辽宁省振安区整理事业单位公开招聘工作人员《公共基础知识专项训练》题库（全国使用）.docx

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辽宁省振安区整理事业单位公开招聘工作人员《公共基础知识专项训练》题库（全国使用）

第I部分单选题（100题）

1.不具备归档和存查价值的公文，经过（）并经办公厅负责人批准，可以销毁。
A:登记
B:鉴别
C:装订
D:立卷
答案：B

2.文中“附件：”后填入标题正确的是（）。
A:关于建立山西省振兴工艺美术行业发展暨工美产业联盟协调推进厅际联席会议制度
B:建立山西省振兴工艺美术行业发展暨工美产业联盟协调推进厅际联席会议制度
C:山西省振兴工艺美术行业发展暨工美产业联盟协调推进厅际联席会议制度
D:关于山西省振兴工艺美术行业发展暨工美产业联盟协调推进厅际联席会议制度
答案：C

3.根据《事业单位工作人员奖励规定》，记大功奖励方案，应当事先征得中央事业单位人事综合管理部门同意，并在作出记大功奖励决定后（）个月内备案。
A:2
B:3
C:6
D:1
答案：D

4.居民委员会会议研究决定的重大事项的结果，会后应向（）报告。
A:党委办
B:党支部
C:上级政府
D:街道办
答案：B

5.关于事业单位聘用制度，下列说法错误的是（）。
A:小钱在某事业单位试用期内被举报且认定不符合聘用条件，单位对其解聘
B:小胡在某事业单位连续两年考核不合格，单位不能单方面解除聘用合同
C:小张在某事业单位试用期内考虑到与妻子两地分居提出解除聘用合同，单位同意
D:小王在某事业单位任职两年后被调至主管机关担任科长，可以解除原聘用合同
答案：B

6.管理中，效率、效益、公平、秩序、安全、民主等都会成为组织（尤其是公共组织）管理的目标，这说明管理目标具有（）。
A:多元价值性
B:层次结构性
C:时间跨度性
D:共识性
答案：A

7.“你省关于报请审批××市城市总体规划的请示收悉”，其中“悉”的含义是：
A:详尽
B:悉数
C:熟悉
D:知晓
答案：D

8.根据文中内容，该公文应是()。
A:指示类通如
B:事项类通知
C:发布类通知
D:转发类通知
答案：A

9.管理学中的木桶原理指的是在管理工作中要注意（）。
A:原则性
B:整体性
C:程序性
D:灵活性
答案：B

10.德国管理界有一句名言叫作“垃圾是放错位置的人才”，这句话道破了用人的关键。这启示我们在人事行政上要遵循（）原则。
A:人事统一，军事管理
B:德才兼备，任人唯贤
C:适才适用，扬长避短
D:公平竞争，依法管理
答案：C

11.函适用于()商洽工作，询问和答复问题、请求批准和答复审批事项。
A:具有隶属关系的机关之间
B:同级机关之间
C:上下级机关之间
D:不相隶属机关之间
答案：D

12.应用文对材料的要求中，最根本的标准是（）。
A:真实
B:典型
C:丰富
D:新鲜
答案：A

13.“如实上报、按时完成、如期完成”等属于公文常用语中的（）。
A:告晓语
B:称谓语
C:敦嘱语
D:开端语
答案：C

14.下列有关公文写作中句式正确的是（）。
A:项目实施报告获得省级相关部门批准
B:本次会议通过并讨论有关XX的建议
C:各地区有关部门充分认识XX工作的重要意义
D:参加会议有市级各部门、各区县分管领导
答案：A

15.根据《民办非企业单位登记管理暂行条例》的规定，（）属于登记管理机关履行的监督管理职责。
A:协助有关部门查处民办非企业单位的违法行为
B:负责民办非企业单位年度检查的初审
C:会同有关机关指导民办非企业单位的清算事宜
D:负责民办非企业单位的成立、变更、注销登记
答案：D

16.关于使用和管理复制、汇编的公文，下列说法正确的是（）。
A:汇编本的密级按照编入公文的最低密级标注
B:公文的复制件须加盖原发文机关戳记才有效
C:复制、汇编的公文效力不及原件
D:复制、汇编的公文视同原件管理
答案：D

17.（）是人事管理中的一个基本要素，是“用人行政”的基础。通过它全面了解工作人员的优劣短长，可以为识别、使用、培训、调动、奖惩工作人员以及实行按劳分配原则提供可靠的依据。
A:调动
B:录用
C:任免
D:考核
答案：D

18.同级机关或不相隶属机关之间的行文通常采用（）。
A:平行文
B:下行文
C:上行文
D:联合行文
答案：A

19.某公司召开董事会，讨论决定一项投资项目，董事长为了使项目被通过，让支持自己的董事先发言，形成这个项目众人都看好的氛围，让一些犹豫不定的董事也加入其中。这一办法是利用了（）。
A:从众效应
B:定型效应
C:首因效应
D:近因效应
答案：A

20.行政控制过程的最后环节，也是最为关键的环节是（）。
A:行政决策
B:确定控制程度
C:权衡结果
D:纠正偏差
答案：D

21.按照公文种类