,相关会议精神需下发该局各部门,应选用的文种是()。 A:通知 B:决定 C:纪要 D:会议记录 答案:A 14.管理幅度(管理跨度)是指一个人或者组织直接管理的下属人员或机构的数目,在以下情况下,管理幅度可以加宽的是()。 A:工作的相互依赖度高,经常需要跨部门协调 B:组织环境很不稳定,时常出现新情况 C:下属的工作单位在地理位置上相当分散 D:组织各项工作的过程普遍得到标准化 答案:D 15.关于公文复印件的说法,正确的是()。 A:公文复印件加盖复印机关证明章后能作为正式公文使用 B:公文复印件能作为正式公文使用 C:公文复印件自始无效 D:公文复印件不能作为正式公文使用 答案:A 16.创新过程中,关键的环节是()。 A:持之以恒 B:采取行动 C:寻找机会 D:提出构想 答案:B 17.在行政管理的运行职能中,()主要包括机构的设置、调整和运用。对组织内部职权的划分和人员的选拔、调配、培养和考核,以及对具体工作的指挥监督。 A:控制职能 B:协调职能 C:计