广东省整理公务员招聘公共基础知识考试必背200题真题附答案【典型题】.docx

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广东省整理公务员招聘公共基础知识考试必背200题真题附答案【典型题】

第I部分单选题（100题）

1.承办公文工作的依据不包括（）。
A:有关法律、法规、制度
B:部分群众的要求
C:上级领导传授的意图
D:上级领导做出的批示
答案：B

2.关于这篇公文所用的文种，下列说法正确的是（）。
A:请示事项不得夹带在报告中
B:可以有多个主送机关
C:一文可包含多个请示事项
D:应同时抄送下级机关
答案：A

3.事业单位新聘用工作人员，应当面向社会公开招聘。但（）、按照人事管理权限由上级任命、涉密岗位等人员除外。
A:聘用管理人员
B:聘用基层人员
C:海外归国人员
D:国家政策性安置
答案：D

4.内容与作用的不同，可将通告划分为周知性通告和（）。
A:规定性通告
B:指导性通告
C:禁止性通告
D:新闻性通告
答案：A

5.下列事项不应该使用声明的是（）。
A:某酒家开业在报上登开业声明
B:某酒厂为了维护该品牌酒商标专用权，该厂在报上登严正声明
C:某职工不遵守劳动合同，公司在报上登除名声明
D:某公司更名，登报更名声明
答案：C

6.公文中的附件是公文正文的（）资料。
A:后续、延伸或者有佐证
B:说明、补充或者参考
C:证明、文献或者拓展
D:强调、升华或者论证
答案：B

7.公文处理从文种的确定到行文的方式方法、标印格式、处理的程序等，都要坚持统一的原则，不能随心所欲、各行其是。这体现了公文处理工作中的（）原则。
A:实事求是
B:安全保密
C:精简高效
D:准确规范
答案：D

8.根据《事业单位人事管理条例》，事业单位工作人员工资不包括（）。
A:津贴补贴
B:绩效工资
C:基本工资
D:年金
答案：D

9.下列关于绩效改进方法的叙述，错误的是（）。
A:六西格玛管理关注组织业务流程的误差率
B:卓越绩效管理标准关注组织的管理理念
C:ISO质量管理体系关注组织产品或服务的生产过程
D:标杆超越法中的企业标杆必须是管理水平相当、业绩相近的企业
答案：D

10.下列应在首页标注签发人的公文文种是(）。
A:请示
B:命令
C:批复
D:通报
答案：A

11.本公文正文第二段中的括号内，最适宜填入的词语是（）。
A:主持
B:召开
C:组织
D:召集
答案：D

12.下面句子没有语病的是（）。
A:会议是在酷热的气温中召开的
B:这个季度亏损减少了两倍
C:这样的活动乐意使农民接受
D:三个质量管理小组分获一、二、三等奖，奖金额分别为1000元，800元500元
答案：D

13.这份文稿的标题有误，正确的写法是()。
A:××乡人民政府关于解决救灾款的请示报告
B:关于××乡人民政府申请救灾款的报告
C:××乡人民政府关于拨给救灾款的请示
D:××乡人民政府关于救灾款事宜的请示
答案：C

14.下列关于计划工作的认识，错误的是（）。
A:计划是预测与构想，即预先进行的行动安排
B:决策是计划的前提，计划是决策的逻辑延续
C:计划的实质是对要达到的目标及途径进行预先规定
D:计划职能是参谋部门的特有使命
答案：D

15.根据马斯洛的需要层次理论，员工为了避免被辞退而努力工作属于（）。
A:生理需要
B:尊重需要
C:安全需要
D:自我实现需要
答案：C

16.关于什么是公文，自古以来定义甚多，众说纷纭，下列选项中不正确的是：
A:与“公文”同时并称的还有“文书”、“文件”
B:企业在其管理活动中所形成和使用的文书不算公文
C:公文是公府所作之文，公事所用之文
D:公文是一种古老的文体，是“政事之先务”
答案：B

17.向非同一组织系统的任何机关发送的文件属于：
A:上行文
B:下行文
C:越级行文
D:平行文
答案：D

18.公文横线③处，应该添加的具体内容是（）。
A:提出异议的要求
B:科技司联系人及联系方式
C:反映时间
D:反映流程
答案：B

19.根据菲德勒的权变模型，在情景处于“领导与下属关系好，任务结构性高，职位权力”的情况下，宜利用（）的领导方式。
A:任务导向型
B:关系导向型
C:环境导向型
D:组织导向型
答案：B

20.（）是公文印发传达范围等需要说明的事项。
A:附表
B:附件
C:署名
D:附注
答案：D

21.从沟通媒介的丰富程度看，排在第一位的应该是（）。
A:电话
B:电子邮件
C:面对面交流
D:文件
答案：C

22.请示适用于向上级机关请求指示、批准，撰拟请示应做到（）。
A:一文多事
B:一文一事
C:可以是倾向性意见也可以是原文传报上级机关
D:必须是内部各业务部门达成协商一致意见请示
答案：B

23.政府职能本质是（）。
A:代表广大人民