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专业事业单位公开招聘工作人员《公共基础知识专项训练》题库,word格式可自由下载编辑,附完整答案! 2023-24年山东省莒南县事业单位公开招聘工作人员《公共基础知识专项训练》题库【考点梳理】 第I部分单选题(100题) 1.公文末页首条分隔线以下、末条分隔线以上的部分称为()。 A:附件 B:主送机关 C:抄送机关 D:版记 答案:D 2.某集团公司财务总监空缺,财务监督和内部资金控制受到一定影响,该公司人力资源部以该职位的任职条件和实际的工作的需要为出发点,委托人力资源公司进行招聘,以职位对人员的实际要求为标准,选拔、录用人的过程,这是人员配备的()原则。 A:经济效益 B:因人择事 C:因事择人 D:量才使用 答案:C 3.关于纪要,下列表述不当的是: A:会议的组织情况等要素要全面准确 B:纪要最好在会议结束后立即撰写 C:有闻必录,全面充分反映会议主要精神 D:纪要应当真实客观反映会议的主要情况和议定事项 答案:C 4.下列公文文种中,()是用来表彰先进,批评错误,传达重要精神或情况的公务文书。 A:请示 B:通报 C:报告 D:函 答案:B 5.下列哪一个是最为恰当的私人物品案例()。 A:卫星广播 B:国防 C:诊所 D:免费电台 答案:C 6.调查报告的基本特点有针对性、客观性、规律性、严密性和()。 A:单纯性 B:权威性 C:时效性 D:简明性 答案:C 7.我们经常看到这样的现象,政府机构越来越大,政府机关工作人员越来越多,行政效率却越来越低。这种现象印证了: A:“帕金森定律” B:“能级原理” C:“阿伦森效应” D:“彼得原理” 答案:A 8.创新职能的基本内容包括()。 A:制度创新、技术创新、目标创新、组织创新、环境创新 B:制度创新、科技创新、目标创新、组织创新、文化创新 C:制度创新、科技创新、目标创新、组织创新、环境创新 D:制度创新、技术创新、目标创新、组织创新、文化创新 答案:A 9.公文如需同时标识秘密等级和保密期限,秘密等级和保密期限之间()。 A:应用“☆”隔开 B:不用隔开 C:应用“~”隔开 D:应用“★”隔开 答案:D 10.下列关于计划工作的认识,错误的是()。 A:计划是预测与构想,即预先进行的行动安排 B:计划的实质是对要达到的目标及途径进行预先规定 C:决策是计划的前提,计划是决策的逻辑延续 D:计划职能是参谋部门的特有使命 答案:D 11.清退工作的意义不包括()。 A:通过对文书清退分流,提高其运转速度 B:防止公务文书丢失,确保党和国家秘密的安全 C:防止无用信息的扩散,避免造成被动局面和不良影响 D:保护文件,便于立卷归档 答案:D 12.事业单位应当根据聘用合同规定的岗位职责任务,全面考核工作人员的表现。下列不属于事业单位考核的是: A:专项考核 B:聘期考核 C:年度考核 D:平时考核 答案:A 13.某牧场上狼群出没,经常吞噬牧民的羊。牧民于是求助政府和军队将狼群赶尽杀绝。狼没有了,羊的数量大增,牧民们非常高兴,认为预期的设想实现了。可是,若干年以后,却发现羊的繁殖能力大大下降,羊的数量锐减且体弱多病,羊毛的质量也大不如从前。牧民这才明白,失去了天敌,羊的生存和繁殖基因也退化了。于是,牧民又请求政府再引进野狼,狼回到草原,羊的数量又开始减少,羊毛的质量也提高了。下列能解释上述案例的是()。 A:蝴蝶效应 B:近因效应 C:鲶鱼效应 D:潘多拉效应 答案:C 14.将平时办理完毕的文件材料,按照立卷目录中的要求存放起来,叫做: A:组卷 B:归卷 C:立卷 D:定卷 答案:B 15.绝对优势理论、比较优势理论和要素禀赋论是国际三个基本理论,其中绝对优势理论是由英国经济学家()提出的。 A:休谟 B:亚当·斯密 C:梅奥 D:大卫·理嘉图 答案:B 16.某公司由于市值上升,亟待扩大组织规模,于是召开董事会讨论关于与另一公司的兼并方案。这属于决策的哪种类型?() A:战略决策 B:战术决策 C:职能决策 D:个人决策 答案:A 17.下列关于公文格式的说法,错误的是()。 A:如有附注,居左空二字加圆括号编排在成文日期下一行 B:发文字号编排在发文机关标志下空一行位置,居中排布 C:版记的位置一定在偶数页上 D:附件标题居中编排在版心第三行 答案:B 18.下列有关函的表述,错误的是()。 A:适用于不相隶属机关 B:适用于向上级机关请求批准和答复审批事项 C:适用于商洽工作 D:适用于询问与答复问题 答案:B 19.通报情况使用()。 A:通知 B:情况报告 C:通告 D:通报 答案:D 20.以下关于请示用语的表述中,不正确的一项是()。 A:“以上所请,是否妥当,请指示” B:“以上请求,请速审批”