内部使用辽宁省甘井子区公务员招聘考试《公共基础知识之管理公文必背200题》通关秘籍题库带答案（新）.docx

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内部使用辽宁省甘井子区公务员招聘考试《公共基础知识之管理公文必背200题》通关秘籍题库带答案（新）

第I部分单选题（100题）

1.批办是指（）。
A:对收文应如何办理提出建议性方案
B:对收文应如何办理所作的批示
C:对公文正本的复核意见
D:对发文稿的审核批示
答案：B

2.刘波是某公司的部门经理，在主管会议结束之后，他将上级领导在会议上作出的指示以部门会议的形式传达给下级员工。此时刘波主要担任的管理者角色是（）。
A:发言人
B:领导者
C:代表人
D:传播者
答案：D

3.联合行文的必要条件是（）。
A:非隶属关系
B:有隶属关系
C:有上下级关系
D:平级
答案：D

4.某集团公司因某产品质量问题被曝光后，迅速召开了中层以上干部会议，决定通过采取加强原材料退货、产品生产过程监督和产品质量抽查等一系列措施，以挽回市场和信誉。公司意见需下发各分公司执行，应使用的公文文种是（）。
A:通知
B:会议纪要
C:决定
D:意见
答案：A

5.下列描述中不能用于公文数量表达的是（）
A:一式四份
B:减少了2倍
C:两万五千里长征
D:减少了50%
答案：B

6.一条人行道有些许纸屑，如果不及时清理，不久后就会有更多垃圾，最终人们会视若理所当然地将垃圾顺手丢弃在地上。这被称为（）。
A:马太效应
B:鲶鱼效应
C:霍桑效应
D:破窗效应
答案：D

7.正确的授权并不是全权放任、撒手不管，而是保留着某种控制程度的授权，这体现了行政授权的（）。
A:适当控制原则
B:权责一致原则
C:权力授权原则
D:充分信任原则
答案：A

8.请示和报告常常被混淆使用，关于二者的异同点，以下说法错误的是（）。
A:上级收到请示文件后，有责任对请示进行答复
B:请示必须在事前行文，不得边申请边执行，更不能事后再报
C:报告是呈阅性公文，是要向上级反映情况，得到上级支持，不要求答复，重复呈报
D:报告内容必须专题性，必须一事一报告，以免造成报告主旨不明
答案：D

9.有些决定只要求人们知晓某些重大事项，而无具体的执行要求。如1999年12月18日发布的《中华人民共和国国务院关于授权澳门特别行政区政府接收原澳门政府资产的决定》，这体现了决定的（）特点。
A:严肃性
B:周知性
C:权威性
D:政策性
答案：C

10.职权集中，责任明确，指挥灵便，行动迅速，可以减少权力冲突和内部摩擦的一种领导体制是（）。
A:混合制
B:委员会制
C:首长负责制
D:直线职能制
答案：C

11.下列哪项不属于常用的战略分析工具？（）
A:SWOT分析
B:通用矩阵
C:平衡记分卡
D:波士顿矩阵
答案：C

12.下列关于邀请书写作格式的说法，错误的是（）。
A:第一行居中写标题“邀请书”三字
B:换行顶格写被邀请者的姓名或单位名称，姓名后需要加上尊称
C:邀请书的结构一般由标题，称谓和正文三部分构成
D:正文需要写清楚邀请的事由、时间、地点以及有关要求或注意事项
答案：C

13.我市某中学拟新建一栋教学楼，其行文的主送机关是（）。
A:市政府
B:市教体局
C:区政府
D:市财政局
答案：B

14.事业单位工作人员应当按照所在单位的要求，参加岗前培训、在岗培训、转岗培训和为完成特定任务的专项培训，下列说法正确的是（）。
A:培训经费由所在单位承担
B:培训经费按照地方政府有关规定列支
C:培训经费按照国家有关规定列支
D:培训经费由工作人员承担
答案：C

15.涉密公文公开发布前应当履行解密程序，公开发布的时间。形式和渠道由（）确定。
A:主办机关
B:主管机关
C:领导机关
D:发文机关
答案：D

16.“人事相称，人能当其事，事能竟其功”，体现了行政授权过程中应遵循（）。
A:适当控制原则
B:量力授权原则
C:充分信任原则
D:权责一致原则
答案：B

17.不属于指示的特点的是（）。
A:内容广泛，具有普发性质
B:具有强制约束作用
C:作者广泛，不限制发权限
D:具有较强的时效性，强调及时快捷
答案：C

18.你手下的一位属员不断给你造成许多麻烦。她一直无精打采的，只有在你不断推动之下才勉强完成任务。然而，最近你感到情况发生了变化，她的工作表现改善了，你也越来越少提醒她按时完成任务。她甚至还提出了改进其工作绩效的若干建议。此时，你应当（）。
A:让她对自己的工作承担起责任
B:继续指导和严密监督她的工作
C:采纳她的建议，并支持她的想法
D:继续监督她的工作，但听取她的建议并采纳那些合理的建议
答案：D

19.下列关于事业单位招聘和聘用的表述，错误的是（）。
A:急需引进的高层次、短缺专业人才，具有高级专业技术职