河南省召陵区内部使用事业单位公开招聘工作人员考试《公共基础知识之管理公文必背200题》题库含答案(实用).docx
17****58
亲,该文档总共56页,到这已经超出免费预览范围,如果喜欢就直接下载吧~
相关资料
河南省召陵区内部使用事业单位公开招聘工作人员考试《公共基础知识之管理公文必背200题》题库含答案(实用).docx
专业事业单位公开招聘工作人员考试《公共基础知识之管理公文必背200题》题库,word格式可自由下载编辑,附完整答案!河南省召陵区内部使用事业单位公开招聘工作人员考试《公共基础知识之管理公文必背200题》题库含答案(实用)第I部分单选题(100题)1.“事情如果有变坏的可能,不管这种可能性有多小,它总会发生”这就是著名的墨菲原理。这一原理告诉我们,在管理实践中()。A:不值得做的事情,就不值得做好B:想得更周到、全面些,采取多种措施,防止偶然发生的失误和损失C:要想在某一个领域保持优势就必须成为这一领域的权
内部使用河南省召陵区事业单位公开招聘工作人员考试《公共基础知识之管理公文必刷200题》内部题库含答案(考试直接用).docx
专业事业单位公开招聘工作人员考试《公共基础知识之管理公文必刷200题》题库,word格式可自由下载编辑,附完整答案!内部使用河南省召陵区事业单位公开招聘工作人员考试《公共基础知识之管理公文必刷200题》内部题库含答案(考试直接用)第I部分单选题(100题)1.根据公文内容的性质分类,公告属于()。A:公布性文件B:规范性文件C:商洽性文件D:证明性文件答案:A2.发文字号的组成部分不包括()。A:发文顺序号B:文件注释号C:发文机关D:年份答案:B3.在低水平的农耕经济状态下,行政系统以管制为主要功能,在
河南省召陵区内部使用事业单位公开招聘工作人员考试《公共基础知识之管理公文必背200题》完整题库(含答案).docx
专业事业单位公开招聘工作人员考试《公共基础知识之管理公文必背200题》题库,word格式可自由下载编辑,附完整答案!河南省召陵区内部使用事业单位公开招聘工作人员考试《公共基础知识之管理公文必背200题》完整题库(含答案)第I部分单选题(100题)1.行政组织在多大程度上能以最少的行政资源投入来取得最大的社会综合效益,这体现的是国家行政组织设置的:A:统一原则B:效能原则C:依法原则D:精简原则答案:B2.事业单位工作人员小金被单位给予降低岗位等级处分,他认为自己遭受了不公的对待,对此处分不服,则小金最适宜
2024年河南省召陵区事业单位公开招聘工作人员考试《公共基础知识之管理公文必背200题》内部题库【易错题】.docx
专业事业单位公开招聘工作人员考试《公共基础知识之管理公文必背200题》题库,word格式可自由下载编辑,附完整答案!2024年河南省召陵区事业单位公开招聘工作人员考试《公共基础知识之管理公文必背200题》内部题库【易错题】第I部分单选题(100题)1.在绩效考核中,一个考核者对被考核者的某一绩效要素的评价较高,就会导致她对该人所有的其他绩效要素也评价较高;反之,如果对被考核者的某一绩效要素的评价较差,则会导致他对该人所有的其他绩效要素也评价较差。这被称为()。A:晕轮效应B:首因效应C:近因效应D:定型效
内部使用河南省召陵区事业单位公开招聘工作人员考试《公共基础知识之管理公文必刷200题》完整题库及答案解析.docx
专业事业单位公开招聘工作人员考试《公共基础知识之管理公文必刷200题》题库,word格式可自由下载编辑,附完整答案!内部使用河南省召陵区事业单位公开招聘工作人员考试《公共基础知识之管理公文必刷200题》完整题库及答案解析第I部分单选题(100题)1.“X市旅游局向X市公安局请求批准启封被封存的面包车”应使用的公文是()。A:通报B:请示C:意见D:函答案:D2.下列关于领导职能,说法不正确的是()。A:领导的作用是激发和挖掘组织成员的潜力,以实现组织或群体的目标B:领导是一个发挥影响力的过程C:权力在群体