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内部使用甘肃省麦积区公务员招聘考试《公共基础知识之管理公文必刷200题》及参考答案（满分必刷）

第I部分单选题（100题）

1.关于公文的特点，下列说法错误的是（）。
A:公文的法定作者是制作公文的业务部门人员
B:通用公文有特定的种类、名称、格式要求和办理程序，这是为了维护公文的权威性和严肃性
C:公文的种类、名称、格式、办理程序都有严格规定
D:公文具有法定效用
答案：A

2.创新城乡社区公共服务供给方式，推行（）、一窗受理、全程代办、服务承诺等制度。
A:首问负责
B:主任负责
C:社区党组织
D:书记负责
答案：A

3.下列不属于韦伯的“理想的行政组织体系理论”的主要特征是（）。
A:人员任用由职务要求决定
B:管理人员职业化
C:分工明确
D:人员关系感性
答案：D

4.通知的结构一般包括：
A:标题、正文、结语
B:标题、正文、落款
C:标题、主送单位、正文、落款
D:标题、导语、正文、结语
答案：C

5.按照公文的行文方向，这公文属于（）。
A:平行文
B:联合发文
C:上行文
D:下行文
答案：D

6.根据《事业单位工作人员奖励规定》，事业单位工作人员奖励工作主要遵循的原则不包括（）。
A:坚持定期奖励与及时奖励相结合、以及时奖励为主
B:坚持事业为上、突出业绩贡献
C:坚持精神奖励与物质奖励相结合、以精神奖励为主
D:坚持公开公平公正、严格标准程序
答案：A

7.《三国演义》中的诸葛亮“借东风”给周瑜的典故说明了（）
A:决策
B:计划
C:预测
D:联合
答案：C

8.该公文第（三）条中的错别字有（）。
A:2个
B:1个
C:4个
D:3个
答案：B

9.针对薄弱环节制定计划体现了计划的（）。
A:弹性原理
B:改变航道原理
C:许诺原理
D:限定因素原理
答案：D

10.党政机关公文是党政机关实施领导、履行职能和处理公务的具有特定效力和规范体式的文书，在写作时最常用和最基本的表达方式是（）。
A:比喻
B:议论
C:归纳
D:叙述
答案：D

11.事业单位岗位设置的原则是（）。
A:按岗聘用
B:按需设岗
C:合同管理
D:科学合理、精简效能
答案：D

12.经营管理走向职业化后造就了职业经理人阶层，从而导致在外部市场经营中出现了（）。
A:经理人市场
B:劳动力市场
C:猎头公司
D:人力资源公司
答案：A

13.以职位的空缺和实际工作的需要为出发点，以职位对人员的实际要求为标准，选拔、录用各类人员。这是人员配备的（）原则。
A:因人设职
B:因人择事
C:量才使用
D:因事择人
答案：D

14.命令中结构最简单的是（）。
A:发布令
B:任免令
C:嘉奖令
D:行政令
答案：B

15.下列可用“通报”行文的是：
A:XX市人民政府要求确定市树市花
B:XX省人民政府表彰先进集体和先进工作者
C:XX市人社局公布事业单位公开招聘工作人员有关事宜
D:国务院发布《党政机关公文处理工作条例》
答案：B

16.下列不属于公文发文办理的主要程序的是（）。
A:拟稿
B:拟办
C:审核
D:发出
答案：B

17.心理学家亚当斯的公平理论认为，组织成员所获得报酬的绝对性与其积极性的高低（）。
A:无直接必然联系
B:成反比
C:关系密切
D:成正比
答案：A

18.对于通常需要深入贯彻、全面领会的会议应采用（）的纪要办法。
A:提纲总结法
B:集中概述法
C:发言提要法
D:分项叙述法
答案：D

19.下列各项中，不能成为公文法定作者的是（）。
A:依法成立的国家机关
B:依法成立的机关部门
C:秘书
D:国家机关的法定代表人
答案：C

20.公文种类中的公报适用于下列哪一事项？（）
A:向国内外宣布重要事项或者法定事项
B:在一定范围内公布应当遵守或者周知的事项
C:公布重要决定或者重大事项
D:会议讨论通过的重大决策事项
答案：C

21.事业单位工作人员的考核不包括（）。
A:季度考核
B:年度考核
C:聘期考核
D:平时考核
答案：A

22.关于使用和管理复制、汇编的公文，下列说法正确的是（）。
A:复制、汇编的公文效力不及原件
B:汇编本的密级按照编入公文的最低密级标注
C:复制、汇编的公文视同原件管理
D:公文的复制件须加盖原发文机关戳记才有效
答案：C

23.低负责性、低正规化、分权化，不具有标准化的工作、规则和条例，员工多是职业化的，保持低程度的集权。这些均属于什么组织的特点？（）
A:机械式组织
B:简单式组织
C:平行式组织
D:有机式组织
答案：D

24.根据题意，关于小吴对专用发文稿纸的三个栏目的处理，下列判断正确的是（）。
A:“