河南省整理公务员招聘考试《公共基础知识之管理公文必背200题》真题附答案【培优B卷】.docx

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河南省整理公务员招聘考试《公共基础知识之管理公文必背200题》真题附答案【培优B卷】

第I部分单选题（100题）

1.公文的主旨体现的是（）。
A:领导个人意图和发文目的
B:上级领导机关的意图
C:公文拟定人员的意图
D:机关领导意图和发文目的
答案：D

2.公文的作者不可以是（）。
A:审核文件的机关人员
B:制发文件的机关
C:签发文件的领导
D:起草公文的机关工作人员
答案：D

3.根据上述材料，草拟这份公文应选用的文种是：
A:批复
B:公告
C:通知
D:请示
答案：C

4.行政管理的实质是政府组织及其工作人员行使行政权力的过程。行政权力的职能是执行国家意志。这主要体现了行政管理（）特征。
A:强烈的实践性
B:执行的公开性
C:对象的复杂性
D:鲜明的政治性
答案：D

5.公共组织绩效管理的特点主要表现在公共组织的目标是（）。
A:多元化的
B:公开公平公正的
C:单元化的
D:集中的
答案：A

6.公文的主题是公文制发者所要表达的（）。
A:政策和法规的观念
B:意图或主张
C:通报有关事件的细节
D:重视本单位利益的观念
答案：B

7.下列哪种情形事业单位可与工作人员解除合同关系（）。
A:工作人员连续旷工10个工作日
B:工作人员在1年内累计旷工超过30个工作日
C:工作人员连续两年年度考核基本合格
D:工作人员受到撤职处分
答案：B

8.公文处理是指公文的（）等一系列相互关联、衔接有序的工作。
A:办理、拟制、整理
B:拟制、办理、管理
C:管理、办理、整理
D:整理、办理、管理
答案：B

9.市政府想要让下级单位学习省政府的公文，可以对省政府的公文进行转发，适用的公文文种是（）。
A:函
B:批复
C:通知
D:通告
答案：C

10.下列事业单位人员中，可以给予奖励的是（）。
A:老马在基层工作了二十年余，一直默默无闻
B:张老师带领团队致力于污水治理技术的研究
C:小陈自觉学习党的理论和路线方针政策，努力提高政治素养
D:老李在抗洪救灾中作出重大贡献，使人员和财物均免受灾害
答案：D

11.（）是指行政组织中的下级机关在其管辖范围内有较大自主权，能自行解决、处理问题，不必事事请示上级，上级对下级在权限范围内的事不加过多干涉的组织体制。
A:首长制
B:集权制
C:委员会制
D:分权制
答案：D

12.下列关于委员会制，错误的是（）。
A:集体负责，责任明确，决策花费时间短，成本低
B:委员会作出的决策可以广泛地反映各个利益集团的利益
C:集体领导，集思广益，可以减少失误，避免权力过于集中
D:便于了解其他部门的情况，协调各部门的活动
答案：A

13.下列不适用于函的事项是：
A:答复审批
B:请求批准
C:商洽工作
D:请求指示
答案：D

14.下列不属于政府职能的是（）。
A:社会管理职能
B:经济调节职能
C:企业管理职能
D:市场监管职能
答案：C

15.确定组织活动的未来方向和目标在管理的基本过程中属于（）。
A:领导职能
B:决策职能
C:组织职能
D:计划职能
答案：B

16.以下不属于公共危机特性的是（）。
A:威胁性
B:破坏性
C:突发性
D:确定性
答案：D

17.某公司给县财政局发文商洽工作事宜，应选用的文种是（）。
A:意见
B:函
C:请示
D:报告
答案：B

18.公共项目管理的（）又称为项目的进度管理。
A:时间管理
B:人力资源管理
C:信息管理
D:资金管理
答案：A

19.下列属于政府职能部门的是（）
A:监察局
B:检察院
C:共青团
D:法院
答案：A

20.张三是某单位的一名领导，日常工作中，他既会为下属提供指导性行为，又会提供支持性行为。每当开展新工作时，他除了向下属布置任务外，还会与下属共同商讨工作的进行，比较重视双向沟通。据此可判断张三的领导方式是（）。
A:命令型
B:放任型
C:说服型
D:专制型
答案：C

21.公文是收发有序的，无论是收文还是发文都必须遵循一定的流程，这体现的是公文具有（）。
A:规范性
B:时效性
C:程序性
D:法定性
答案：C

22.适用于对重要事项作出决策和部署、奖惩有关单位和人员变更或者撤的下级机关不适当的决定事项的公文种类是（）。
A:公告
B:通告
C:批复
D:决定
答案：D

23.下列不属于规章制度类文书正文部分“三则式”结构的是（）。
A:分则
B:罚则
C:附则
D:总则
答案：B

24.下列对该公文主送机关写法的判断，正确的是（）。
A:该公文不必拟写主送机关
B:该公文主送机关拟写正确
C:应为“各镇政府、街道（地区）办事处、各委、办、局，各相关