浙江省2024年公务员招聘公共基础知识考试必刷200题真题题库含答案（满分必刷）.docx

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浙江省2024年公务员招聘公共基础知识考试必刷200题真题题库含答案（满分必刷）

第I部分单选题（100题）

1.上司交给你的一项工作，通常你在完成工作之后，什么时间向上司汇报：
A:做好后尽快汇报
B:上司问的时候汇报
C:找机会集中在一起向上司汇报
D:交给我尽管放心，做好了很正常
答案：A

2.下列关于意见、通知、决定相关表述正确的是：
A:决定的行文方向为下行文、平行文
B:通知的指令性高于决定
C:通知适用面较宽，要求明确具体
D:意见兼具指令性和指导性的两种效用
答案：C

3.下列不属于公文开头方式的是（）。
A:概述式
B:描写式
C:根据式
D:目的式
答案：B

4.“拟办”实为一项（）活动。
A:辅助决策
B:检查督办
C:沟通协调
D:监督控制
答案：A

5.国务院部署和规范市场经济秩序的工作，用（）行文。
A:通告
B:通知
C:公告
D:通报
答案：B

6.良好的组织文化同时意味着良好的组织气氛，它能够激发组织成员的士气，使组织成员更加团结紧密，这是组织文化的（）的体现。
A:导向性
B:凝聚性
C:意识形态
D:系统性
答案：B

7.下列标题中，书写正确的是（）。
A:XX市人民政府转XX府[2017]32号文的通知
B:XX市政府转发《XX省人民政府关于加强城市规划工作的通知》的通知
C:XX市人民政府转发XX省人民政府关于加强城市规划工作的通知的通知
D:XX市人民政府转发XX省人民政府关于加强城市规划工作的通知
答案：D

8.某个应聘者的一两个优点或缺点，影响了对这位应聘者其他特征的评价，这是（）。
A:趋中效应
B:第一印象
C:晕轮效应
D:类我效应
答案：C

9.《三国演义》中的诸葛亮“借东风”给周瑜的典故说明了（）
A:联合
B:预测
C:计划
D:决策
答案：B

10.黄强是某公司的一名部门经理，他在给员工分配工作任务时。注重员工自身的个人差异，因此员工能够很好地利用自己的能力完成指定目标。黄强的做法主要体现了人员配备的（）。
A:促进发展原则
B:任人唯贤原则
C:因事择人原则
D:量才适用原则
答案：D

11.事业单位工作人员年度考核不合格且不同意调整工作岗位的，事业单位提前30日书面通知可以（）。
A:给予降低岗位等级的处分
B:给予记过处分
C:解除聘用合同
D:在1年后解除聘用合同
答案：C

12.《四川省事业单位人员聘用制管理试行办法》规定，受聘人员具有（）情形的，聘用单位可以随时解除聘用合同。
A:旷工10个工作日
B:连续两年年度考核不合格
C:因私出国
D:扰乱工作秩序
答案：B

13.公文文稿签发前，应当由发文机关（）进行审核。
A:办公厅(室)
B:办公室主任
C:主管领导
D:秘书
答案：A

14.事业单位最基本、最鲜明的特征是（）。
A:服务性
B:盈利性
C:公益性
D:管理性
答案：A

15.汉代思想家王充在《论衡》中说过：“知屋漏者在宇下，知政失者在草野。”这句话表明（）。
A:政府接受人民监督的重要性
B:政府依法行政的重要性
C:政府对人民负责的重要性
D:建立政府权威的重要性
答案：A

16.X市政府办公厅2019年所发的，排列序号为2号的公文发文字号写法是（）。
A:X政办发(2019)第2号
B:X厅发（2019）2号
C:X政办发〔2019〕2号
D:X政办发[2019]第2号
答案：C

17.下列有关公文处理的做法错误的是（）。
A:两个以上的机关或部门联合下发公文，各机关部门都要加盖印章
B:可通过掩埋或者重新制成纸浆来销毁公文
C:以本机关名义制发的上行文，由主要负责人签发
D:清退保密文件时，按原文标注密级处理
答案：B

18.（）是指会议通过或者发文机关负责人签发的日期，是公文的生效日期，也是党政机关公文生效的重要标志。
A:印发日期
B:行文日期
C:抄送日期
D:成文日期
答案：D

19.激励理论中的双因素理论，下列关于保健因素说法正确的是（）。
A:保健因素能预防和减少员工的不满，但不能使其对工作非常满意
B:保健因素的满足，有助于员工潜力的发挥
C:保健因素最大的作用是确保员工的生理与心理健康
D:保健因素的满足，能使员工对工作非常满意
答案：A

20.行政管理活动的出发点和归宿是（）。
A:行政规定
B:行政目标
C:行政效率
D:行政任务
答案：B

21.公文中使用的词语应（）。
A:可圈可点
B:含义确切
C:感情色彩丰富
D:韵意无穷
答案：B

22.（）主要用于告知大家某件事情，如发生的新情况，出现的新事物，以及需要大家知道的新决定。
A:请求性公告
B:命令性通告
C:制