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专业公务员招聘考试《公共基础知识之管理公文必背200题》题库,word格式可自由下载编辑,附完整答案! 山西省朔城区整理公务员招聘考试《公共基础知识之管理公文必背200题》完整题库(全国使用) 第I部分单选题(100题) 1.《国务院关于授予海南省文昌市公安局等6个单位荣誉称号的命令》是一则()。 A:任免令 B:嘉奖令 C:宣布令 D:惩戒令 答案:B 2.收到上级机关关于今年相关工作情况的通报后,用于向上级机关反馈工作落实,整改情况时,应使用()。 A:通报 B:通知 C:报告 D:请示 答案:C 3.()从多个层面为决策者展现企业当前战略状况。战略反馈是战略管理的关键环节,企业要提供一条通路,帮助各业务单位和职能部门解决其在战略执行过程中遇到的问题和困难。 A:战略实施 B:战略反馈 C:战略策划 D:战略评估 答案:B 4.关于“请示”的性质及特点表述正确的是()。 A:“请示”属于下行文 B:“请示”具有单向性的特点 C:“请示”是向上级机关汇报工作、反映情况或提出建议的公文 D:“请示”不需要上级单位进行回复 答案:B 5.末位淘汰法则是指单位为满足竞争的需要,通过科学的评价手段,对员工进行合理排序,并在一定的范围内,实行奖优罚劣,对排名在后面的员工,以一定的比例予以调岗、降职、降薪或下岗、辞退的行为。其目的是激发在岗者的工作潜力,为单位获得竞争力。下列各项中,属于末位淘汰法则的具体运用的是()。 A:某单位定期组织员工绩效考评,对两次以上考评不合格的员工给予降薪 B:某单位在招聘新员工时进行专业能力笔试,成绩排名后10位的应聘者首先被淘汰 C:某单位对员工能力进行考评,对排名后30位的进行降薪,以此缩减单位的开支 D:某单位员工甲因为工作中出现失误给单位带来重大损失而被辞退 答案:A 6.下列不属于事业单位人事争议仲裁受案范围的是()。 A:事业单位与其工作人员因履行聘用合同发生的争议 B:事业单位与其工作人员因职务任免发生的争议 C:事业单位与其工作人员因聘用合同到期发生的争议 D:事业单位与其工作人员因解除人事关系发生的争议 答案:B 7.公文在制发的程序上,必须履行法定的()。 A:登记手续 B:审批手续 C:会签手续 D:承办手续 答案:B 8.政府的所有活动都要尽可能地开辟公众参与的渠道,其最终成果也要接受公众的检验,这主要体现出政府组织具有下列哪项特征?() A:公共性 B:执行性 C:强制性 D:普遍性 答案:A 9.下列发文字号,拟制正确的是()。 A:冀X发(2015)4号 B:X电(15)第6号 C:(15)X财字第017号 D:X财〔2015〕17号 答案:D 10.下列填人画横线①处,作为这份公文的标题,最恰当的是()。 A:关于优化城市环境整治的决定 B:×市人民政府关于进一步优化城市环境整治提升工作的决定 C:×市人民政府关于优化城市环境整治的决定 D:×市人民政府关于灾后重建工作的决定 答案:B 11.下列案例中,体现了行政领导的主观能动性的是()。 A:市的领导在选拔人才时总是选用自己的亲信 B:市的领导在做决策前,总是喜欢采纳群众的意见 C:市的领导在每次做决策前都要认真思考 D:市的领导在分析问题时总是以事实为依据 答案:C 12.某市将优化营商环境作为第三季度的工作重点。对此,该市市场监督管理局用何种公文进行答复最为合适?() A:报告 B:批复 C:请示 D:议案 答案:A 13.根据上下文,填入文中②处的词语,最恰当的一项是()。 A:解决 B:执行 C:贯彻 D:落实 答案:A 14.高等院校预算收入部分属于国民收入主体中的()。 A:政府收入 B:个人收入 C:服务收入 D:企业收入 答案:A 15.填入画横线①处最恰当的一项是()。 A:公告 B:意见 C:决定 D:通知 答案:D 16.()是公共关系“同步工作语”的基础步骤和首要环节。 A:公共关系策划 B:公共关系实施 C:公共关系调查 D:公共关系评估 答案:C 17.“函”属于公文中的()。 A:商洽性文件 B:呈请性文件 C:领导指导性文件 D:证明性文件 答案:A 18.某单位在制定门卫制度时,准备拟制一份晓谕性文件,却错误地选用了“公告”这一文种。之所以说用错了,是因为()。 A:只有党和国家的高级管理机关才有资格使用这个文种 B:应该更明确一些、信息量更大一些,写成“制度公告” C:只要门卫知道就可以了,用不着广而告之 D:既然要使各部门甚至全社会都知晓,就应使用“公报” 答案:A 19.总结的正文一般由前言、主体和结尾三部分组成。其中前言通常是概括基本情况,交代总结所涉及的时间、背景和缘由,内容以()为原则。 A:详实 B:单一 C:简洁 D:正面