湖南省湘乡市内部使用公务员招聘考试《公共基础知识之管理公文必背200题》真题及答案.docx

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湖南省湘乡市内部使用公务员招聘考试《公共基础知识之管理公文必背200题》真题及答案

第I部分单选题（100题）

1.下列公文格式的说法错误的是（）。
A:公文标题由发文机关名称，文件主题及文种三部分组成，缺一不可
B:公文标题于文件首页发文字号之下，可分成一行或多行居中书写
C:标引主题词必须从有关主题词表中选用，一份文件最多不超过5个
D:公文的紧急程度是指正确公文送达和办理的时间要求，分为特急和急件
答案：D

2.某单位在国庆节前夕评选表彰一批先进工作者，应使用的文种是（）。
A:通告
B:通报
C:决议
D:通知
答案：B

3.xx市教育局欲申请财政支持，拟写请示，公文的主送机关应为（）。
A:xx市财政局
B:xx省人民政府
C:xx市人民政府
D:xx市人民政府、××市财政局
答案：C

4.美国心理学家、行为学家马斯洛认为人的最高级需要是（）。
A:自尊需要
B:安全需要
C:社交需要
D:自我实现需要
答案：D

5.决定与命令都具有（）的特点。
A:广泛性
B:单一性
C:权威性
D:决断性
答案：C

6.甲机关拟定某公文并确定印发传达范围，已知乙机关为甲机关的上级机关，有权变更该公文印发传达范围的机关是（）。
A:只能是甲
B:只能是乙
C:甲和乙
D:甲或乙
答案：A

7.高校应届毕业生马某入职某事业单位，双方订立了期限为3年以上的聘用合同。马某的试用期是：
A:9个月
B:12个月
C:3个月
D:6个月
答案：B

8.联系性公文是（）。
A:下行文
B:上行文
C:平行文
D:都不是
答案：C

9.目标管理是以目标为导向，以人为中心，以成果为标准，促使组织和个人取得最佳业绩的现代管理方法。最早将目标管理理论应用于管理实践的国家是（）。
A:法国
B:美国
C:日本
D:中国
答案：C

10.据国外媒体报道，过去10年来，某跨国科技企业通过资助一些世界著名高校教授的研究项目，并向政府官员推广这些研究成果，来影响言论以及公共政策制定。这种公共政策进入制度议程的途径是（）。
A:政治动员型
B:外在发动型
C:内在发动型
D:智库动员型
答案：B

11.根据《事业单位人事管理条例》的规定，下列不属于处分种类的是（）。
A:撤职、开除
B:警告、记过
C:诫勉谈话
D:降低岗位等级
答案：C

12.某上级机关发出批复，同意下属某市在“×政〔2014〕75号”文件中提出的发布非全日制工作最低工资标准的请示，下列关于该批复开头的写法，最恰当的是（）。
A:“经研究，同意你市发布非全日制工作最低工资标准的请示”
B:“你市（×政〔2014〕75号）《关于发布非全日制工作最低工资标准的请示》收悉”
C:“现决定，批准你市发布非全日制工作最低工资标准的请示”
D:“你市《关于发布非全日制工作最低工资标准的请示》（×政〔2014〕75号）收悉”
答案：D

13.某公立医院与刚刚大学毕业的徐某签订聘用合同，合同内容符合《事业单位人事管理条例》规定的是（）。
A:订立的聘用合同约定徐某的工资在试用期结束后统一发放
B:签订了五年的聘用合同，试用期为六个月
C:约定随时解除聘用关系
D:签订了三年的聘用合同
答案：D

14.坎特法则是现代企业的新型管理原则，其核心内容是管理从尊重开始，从组织管理的角度而言，说明：
A:管理者必须无条件的接纳员工，即使是员工的错误行为
B:只要尊重员工，员工就一定会心甘情愿的为团队付出
C:尊重员工，肯定员工价值，是获得员工尊重，有效激发员工积极性的基础
D:只要尊重员工就一定会获得高回报，获得高效益
答案：C

15.下列不属于科层制组织特征的是（）。
A:工作秩序化
B:激励多元化
C:管理规范化
D:组织标准化
答案：B

16.下列公文文种中，属于指挥性公文的是（）。
A:议案
B:报告
C:批复
D:函
答案：C

17.初次就业的工作人员与事业单位订立的聘用合同期限为3年以上的，试用期为（）。
A:1个月
B:12个月
C:3个月
D:24个月
答案：B

18.公文是指国家机关在处理公务的过程中，形成的具有法定效力和规范体式的文字材料。根据以上定义，下列不属于公文的一项是（）。
A:北京政府《关于2018年北京地区普通中等专业学校毕业生就业派遣工作安排的通知》
B:石家庄市人民政府《关于授予滹沱河生态开发整治工程市长特别奖的决定》
C:文化部《关于同意请新加坡歌手林俊杰到江苏演出的批复》
D:南京师范大学教务处《关于2018年度工作情况的报告》
答案：D

19.采用内部招聘的方式选拔管理人员的弊端是：
A:组织急需人才或有大量空缺职位时，难以及时