四川省茂县整理公务员招聘公共基础知识考试必刷200题王牌题库附参考答案（A卷）.docx

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四川省茂县整理公务员招聘公共基础知识考试必刷200题王牌题库附参考答案（A卷）

第I部分单选题（100题）

1.向非同一组织系统的任何机关发送的文件属于：
A:平行文
B:下行文
C:上行文
D:越级行文
答案：A

2.无论激励的具体形式如何，激励状态下的行为绩效均大大优于无激励状态下的行为绩效，人力资源管理核心问题是怎样激励人的（）。
A:内在潜力
B:外在条件
C:外在潜力
D:内在动机
答案：A

3.因特殊情况必须越级请示时，应当抄送（）。
A:被越过的上级机关
B:所有上级机关
C:平行机关
D:下属机关
答案：A

4.下列对授权的作用理解正确的是（）。
A:授权与信任相关联
B:增加上级的威信
C:自己的事情可以麻烦别人
D:增加上下级的隔阂
答案：A

5.按照（）可将管理工具分为规制类和非规制类管理工具。
A:权力特征
B:特定的目的
C:资源特征
D:特定职责
答案：A

6.从管理学角度讲，（）是有效正激励的条件。
A:公正
B:目标
C:考核
D:公开
答案：A

7.机关、团体、企事业单位任免人员使用的文种是（）。
A:通知
B:指示
C:决定
D:命令
答案：A

8.某市人民政府向该市人民代表大会提请审议的事项用（）。
A:请示
B:议案
C:函
D:报告
答案：B

9.林某是某市环保部门的工作人员，负责督查下属单位的环保工作。林某需要将下属单位水污染治理工作的督查结果向部门领导进行汇报，在撰写汇报公文时，她的下列做法不符合公文要求的是：
A:运用平实的语言撰写，客观、理性地说明具体问题
B:夸大水污染程度，主观猜测相关执法人员可能存在不当行为
C:详细描述督查工作的各个环节的具体内容
D:逐条列出具体问题，深入分析问题的原因并提出解决措施
答案：B

10.批复在制发前必须进行充分调查，调查的内容包括（）。
A:同其他部门协商的情况
B:调查研究请示的理由、事项与具体要求
C:已处理过的问题，应查阅处理的材料
D:查阅有关的规定与指示
答案：C

11.下列属于我国内部行政监督的是（）。
A:审计监督
B:监察监督
C:立法监督
D:政党监督
答案：A

12.通报通过表彰先进，弘扬正气，能鼓励人们学习先进；通过反面事例，批评错误，能警示人们吸取教训、引以为戒，改正错误，这体现了通报具有（）的特点。
A:教育性
B:典型性
C:真实性
D:时效性
答案：A

13.“批复”这一文种最突出的特点是（）。
A:政策性
B:可行性
C:针对性
D:说明性
答案：C

14.《孙子兵法》认为，作战的态势可分奇、正两种，但由正变奇、由奇变正则是无穷无尽的。孙子指出：“战兵无常势，水无常形，能因敌变而取胜者，谓之神。”这一描述在现代管理中更符合：（）
A:系统理论原则
B:权责对应原则
C:权变理论原则
D:统一指挥原则
答案：C

15.在行政管理活动中，（）的因素是最富有生机与活力的因素，属于决定性因素。
A:物质
B:制度
C:人
D:组织
答案：C

16.下列属于公文收文办理程序的是（）。
A:印制
B:催办
C:分发
D:核发
答案：B

17.关于决定的说法，错误的是（）。
A:必须经会议表决通过才能正式行文
B:决定可由领导机关在法定权限内直接作出
C:具有全局性、指令性、规范性的特点
D:决定多用于布置工作，提出要求，不一定要展开充分的议论
答案：A

18.XX人力资源和社会保障局制发的一份涉密公文要解密，下列不属于公开发布要素的是（）。
A:时间
B:人员
C:形式
D:渠道
答案：B

19.（）是应用文主旨经常使用的表现方法。
A:篇末点题
B:文中点题
C:开篇点题
D:标题点题
答案：D

20.下列各项中，不属于社会监督的是（）。
A:社会舆论的监督
B:工会对政府管理活动的监督
C:人民群众的直接监督
D:各级人大对政府的监督
答案：D

21.2019年3月，四川省凉山州木里县雅砻江镇发生森林火灾，造成了惨重的人员伤亡。根据公共危机发生的领域划分，本次火灾属于（）。
A:经济性危机
B:自然性危机
C:政治性危机
D:生产性危机
答案：B

22.人事争议处理是我国社会公正工作的重要组成部分。开展人事争议仲裁处理工作的作用不包括（）。
A:有利于保障事业单位和职工合法权益
B:有利于实施人才强国战略
C:有利于接受群众监督
D:有利于深化人事制度改革
答案：C

23.领导理论的发展大致经历了三个阶段，（）侧重于研究领导人的性格、素质方面的特征。
A:行为理论阶段
B:权变理论阶段
C:效用理论阶段
D:性格理论阶段
答案：D

24.下列不属于事业单位竞聘上岗人选产