历年山西省夏县公务员招聘考试《公共基础知识之管理公文必背200题》大全附参考答案（培优B卷）.docx

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历年山西省夏县公务员招聘考试《公共基础知识之管理公文必背200题》大全附参考答案（培优B卷）

第I部分单选题（100题）

1.某快递公司招聘基层大型仓库管理人员，每天要指挥大量的工人进行人工出入库搬运作业。因此，除了对应聘者有一定的学历、经验和相应技术性要求外，总经理还专门提出来要考核应聘者的某一项专门能力，请问以下哪一项能力是最应该单独考核的？（）
A:管理幅度
B:心理健康
C:应急反应
D:身体健康
答案：C

2.某师范大学拟对在“支教下乡”活动中表现突出的学生予以表彰；应当采用（）行文。
A:公告
B:决定
C:通知
D:通告
答案：B

3.下列公文种类中，本身不具有法定效力的是（）。
A:决议
B:通告
C:决定
D:意见
答案：D

4.行政执行过程的关键是（）。
A:动员
B:协调
C:指挥
D:决策
答案：C

5.在公共政策制定中，最终受益者不但与个人相联系，还强调社会分配原则，这体现了公共政策制定的（）。
A:连续性
B:公正性
C:普惠性
D:社会性
答案：C

6.下列不属于事业单位岗位类别的是（）。
A:专业技术岗位
B:工勤技能岗位
C:管理岗位
D:领导岗位
答案：D

7.根据《中华人民共和国公职人员政务处分法》，政务处分记大过期间为（）。
A:24个月
B:12个月
C:18个月
D:6个月
答案：C

8.适用于公布重要决定或者重大事件的公文是（）。
A:通告
B:通报
C:公告
D:公报
答案：D

9.激励形式中，颁发奖金、带薪休假属于（）。
A:民主激励
B:物质激励
C:精神激励
D:情感激励
答案：B

10.属于各级人民政府按照法律程序向同级人民代表大会或者人民代表大会常务委员会提请审议事项的文种是（）。
A:议案
B:意见
C:请示
D:纪要
答案：A

11.下列事业单位岗位中（）是在事业单位无相应等级岗位或相应等级岗位无空缺情况下，根据事业发展聘用急需的高层次人才等特殊需要经批准设置的非常设岗位。
A:专业技术岗位
B:管理岗位
C:特设岗位
D:工勤技能岗位
答案：C

12.“把员工视为活动主体、公司主人”是哪一种人力资源管理模式（）。
A:自我中心式、非理性化家族管理
B:以人为中心、理性化团队管理
C:以人为中心、非理性化家族管理
D:自我中心式、理性化团队管理
答案：B

13.根据标题中确定的文种，下列说法正确的是（）。
A:此文种适用于对重要事项作出决策和部署
B:此文种具有强制性和鼓舞性的特点
C:此文种的内容不必详述过程，不必大发议论，要字约意丰
D:此文种可以面向国内外发布
答案：C

14.批复是答复性公文，因而其内容具有极强的（）。
A:典型性
B:针对性
C:客观性
D:及时性
答案：B

15.按照党政机关公文格式的国家标准，公文排版一般每行编排（）个字。
A:24
B:22
C:26
D:28
答案：D

16.《;事业单位岗位设置管理试行办法;实施意见》规定，担任一级、二级、三级、四级工勤技能岗位，须在本工种下一级岗位工作满（）年，并分别通过高级技师、技师、高级工、中级工技术等级考核。
A:6
B:4
C:3
D:5
答案：D

17.在“两会”上，“微博问政”进一步得到了人大代表和政协委员的青睐。很多人大代表和政协委员把通过微博、电子邮件等方式与群众联系、听取群众意见当成自己的分内工作。“微博问政”（）。①有利于人大代表更好地行使管理国家的权力②密切了人大代表与人民群众的联系③是通过人大代表联系群众制度实行民主监督④有利于人大代表更好地行使决定权
A:①②
B:①③
C:③④
D:①④
答案：A

18.档案的整理工作是指按照一定的原则对档案实体进行分类、组合、排列、（）和基本编目，使之有序化的过程。
A:立卷
B:整理
C:复制
D:编号
答案：D

19.下列不属于应予销毁的公文的是（）。
A:印制公文过程中的校样、印版
B:一般性公文的草稿
C:有重大错漏的公文
D:不具备留存价值的公文
答案：C

20.在行政管理的各项职能中，处于管理过程的核心环节，对于提高行政管理的效率和效果起灵魂作用的职能是（）。
A:控制职能
B:组织职能
C:领导职能
D:计划职能
答案：C

21.根据《党政机关公文处理工作条例》，下列表述错误的是（）。
A:经审核不宜发文的公文文稿，应当退回起草单位并说明理由
B:行文应当确有必要，讲求实效，注重针对性和可操作性
C:机关秘书应当主持、指导重要公文起草工作
D:公文处理工作应当坚持实事求是、准确规范、精简高效、安全保密的原则
答案：C

22.构成公共组织结构的基本要素是，它是公共组织