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专业公务员招聘考试《公共基础知识专项训练》题库,word格式可自由下载编辑,附完整答案! 2024年江苏省广陵区公务员招聘考试《公共基础知识专项训练》完整题库(典优) 第I部分单选题(100题) 1.对上级机关某项指示意见的结果按要求进行汇报时使用()。 A:回复性报告 B:反映情况的报告 C:汇报工作的报告 D:报送文件的报告 答案:A 2.崇尚从严治军、注重建章立制、最能“打硬仗”的牛团长转业到地方主抓扶贫办工作,虽然有些同事反映老牛的工作过于生硬,但几年下来他负责的扶贫工作做得很出色。根据管理方格理论,老牛的作风最接近于()。 A:9.9型 B:1.1型 C:9.1型 D:1.9型 答案:C 3.下列关于事业单位的说法,不正确的是()。 A:利用科技文化知识为社会各方面提供服务是事业单位基本的社会职能 B:绝大多数事业单位是以脑力劳动为主体的知识密集型组织,专业人才是事业单位的主要人员构成 C:我国事业单位经费来源是非财政补助 D:事业单位一般要接受国家行政机关的领导,要有其他组织或机构的表现形式,要成为法人实体 答案:C 4.科学决策离不开信息,也离不开信息反馈,关于反馈在科学决策中起到的作用,下列说法不正确的是()。 A:及时纠正实施中出现的偏差 B:进一步完善决策本身存在的不完善方面 C:有助于决策的正确实施和进一步完善 D:有助于体现决策的真正意图 答案:D 5.下列哪类公文适用于不相隶属机关之间商洽工作?() A:请示 B:批复 C:意见 D:函 答案:D 6.在公文常用语中,()主要用于批复、复函、指示、决定等文种,如“收悉、前接”等。 A:引叙用语 B:征询用语 C:承启用语 D:表态用语 答案:A 7.美国管理大师彼得•德鲁克说过,如果你理解管理理论,但不具备管理技术和管理工具的运用能力,你还不是一个有效的管理者:反之,如果你具备管理技巧和能力,但是没有掌握管理理论,那么充其量你只是一个技术员。这句话说明()。 A:有效的管理者应该既掌握管理理论,又具备管理技巧与管理工具的运用能力 B:如果理解管理理论,就能成为一名有效的管理者 C:有效的管理者应该注重管理技术与管理工具的运用能力,而不必注重管理理论 D:是否掌握管理理论对管理者工作的有效性来说无足轻重 答案:A 8.某公司有96名作业人员,如果基层管理幅度为8,高层管理人员的管理幅度为3,则该公司的中层管理人员的管理幅度应该是()。 A:3 B:4 C:2 D:5 答案:B 9.下列选项中,哪一项不是管理者在进行有效谈判的过程中,必须坚持的原则()。 A:了解谈判对手 B:实现既定目标 C:理性分析事件 D:始终抱有诚意 答案:B 10.有效的行政组织须明确规定各个机构和成员的职责范围,授予相应的行政权力,规定其责任,并建立严格的监督、考核、奖罚、升降等制度。这体现了行政组织具有: A:适应行政目标原则 B:职、责、权一致的原则 C:分权管理原则 D:管理幅度与层次适度原则 答案:B 11.()职能包括消防、环保、公害等社会综合防治,城市交通、规划设计等公共服务,消除地区间经济社会发展不平衡等。 A:民主管理 B:社会服务 C:社会保障 D:公共建设 答案:B 12.作为某公司总经理的老张,最应该亲自处理和拍板的管理任务是()。 A:对一位客户的投诉进行例行处理 B:对一家主要竞争对手突然大幅削价做出反应 C:对一位公司内部违纪职工按规章进行处理 D:关于公司各部门办公电脑的分配方案 答案:B 13.凡事要以大局为重,以公共利益和总体目标为基本准则,这属于公共管理协调中的()。 A:整体原则 B:动态原则 C:自觉原则 D:周密原则 答案:A 14.一般由标题、正文、发文机关名称和成文日期三部分构成的文种是()。 A:请示 B:通告 C:批复 D:通知 答案:B 15.下列关于批复的特点,说法不正确的是()。 A:效果具有权威性 B:行文具有主动性 C:态度具有明确性 D:内容具有针对性 答案:B 16.发文字号,简称文号,是发文机关在某一年度内所发各种不同文件总数的顺序编号,下列说法有误的是()。 A:年份应标全称,用六角括号“〔〕”括入 B:年份、发文顺序号用阿拉伯数字标注 C:应编排在发文机关标志下空二行位置,居中排布 D:发文字号由年份代码、发文顺序号两项组成 答案:D 17.()是具有一定经济效益的公益性事业单位。 A:博物馆 B:社会科学联合会 C:广播电视台 D:大学院校 答案:D 18.下列关于管理的定义,说法不正确的是()。 A:管理的目标是管理的出发点和归宿 B:管理活动的正常进行需要一定的条件 C:管理是一种思维活动 D:管理者需要动员和配置有效的资源 答案:C 19.下列可填入横线