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专业事业单位公开招聘工作人员考试《公共基础知识之管理公文必背200题》题库,word格式可自由下载编辑,附完整答案! 安徽省徽州区2023-2024年事业单位公开招聘工作人员考试《公共基础知识之管理公文必背200题》通关秘籍题库(能力提升) 第I部分单选题(100题) 1.根据《事业单位人事管理条例》,作为调整事业单位工作人员岗位、工资以及续订聘用合同的依据是()。 A:考核结果 B:培训结果 C:职业道德 D:工作年限 答案:A 2.网络使网民对一些焦点案件审判的关注更加便利。部分网民在案件还未进入审判阶段时就先在网上进行“微博审判”、“舆论审判”,对正常的司法审判造成一定的压力和干扰。这说明,公民通过网络发表对案件的看法,应当注意()。①增强民主法治观念,有序参与国家法治生活②坚持司法程序正义,依法公正行使审判权力③依法行使政治自由,尊重法院独立审判原则④理性行使监察权力,确保审判公开公平公正 A:③④ B:①② C:①③ D:②③ 答案:C 3.下列说法不符合事业单位工作人员申诉规定的是()。 A:申请复核或者提出申诉、再申诉的时效期间为30日 B:复核、申诉、再申诉,只能由事业单位工作人员本人申请 C:在处理决定作出前申请人可以以书面形式提出撤回复核、申诉、再申诉的请求 D:复核、申诉、再申诉期间不停止人事处理的执行 答案:B 4.计划的写作要求不包括()。 A:强调个人 B:注重依据 C:量力而行 D:留有余地 答案:A 5.公共行政的根本和唯一的目标在于追求()。 A:公共利益 B:民族利益 C:个人利益 D:国家利益 答案:A 6.组织人员培训的内容包括技能技巧、()、应知应会知识。 A:心理素质 B:态度 C:交往能力 D:沟通协调能力 答案:B 7.行政执行的过程是一个不断搜集意见、不断调整执行方案的过程,因此,应该坚持()的原则,既集思广益,又有适当的集中,保证执行过程有效开展。 A:灵活变通 B:符合决策 C:党的领导 D:民主集中制 答案:D 8.下列选项中,哪一项不属于虚拟网络型组织结构的特点()。 A:高度集权化 B:稳定性较好 C:控制幅度宽 D:组织规模小 答案:B 9.市民政部门出具的()作为政府相关部门审核认定社会救助对象的重要依据。 A:核对结果 B:核对报告 C:结果反馈 D:反馈信息 答案:B 10.条例属于公文中的(),它是国家权力机关或行政机关依照政策和法令而制定并发布的。 A:会议文件 B:非规范性文件 C:呈请性文件 D:规范性文件 答案:D 11.不能联合行文的机关是______。 A:政府各部门之间 B:同级政府之间 C:上级党委和下级政府之间 D:政府部门和同级人民团体之间 答案:C 12.公文常用的表达方式不包括()。 A:议论 B:抒情 C:叙述 D:说明 答案:B 13.关于该县交通局行文的成文日期,正确的写法是()。 A:43073 B:43072 C:43073 D:43072 答案:C 14.联合行文时,发文机关标志如有“文件”二字,其位置应位于()。 A:主办机关的右侧 B:最后一个发文机关的右侧 C:任一发文机关的右侧 D:以联署发文机关名称为准上下居中排布于右侧 答案:D 15.初次就业的工作人员与事业单位订立的聘用合同期限3年以上的,试用期为:() A:十二个月 B:一个月 C:三个月 D:六个月 答案:A 16.适用于向上级机关汇报工作,反映情况,答复上级机关的询问的公文种类是()。 A:批复 B:报告 C:意见 D:函 答案:B 17.一般应标识签发负责人姓名的文件是 A:上行文 B:下行文 C:越级行文 D:平行文 答案:A 18.实现优化控制的关键是()。 A:信息的储存 B:信息的搜集 C:信息的处理 D:信息的反馈 答案:D 19.定性分析方法也称(),它包括价值分析、可行性分析、德尔菲法、超理性分析法、主观概率预测法等分析方法。 A:对象决策方法 B:主体决策方法 C:客观决策方法 D:主观决策方法 答案:D 20.推进机构法定化,体现了行政组织的()。 A:法制性与权威性 B:系统性与动态性 C:政治性与社会性 D:规范性与稳定性 答案:A 21.一般来说,实行目标管理需要的逻辑步骤是()。 A:发现问题—组织落实—评价目标 B:确立目标—组织落实—效绩评估 C:发现问题—制定目标—实施目标 D:制定目标—实施目标—评价目标 答案:D 22.公文办理中,登记是指()。 A:要对公文的主要信息和办理情况作详细记载 B:根据领导批示和工作需要将公文及时送达传阅对象阅知或者批示 C:对收到的公文逐件清点、核对无误后签字或者盖章,并注明签收时间 D:阅知性公文应当根据公文内容、要求和工作需要