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专业公务员招聘考试《公共基础知识之管理公文必背200题》题库,word格式可自由下载编辑,附完整答案! 山西省灵丘县历年公务员招聘考试《公共基础知识之管理公文必背200题》完整版含答案 第I部分单选题(100题) 1.填入这篇公文划横线②处的发文字号正确的是()。 A:国函(2017)0140号 B:国函〔2017〕140号 C:国函{2017}140号 D:国函(2017)第140号 答案:B 2.根据公文内容的重要程度,公文密级分为()。 A:绝密、机密、秘密 B:机密、保密、秘密 C:特秘、绝密、秘密 D:绝密、加密、机密 答案:A 3.下列有关“通告”的表述中错误的是()。 A:通告的文字具有强制力和严肃性 B:发布一定范围内应遵守或周知的事项 C:通告发布机关的级别比公告发布者低 D:告知的范围比公告宽泛 答案:D 4.近段时间以来,M市某医药分店弄虚作假,违规开具发票,被暂时吊销了营业执照。为了让其他医药分店引以为鉴,M市医药总公司拟起草一份文件,下发其所辖各分店。这份文件应选用的公文文种是()。 A:通报 B:通知 C:公告 D:通告 答案:A 5.关于《党政机关公文处理工作条例》对联合行文的规定,下列说法错误的是()。 A:属于党委、政府各自职权范围内的工作,不得联合行文 B:联合行文时,发文机关标志不得单独使用主办机关名称 C:同级政党机关、政党机关与其他同级机关必要时可以联合行文 D:联合行文时,使用主办机关的发文字号 答案:B 6.《深化医药卫生体制改革2014年工作总结和2015年重点工作任务的通知》指出,2015年重点工作任务涉及全面深化公立医院改革等7个方面。这主要体现了我国政府履行()。 A:公共服务职能 B:经济调节职能 C:社会管理职能 D:市场监管职能 答案:A 7.下列关于公文格式的论述错误的是()。 A:公文的印发日期不可早于成文日期 B:党政机关公文标注紧急程度时,一般顶格编排在版心的右上角 C:公文用纸一般采用国际标准A4型 D:公文首页红色分隔线以上的部分称为版头 答案:B 8.管理者的领导行为往往会受到不同情境因素的影响。下列选项中属于情境因素的是()。 A:组织与当地社区间的关系 B:领导者的个性特征 C:领导的做事风格 D:领导者与下属间的关系 答案:D 9.甲公司在并购乙公司后,派出了两名专业管理人员到乙公司工作,他们主要负责加强乙公司的内部管理、产品质量管理,并将乙公司生产的产品用甲公司的商标进行销售。乙公司的亏损状况得以扭转。上述事例说明:()。 A:乙公司的问题在于内部管理混乱、产品质量不过硬 B:亏损企业并购后,可以通过并购企业的品牌优势取得成功 C:并购企业与被并购企业之间的有效整合是必要的 D:内部管理与产品质量是扭亏为盈的关键 答案:C 10.AK公司的销售部要撰写2020年度销售工作安排以便公司会议讨论,此时可使用的文种是: A:说明 B:规划 C:计划 D:纲要 答案:C 11.下列关于事业单位岗位的说法,错误的是()。 A:事业单位岗位设置方案应由单位负责人员集体讨论通过 B:晋升事业单位六级职员岗位须在七级职员岗位上工作两年以上 C:事业单位可根据发展和工作需要设置特设岗位用于聘用急需的高层次人才 D:专业技术高级岗位分7个等级 答案:B 12.马克斯·韦伯认为科层制组织的基础是()。 A:合理—合法型权力 B:传统型权力 C:魅力型权力 D:知识型权力 答案:A 13.公文中如有附注,居左空()加圆括号编排在成文日期下一行。 A:一字 B:二字 C:四字 D:三字 答案:B 14.一领导欲安排自己的侄子到某部门就职,遂在该部门新设助理一职进行特招,该领导的错误在于没有认识到()。 A:职位要避免职权划分不当 B:职位设置要避免因人设事 C:职员的招聘不能选用亲朋 D:职位本身具有相对稳定性 答案:B 15.“各省、自治区、直辖市人民政府,国务院各部委、各直属机构”是这份公文的()。 A:发文机关 B:印发机关 C:主送机关 D:实施机关 答案:C 16.政策执行的手段有多种,下列哪项属于思想手段的特点()。 A:权威性 B:有偿性 C:具体性 D:启发性 答案:D 17.管理幅度(管理跨度)是指一个人或者组织直接管理的下属人员或机构的数目,在以下情况下,管理幅度可以加宽的是()。 A:组织环境很不稳定,时常出现新情况 B:工作的相互依赖度高,经常需要跨部门协调 C:下属的工作单位在地理位置上相当分散 D:组织各项工作的过程普遍得到标准化 答案:D 18.下列活动不属于公文办理的是()。 A:发文办理 B:整理归档 C:公文拟制 D:收文办理 答案:C 19.以下哪种情况不可以用通报行文?() A:某市安