江苏省内部使用公务员招聘考试《公共基础知识之管理公文必背200题》题库（名师系列）.docx

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江苏省内部使用公务员招聘考试《公共基础知识之管理公文必背200题》题库（名师系列）

第I部分单选题（100题）

1.《党政机关公文处理工作条例》规定公文办理包括（）。①公文签发；②发文办理；③收文办理；④整理归档。
A:①②③
B:①③④
C:①②④
D:②③④
答案：D

2.根据我国《事业单位岗位设置管理试行办法》的规定，下列不属于我国事业单位岗位的是（）
A:工勤技能岗位
B:临时聘用岗位
C:专业技术岗位
D:管理岗位
答案：B

3.关于政府信息公开，下列说法错误的是：
A:政府信息公开应遵从谁制作谁公开的原则
B:行政机关收到政府信息公开申请，能够当场答复的，应当当场予以答复
C:公民、法人或者其他组织根据生产、生活及科研的需要可以向行政机关申请获取政府信息
D:行政机关应主动公开所有政府信息
答案：D

4.按既定目标和标准对组织的活动进行监督、检查，发现偏差，采取纠正措施，使工作能按原定计划进行，或适当调整计划以达预期目的。这是指管理的（）职能。
A:组织
B:控制
C:领导
D:计划
答案：B

5.下列部门内设机构可以对外正式行文的是（）。
A:办公厅（室）
B:法规处
C:人事处
D:财务处
答案：A

6.下列适用于平行文结尾用语的是（）。
A:“此复”
B:“特此公告”
C:“请予审批
D:“特此函达”
答案：D

7.下列可以作为该公文的法定作者的是：
A:起草该公文的工作人员
B:制发该公文的机关
C:参与文件形成过程的全体工作人员
D:审核签发文件的工作人员
答案：B

8.为使文章脉络贯通，文势自然顺畅，公文中常常会用到过渡。“为了进一步发展生产，搞活经济，有效地维护社会主义市场经济秩序，发展安定团结的政治局面，根据国务院指示精神，现将加强市场管理的有关规定颁发通告如下······”采用的过渡方法是（）。
A:递进过渡法
B:因果过渡法
C:连续过渡法
D:转折过渡法
答案：C

9.国家建立激励与（）相结合的事业单位工资制度。
A:精神
B:处分
C:奖励
D:约束
答案：D

10.事业单位最基本、最鲜明的特征是（）。
A:管理性
B:服务性
C:盈利性
D:公益性
答案：B

11.XX市教育局收到一份来自下级机关的公文，下列判断正确的是（）。
A:该文的抄送机关中一定没有发文机关的下级机关
B:XX市教育局收到文件后应起草一份转发性公文
C:XX市教育局为该文的抄送机关
D:针对该文，XX市教育局必须回复
答案：A

12.相比于行政，管理首先关注的是（）。
A:实现结果
B:改善福利
C:社会秩序
D:承担责任
答案：A

13.（）是指极不可能发生、实际上却又发生的事件，往往具有意外性并产生重大影响。
A:黑天鹅事件
B:小蚂蚁事件
C:灰犀牛事件
D:蝴蝶事件
答案：A

14.上级机关对下级发文，根据工作需要和机密程度，有些公文需要注明发送和阅读范围。阅读范围通常写在发文日期之下，抄报、抄送单位（）的位置，并加括号。
A:正上方
B:之上偏左
C:之上偏右
D:之下偏左
答案：B

15.收集简单、时间性强的信息，适合采用（）。
A:观察法
B:购买法
C:问卷法
D:电话访问法
答案：D

16.撰写报告时，应注意的事项不包括（）。
A:数据不能有丝毫的虚假
B:条理要清楚
C:尽可能以繁琐的文字，反映更多的内容
D:中心要明确
答案：C

17.将决策划分为程序化决策和非程序化决策是根据（）的标准进行的决策分类。
A:决策的重要程度
B:决策条件的可控程度
C:决策问题的重复程度
D:决策的规范化程度
答案：C

18.如无特殊说明，公文正文中文字的颜色均为（）。
A:红色
B:绿色
C:黑色
D:蓝色
答案：C

19.在新公共管理运动中关于政府职能争论的焦点主要集中于（）。
A:经济社会职能
B:政治职能
C:军事职能
D:文化职能
答案：A

20.为严肃批评大学英语四级考试舞弊行为，××大学校教务处拟下发公文，文种应选用：
A:通报
B:公告
C:通告
D:公报
答案：A

21.企业是为绝大多数人提供利益，企业家的行为只要符合这一标准就是基本合理的，这一论述符合（）。
A:道德法制观
B:道德公正观
C:道德功利观
D:道德权利观
答案：C

22.持草拟的公文与有关部门会商审稿，称（）。
A:审核
B:签发
C:会签
D:复核
答案：C

23.关于行文规则的说法，错误的是（）。
A:联合行文的各机关部门可以是同级，也可以是上下级
B:情况特殊紧急时，逐级上报下达会延误时间造成重大损失时，可越级行文
C:联合发文时，联合发文的单位不作为抄送机关
D