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专业公务员招聘考试《公共基础知识专项训练》题库,word格式可自由下载编辑,附完整答案! 2024年河北省徐水区公务员招聘考试《公共基础知识专项训练》通关秘籍题库【研优卷】 第I部分单选题(100题) 1.试用期间,管理者必须对员工进行必要的考核,考核的内容不包括()。 A:工作成绩 B:行为模式 C:能力提高 D:性格类型 答案:D 2.下列不属于公文写作常用表达方式的是()。 A:议论 B:描写 C:叙述 D:说明 答案:B 3.在行政组织系统中,管理幅度与管理层次密切相关。其中扁形结构是指()的一类行政组织。 A:层次少,幅度大 B:层次多,幅度大 C:层次少,幅度小 D:层次多,幅度小 答案:A 4.商贸学院学生李某救了一名落水儿童,学校决定发文进行表彰,适用文种是()。 A:通报 B:决定 C:通知 D:通告 答案:A 5.下列选项中,哪一项不适合作为“业绩”的绩效评价指标()。 A:业务知识 B:工作效率 C:服务意识 D:成本费用 答案:C 6.所谓管理就是决策,这实际上是说()。 A:决策能力,对于管理的成功具有特别重要的作用 B:管理的复杂性和挑战性都是由于决策的复杂性导致的 C:管理首先要的就是面对复杂环境做出决策 D:对于管理者来说,只要善于决策,就一定能够获得成功 答案:A 7.小龙是一名音乐爱好者,有一天他突然听到了一首歌觉得十分好听,于是便一直不断地循环播放,但到最后小龙对其感到了厌烦,甚至再也不想听到这首歌。小龙的行为符合下列哪种典型的逆反心理?() A:以上均不是 B:超限效应 C:自我价值保护逆反 D:禁果逆反 答案:B 8.通报的目的不仅仅是让人们知晓内容,更主要的是让人们从中接受先进思想的教育,或警戒错误,引起注意,接受教训。这主要体现了通报的()。 A:真实性 B:政策性 C:教育性 D:告知性 答案:C 9.以下哪一组织或机构不能发布公告?() A:检察院 B:人民银行 C:铁路局 D:国有企业 答案:D 10.下列选项中属于法定公文的是: A:计划 B:通报 C:调查报告 D:简报 答案:B 11.“附件说明“是指()。 A:对文件正文进行的补充说明部分 B:即文件的附注 C:公文附件的顺序号和名称 D:对文件附件进行的补充说明部分 答案:C 12.变更或撤销下级机关不适当的决定事项应使用的文种是()。 A:决定 B:通知 C:意见 D:命令 答案:A 13.行政权力的()是指国家为确保行政机关有效地行使职权,履行职责,而以法律、法规等形式赋予行政机关享有的各种职务上和物质上的特权。 A:广泛性 B:优益权 C:强制性 D:公益性 答案:B 14.填入①处最恰当的是()。 A:编后语 B:附件 C:补充说明 D:注脚 答案:B 15.公文用于处理公务,具有行政机关赋予的影响力,这说明()。 A:公文的内容必须规范 B:公文的制作者只能是组织 C:公文的法制性强 D:公文具有特定效力 答案:D 16.近年来,某地创新社会基础治理方式,探索实施社区“三事分流”自治机制,将社区事务依据公共属性大小,分流成“大事、小事、私事”,大事由政府负责,小事由社区、社会组织、居民协同办理、私事由社区引导群众自行解决,做到每件事都解决,取得良好效果。这主要得益于: A:明确了以“社区+社会+居民”为主体的城市居民基层政权的组织形式 B:厘清了政府,社区和居民在社区治理中的身份和职责 C:发挥了政府的主体责任和主体作用,实现社区治理全覆盖 D:实施了多元化治理,强化了政府对社区的直接管理 答案:B 17.安排承办公文次序的根据是()。 A:主次缓急 B:时效原则 C:意义大小 D:先党后政 答案:A 18.涉密公文公开发布前应当履行的程序是()。 A:存密 B:解密 C:加密 D:去密 答案:B 19.在标题中可以省略事由部分的公文是: A:意见 B:函 C:请示 D:公告 答案:D 20.小洪就职于某企业的综合办公室已半年有余,工资待遇不错,领导对他很器重,但他感觉工作难以应付而身心俱疲。今天他分别完成了如下工作:公司周办公会会议纪要,公司新产品推广活动策划方案,销售部王总需要的、从1月至今的公司生产经营月报,新员工培训计划,同样整天忙于各种事务的综合办公室张主任让他拟订一份“有关于优化产供销生产任务对接流程的意见”。你认为产生问题的最有可能的根源在于()。 A:小洪才入职半年有余,工作能力与经验均显不足,有一个需要提升的过程 B:张主任不是一个合格的领导,不能很好的给下属分配工作任务,没有予以下属指导和帮助 C:该公司组织管理存在突出问题,导致了权责分配与指挥链的混乱,应予改进 D:该公司处于成长期,事务繁杂、流程不规范很正常,小洪的职场心态需要调整