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专业公务员招聘考试《公共基础知识之管理公文必刷200题》题库,word格式可自由下载编辑,附完整答案! 安徽省2024年公务员招聘考试《公共基础知识之管理公文必刷200题》题库加答案下载 第I部分单选题(100题) 1.“负面清单”制度是自贸区制度创新的核心,即制定并公布禁止外资进入或限制外资比例的行业清单,外商对华投资首次实行“非禁止即开放”。政府职能部门对外商投资的管理方式,也由过去的事前审批,转向事前、事后的服务。要实现政府角色转换,下列措施可行的是: A:简政放权,提高服务水平 B:加强微观干预,维护市场秩序 C:减少政府职能,提高服务效率 D:依法执政,强化服务职能 答案:A 2.A、B两家公司均为大型连锁零售商,其中A公司建立了自己的运输和配货系统,而B公司则对此业务选择了外包的方式。分析人士在比较两家经营业绩差异时发现,控制自己的运输系统对A公司的成功起到至关重要的作用。由此可以说明()。 A:业务外包存在风险,将核心业务外包往往会给企业带来威胁,B公司的此项业务外包决策应该是失算之策 B:业务外包是现代企业充分利用社会资源从“虚拟经营”中获利的重要措施,B公司的业绩不如A公司,并不能说明B公司的此项决策就是错误的 C:影响企业经营业绩的因素很多,运输及配货系统对连锁零售商经营的成败并没有多大影响 D:业务外包无疑会使公司丧失竞争成功的基础,有实力的公司应具备各个方面的运营能力 答案:A 3.下列公文标题中,正确的一项是()。 A:××学校关于要求拨付购买数学设备资金的报告 B:××公司关于节约用水用电,杜绝跑冒滴漏的公告 C:××局关于增加干部编制名额的请示 D:××厂关于五一节放假三天的决定 答案:C 4.相对于个体决策而言群体决策能够更好的保证决策结果的合理性和正确性,但某些情况更适合采用前者,下列选项中通常适合采取个体决策的是()。 A:制定公司年计划 B:开发新产品 C:确定公司长期投资方向 D:选拔董事长秘书 答案:D 5.人力资源需求预测的方法,属于定性预测的是()。 A:德尔菲法 B:比率分析法 C:回归分析法 D:趋势预测法 答案:A 6.根据适用范围的不同,这份通知属于()。 A:事务性通知 B:转发性通知 C:指示性通知 D:发布性通知 答案:A 7.不相隶属单位之间沟通商洽问题采用的文种是()。 A:函 B:请示 C:通知 D:通报 答案:A 8.某市人民政府向该市人民代表大会提请审议的事项用()。 A:函 B:议案 C:请示 D:报告 答案:B 9.行政组织激励指的是行政组织采取某种有计划、有目的措施,激发和鼓励行政人员的动机,有效实现组织目标的管理活动,给予奖赏或表彰来巩固和保持这种行为,使该行为持续出现,这属于行政组织激励中的()。 A:物质激励 B:负激励 C:正激励 D:外激励 答案:C 10.主送机关是指()。 A:主要受理机关 B:主要发文机关 C:所有受文机关 D:联合行文的牵头机关 答案:A 11.有“公文轻骑兵”之称的是()。 A:决定 B:通告 C:通知 D:公告 答案:C 12.下列关于控制活动的特点,说法不正确的是()。 A:控制的对象是组织的各方面 B:控制具有动态性 C:控制是最高层领导者的主要职责 D:控制是作为人的控制并主要由人来控制 答案:C 13.中共中央、国务院对在改革开放中做出杰出贡献的人员进行表彰,适用的文种是: A:命令 B:决议 C:通知 D:决定 答案:D 14.公文需要向同级机关、下级隶属机关或者下级机关送达时,应该使用()。 A:抄报 B:抄送 C:主送 D:主报 答案:B 15.()是指对组织所期望的、符合组织目标的行为及时加以肯定或奖励,从而导致行为的延续和加强。 A:负相关 B:正相关 C:正强化 D:负强化 答案:C 16.小张是某事业单位的工作人员,在工作中被核实有一定的违法违纪行为,给予小张处分应当()。①事实清楚②证据确凿③匿名投票④处理恰当⑤程序合法⑥手续完备⑦定性准确 A:①②④⑤⑥⑦ B:①②③⑤⑥⑦ C:①②③④⑤⑦ D:②③④⑤⑥⑦ 答案:A 17.以下观点符合内在激励原理的是()。 A:强将手下无弱兵 B:世上无难事,只要肯登攀 C:重金之下,必有勇夫 D:用人如器,各取所长 答案:B 18.政策评估是行政决策的重要环节。下列不属于政策评估主要目的的是()。 A:为其他地方推动类似政策提供参考 B:有助于增进公共关系 C:检验政策执行的效率、效果和效益 D:有助于改善政策执行程序 答案:B 19.无论是在一个行政机关还是在一个大企业中,组织的机构都会像金字塔一样不断增多,人员也不断膨胀,最终形成一个机构臃肿、人浮于事、相互扯皮、效率低下的领导体系。这种现象在管理学