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专业公务员招聘公共基础知识考试必刷200题题库,word格式可自由下载编辑,附完整答案! 陕西省白水县整理公务员招聘公共基础知识考试必刷200题题库大全有答案 第I部分单选题(100题) 1.不属于版记部分包含要素的是()。 A:印发机关 B:印发时间 C:印章 D:抄送机关 答案:C 2.下列案例中,体现了行政领导的主观能动性的是()。 A:市的领导在做决策前,总是喜欢采纳群众的意见 B:市的领导在选拔人才时总是选用自己的亲信 C:市的领导在分析问题时总是以事实为依据 D:市的领导在每次做决策前都要认真思考 答案:D 3.近年来,天津市委和政府积极开展“法律进社区”活动,积极探索在多元化的社会治理体系中法治、德治、自治“三治”相结合的基层模式。这种做法: A:是实现民主管理的主要途径 B:扩大了公民的基本民主权利 C:能够增强基层社区自治能力 D:利于推进基层社区依法行政 答案:C 4.报送报告的公文主体部分应该包括的内容有()。 A:主送机关、正文、附件、成文日期 B:标题、主送机关、正文、附件、成文日期 C:标题、主送机关、正文、成文日期 D:标题、主送机关、正文、落款 答案:C 5.关于公文的特点,下列说法错误的是()。 A:通用公文有特定的种类、名称、格式要求和办理程序,这是为了维护公文的权威性和严肃性 B:公文具有法定效用 C:公文的法定作者是制作公文的业务部门人员 D:公文的种类、名称、格式、办理程序都有严格规定 答案:C 6.在赫兹伯格的双因素理论中,满意的反面或对立面是()。 A:很不满意 B:没有满意 C:不满意 D:没有不满意 答案:B 7.下列不属于专用公文的是()。 A:司法公文 B:外交公文 C:党政机关公文 D:军事公文 答案:C 8.根据路径-目标理论,领导者对待员工亲切友好,关心下属的福利和人性化要求,这属于()领导方式。 A:成就导向型 B:支持型 C:指导型 D:参与型 答案:B 9.“阳奉阴违”,属于()的表现。 A:黏附式实施偏差 B:象征式实施偏差 C:选择式实施偏差 D:替代式实施偏差 答案:D 10.政府人事行政部门要制定和完善相关政策,加强对事业单位岗位设置的指导、监督和管理,(),及时纠正违规行为,确保岗位设置工作有序进行。 A:综合检查 B:定期检查 C:不定期检查 D:抽样检查 答案:B 11.公文的作者是指()。 A:参与文件形成过程的全体机关工作人员 B:审核签发文件的机关工作人员 C:制发文件的机关 D:撰拟文章的工作人员 答案:C 12.下列结束语不应该出现在函中的是()。 A:盼复 B:此复 C:请予以批准 D:请审阅 答案:D 13.某快递公司招聘基层大型仓库管理人员,每天要指挥大量的工人进行人工出入库搬运作业。因此,除了对应聘者有一定的学历、经验和相应技术性要求外,总经理还专门提出来要考核应聘者的某一项专门能力,请问以下哪一项能力是最应该单独考核的?() A:心理健康 B:应急反应 C:管理幅度 D:身体健康 答案:B 14.制发公文的目的和要求,一般是由下列的哪个确定的?() A:机关党政负责人 B:作者的上级机关 C:行文对象及行文内容 D:撰写者本人或团体 答案:C 15.武汉在2018年3月全面摸排各行业领域危险化学品安全风险,2019年底前将危险化学品企业全部搬离非化学工业园区。在搬离期间,有群众积极举报不配合搬离的行为。这体现了尊重公民的: A:监督权 B:提案权 C:质询权 D:审议权 答案:A 16.非正式组织产生的原因,是组织成员期望得到特定的()。 A:情感需要 B:组织认同 C:经济利益 D:组织地位 答案:A 17.适用于会议讨论通过的重大决策事项的公文文种是()。 A:决定 B:公告 C:决议 D:纪要 答案:C 18.通知和通报的异同说法错误的是()。 A:通报制发于事后,通知制发于事前 B:通报和通知都能用于奖惩单位和个人 C:通报和通知都属于告知性公文 D:通报和通知的受文对象都是有限的 答案:B 19.应用文的生命是()。 A:时效 B:真实 C:规范 D:实用 答案:B 20.公文对印刷的要求是“双面印刷、页码套正、两面误差不得超过2mm”,这体现了公文具有()。 A:新颖性 B:突破性 C:适用性 D:严密性 答案:D 21.请示正文的写作顺序一般是()。 A:先事项要求、再结语、最后原因 B:先原因、再事项要求、最后结语 C:先事项要求、再原因、最后结语 D:先原因、再结语、最后事项要求 答案:B 22.在()的指导下,必然会形成严格控制的管理方式,以金钱作为激励人们努力工作的主要手段,以权力或控制体系来保护组织本身和引导员工。 A:T理论 B:W理论 C:X理论