福建省永泰县内部使用公务员招聘考试《公共基础知识之管理公文必背200题》（完整版）.docx

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福建省永泰县内部使用公务员招聘考试《公共基础知识之管理公文必背200题》（完整版）

第I部分单选题（100题）

1.双因素理论认为，（）与工作本身或工作内容有关，包括成就、赞赏、工作本身的意义及挑战性、责任感、晋升、发展等。
A:强化因素
B:公平因素
C:激励因素
D:效用因素
答案：C

2.习近平总书记称赞“全国优秀教师”黄大年秉承科技报国理想，把为祖国富强、民族振兴、人民幸福贡献力量作为毕生追求，这突出体现了教师的（）的职业道德。
A:爱岗敬业
B:教书育人
C:严谨治学
D:爱国守法
答案：D

3.行政发展的重要途径是（）。
A:行政改革
B:职能转变
C:观念转变
D:技术创新
答案：A

4.一名工人的绩效，除了产量指标完成外，还要包括产品质量、原材料消耗率等等的综合考虑，这体现了绩效的（）。
A:全面性
B:多维性
C:动态性
D:多因性
答案：B

5.中央纪委、监察部开通了全国纪检监察举报网站，从行政监督体系的划分看，中央纪委的监督属于（）。
A:行政系统内部的监督
B:中国共产党的监督
C:国家权力机关的监督
D:法制部门的监督
答案：B

6.城市出租车的运营需要获得特许经营权，这属于政府行业管制市场的（）方式。
A:宏观调控
B:配额限制
C:行政监管
D:价格管制
答案：C

7.根据《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》第六条规定，应聘人员在考试过程中未在规定座位参加考试，或者未经考试工作人员允许擅自离开座位或者考场，经提醒仍不改正的，应该（）。
A:将其违法违纪行为记录档案
B:给予其当次该科目考试成绩无效的处理
C:取消其本次应聘资格
D:取消其参加事业单位招聘资格
答案：B

8.行政控制过程的最后环节也是最为关键的环节是：
A:衡量成效
B:确定控制范围
C:纠正偏差
D:行政指挥
答案：C

9.企业生产经营活动中，大量的管理工作都属于（）
A:跟踪控制
B:程序控制
C:最佳控制
D:自适应控制
答案：B

10.政府机构改革要克服多头管理、政出多门的弊端必须贯彻（）。
A:效能原则
B:精简原则
C:依法行政原则
D:权责一致原则
答案：D

11.高层管理者最重要的素质是必须掌握良好的（）。
A:人际技能
B:概念技能
C:技术技能
D:创新技能
答案：B

12.行政组织根据其工作性质和作用为标准进行划分的行政组织类型中，（）通常是指由权威的专家学者和富有经验的资深政府官员组成，专门为政府出谋划策和对政策方案提供论证的行政机关。
A:中枢机关
B:参谋机关
C:辅助机关
D:职能机关
答案：B

13.许多人在技术上是出色的，但他们不善于倾听，不善于理解别人的需要，或者不善于处理冲突。这是缺乏（）的表现。
A:技术技能
B:人际技能
C:决策技能
D:管理技能
答案：B

14.洪江市教育局收到三江中学关于升级改造学校运动场的请示后，经过研究给予了批复，其对三江中学的正确称呼是（）。
A:你们单位
B:贵单位
C:你单位
D:该单位
答案：C

15.事业单位人员聘用合同是聘用单位与受聘人员确立具有人事关系性质的聘用关系，明确双方的（）。
A:公平和效益的协议
B:普通协议
C:权利和义务的协议
D:经济协议
答案：C

16.联合发文时，公文标题中发文机关名称的写法具有一定的要求，下列说法中不正确的是（）。
A:不超过三个机关联合发文时，应列出所有发文机关名称
B:4个及4个以上机关联合发文时，可采取主办机关名称后加“等”字的表述形式
C:两个机关联合发文时，机关名称间用“和”字连接
D:联合行文时，多个发文机关名称间用空格分开
答案：C

17.领导者把主要精力集中于一些重要的例外事情，也就是非常好或特别坏的事情，这属于行政控制中的（）。
A:例外原则
B:比例原则
C:特别行政原则
D:事前控制原则
答案：A

18.公共政策利益调控规律不包括（）。
A:主导群体优先规律
B:多数满意规律
C:效率优先规律
D:损益补偿规律
答案：C

19.政府的基本职能中，不包括（）。
A:文化职能
B:经济职能
C:社会职能
D:领导职能
答案：D

20.某市气象部门因天气原因，发布汽车限行通知，但因交管部门未收到通知，临时取消了限行，引起民众不满。该案例体现的问题是（）。
A:政策打架
B:民众缺乏理智
C:领导决策偏差
D:政策不符合实际情况
答案：A

21.团队冲突指的是两个或两个以上的团队在目标、利益、认识等方面互不相容或互相排斥，从而产生心理或行为上的矛盾，导致抵触、争执或攻击事件，以下关于团队冲突的观点不正确的是（）。
A:组织内团队之间对地位的不公