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专业公务员招聘公共基础知识考试必刷200题题库,word格式可自由下载编辑,附完整答案! 浙江省富阳区公务员招聘公共基础知识考试必刷200题真题题库有答案 第I部分单选题(100题) 1.行政管理的基本职能可概括为政治、经济、文化、社会职能四项。下列不属于政府履行经济职能范畴的是()。 A:采取措施加强社会主义核心价值体系建设,提高公民道德素质 B:实施有效税收政策,调节行业、企业、个人之间的收入 C:制定产业和重大投资政策,优化生产力布局和产业结构 D:提供信息引导,弥补信息不完全或不对称造成的市场失灵 答案:A 2.在公文整理归档时,可以销毁的是: A:历次修改的底稿 B:已办理过的公文 C:领导签发的原件 D:正文之后的附件 答案:A 3.单位某部门的主管领导陈某平时经常采用劝告、商量、建议等易于和下属双向沟通的方式,使自己的领导意志得以贯彻落实。陈某的领导方式类型是()。 A:说服式 B:强制式 C:激励式 D:示范式 答案:A 4.公文标题的省略形式中,()是绝对不能省略的。 A:介词“关于” B:事由 C:文种 D:发文机关 答案:C 5.在组织中,经常要召开会议,形成会议纪要。纪要中的“纪”字是指()。 A:通“记” B:备查 C:综合整理 D:备忘 答案:A 6.公文写作要做到正确用词,要能够区分词语的感情色彩。下列词语中的贬义词是: A:兼收并蓄 B:不刊之论 C:充斥 D:别开生面 答案:C 7.规范性公文的一致性表现为()。 A:与其他文件、作者权利具有高度统一的一致关系 B:文件的语言简约不繁 C:文件结构的周密有效 D:文件的文字条理清楚 答案:A 8.“此令、此告、为盼、专此函达、特此批复”等公文用语属于()。 A:经办用语 B:过渡用语 C:引述用语 D:结尾用语 答案:D 9.按组织的成长过程,内部环境分析的阶段不包括()。 A:组织现状分析 B:组织发展分析 C:组织的成长阶段分析 D:组织历史分析 答案:B 10.根据《党政机关公文处理工作条例》(中共中央办公厅、国务院办公厅2012年4月16日发布规定),()应当标注签发人姓名,以体现机关负责人对所签发的公文负责。 A:所有公文 B:平行文 C:上行文 D:下行文 答案:C 11.飞轮效应是指为使静止的飞轮转动起来,一开始必须花大力气,一圈一圈反复推动,当到达某一临界点后,飞轮的重力和冲力会成为助力的一部分,下列选句中支持这一理论的是()。 A:万事开头难,只要有登攀 B:不塞不流,不止不行 C:靡不有初,鲜克有终 D:高山仰止,景行行止 答案:A 12.下列选项中,符合公文日期标注规范的是()。 A:44031 B:二〇二〇年七月十九日 C:44031 D:二零二零年七月十九日 答案:C 13.长期保存的案卷,是指保管期限为() A:25年以上的文件材料 B:35年以上的文件材料 C:16-50年的文件材料 D:36-70年的文件材料 答案:C 14.下列适用于依照有关法律公布行政法规和规章的公文文种是()。 A:意见 B:通知 C:议案 D:命令 答案:D 15.关于目标管理的思想和实施,说法错误的是()。 A:强调各目标之间的支持,形成目标体系 B:上下级协商达成协议然后汇成顶层目标 C:注重人的参与和自我管理 D:明确的目标是保证管理有效性的前提 答案:B 16.填入文中画横线②处的发文字号,写法正确的是()。 A:川财社[2019]132号 B:川财社[2019]第132号 C:川财社〔2019〕第132号 D:川财社〔2019〕132号 答案:D 17.常用的绩效考评工具中,哪一种方法的优点是既拉开了被评估对象之间的等级差距,便于相对比较,又可以有效控制各等级的人数分布,避免盲目考评与失控现象。缺点是使绩效水平相近的员工,有可能划分到不同的等级中去,从而产生评估误差()。 A:量表评定法 B:关键事件法 C:目标管理法 D:比例控制法 答案:D 18.适用于发布、传达要求下级机关执行和有关单位周知或者执行的事项,批转、转发公文的公文文种是()。 A:通报 B:通知 C:通告 D:公告 答案:B 19.在起草这份通知前,首先要进行的工作是()。 A:围绕公文主题进行全面的调查研究 B:明确发文目的和要求 C:系统地整理材料和精选材料 D:对文稿进行构思 答案:B 20.用于公布行政法规和规章,宣布实施重大强制措施,批准授予和晋升衔级、嘉奖有关单位和人员的文件,称为()。 A:命令 B:决定 C:通告 D:批复 答案:A 21.北京、上海等4地正式开展老年人住房反向抵押养老保险试点,该项举措反映了我国政府行使了()职能。 A:公共服务 B:组织经济建设 C:政治统治 D:发展国家交