北京市延庆区2024年事业单位招聘公共基础知识考试必背200题题库大全附答案【培优】.docx

专业事业单位招聘公共基础知识考试必背200题题库，word格式可自由下载编辑，附完整答案！

北京市延庆区2024年事业单位招聘公共基础知识考试必背200题题库大全附答案【培优】

第I部分单选题（100题）

1.以下属于非正式沟通的是（）。
A:每周一的例会
B:员工们在茶水间讨论人事任免的小道消息
C:集团组织的视频会议
D:上级发给下级的公文
答案：B

2.下列属于公文中第三人称常用语的是（）。
A:“你公司”
B:“贵单位”
C:“该部”
D:“本局”
答案：C

3.下列公文中，撰写内容必须一文一事的是（）。
A:请示
B:报告
C:意见
D:决议
答案：A

4.某高校计划一个重大项目建设，需向省级财政厅行文申报相关经营汇报用的公文种应该是：
A:函
B:报告
C:申请
D:请示
答案：A

5.事业单位制定或者修改人事管理制度，应当通过（）或者其他形式听取工作人员的意见。
A:公示制度
B:集体协商
C:调查问卷
D:职工代表大会
答案：D

6.下列文件中，不属于党政机关公文的是（）。
A:决议
B:请示
C:公报
D:批文
答案：D

7.下列哪项不属于内部选拔制度的优点？（）
A:有利于缓和内部竞争之间的紧张关系
B:有利于鼓舞和维持组织成员士气
C:误用人才的风险小
D:任职者能够较快地开展工作
答案：A

8.下列做法中不利于长久的上下级关系发展的是（）。
A:扬长避短
B:完全服从指挥
C:大事讲原则，小事讲风格
D:及时交流
答案：B

9.请示型公文的常见结语包括（）。
A:妥否请同意
B:当否请决定
C:妥否请批复
D:当否请执行
答案：C

10.行政指令方法要求行政组织体系内部思想、行动和纪律上的统一和服从，也要求外部行政对象必须遵从，具有明显的管制特点，这说明行政指令方法具有（）。
A:顺序性
B:具体性
C:权威性
D:强制性
答案：D

11.《××市人民政府关于提请审议;××市城市规划条例（草案）;的议案》属于（）。
A:重大事项的决策性议案
B:任免性议案
C:建议性议案
D:立法性议案
答案：D

12.这是国务院办公厅2016年发出的第68号文件，则填入横线①处的发文字号正确的是（）。
A:国发〔2016〕第68号
B:国发〔2016〕68号
C:国发（2016）68号
D:国发〔2016〕068号
答案：B

13.在组织绩效管理中，核心环节是（）。
A:绩效改进
B:绩效评估
C:绩效反馈
D:绩效设计
答案：B

14.给予事业单位违法违纪的工作人员处分时，正确的做法中不包括：
A:坚持公正、公平和教育与惩处相结合的原则
B:坚持疑罪从有原则
C:坚持与其违法违纪行为的性质、情节、危害程度相适应的原则
D:坚持事实清楚、证据确凿、定性准确、处理恰当、程序合法、手续完备的原则
答案：B

15.下列公文中，可用于各种行文方向的是（）。
A:意见
B:报告
C:令
D:决定
答案：A

16.公文标题的省略形式中，（）是绝对不能省略的。
A:介词“关于”
B:发文机关
C:事由
D:文种
答案：D

17.在政府公共关系工具中，下列选项不属于主要沟通工具的是（）。
A:节日活动
B:官方论坛
C:短信传播
D:政府推介会
答案：A

18.企业在经营活动中形成的经营理念、经营目的、经营方针、价值观念、经营行为称为（），它是企业的灵魂，是推动企业发展的不竭动力。
A:企业内涵
B:企业文化
C:企业价值
D:企业精神
答案：B

19.现需要你给该公文编写发文字号，其组成部分不包括：
A:发文顺序号
B:年份
C:发文机关代字
D:“第”字
答案：D

20.绩效改进的方法中，六西格玛管理的目标是（）。
A:消除约束
B:管理约束
C:消除浪费
D:消除偏差
答案：D

21.凡是需要立卷的文件应该是（）。
A:起草的文件
B:送审的文件
C:正在使用的文件
D:办理完毕的文件
答案：D

22.一个素质较高的领导集团，能够及时发现和正视领导活动带来的负面效果，并不断地解剖自己、锐意改革，积极进取，这表明该领导集团具有（）。
A:社会动员与社会统御的能力
B:团结合作的能力
C:科学决策和处理复杂事务的能力
D:清除弊端和开拓进取的能力
答案：D

23.居民委员会办理本居住地区公益事业所需的费用，经居民会议讨论决定，可以根据（）向居民筹集，也可以向本居住地区的受益单位筹集，但是必须经受益单位同意。
A:公开原则
B:自愿原则
C:公正原则
D:公平原则
答案：B

24.政府职能本质是（）。
A:正确处理市场和社会关系
B:代表广大人民群众的根本利益，行使行政权力
C:融合政府和社会关系
D:明确公共责任承担方式
答案：B

25.团结协作是团队成长的重要方面，