内部使用浙江省余杭区事业单位公开招聘工作人员《公共基础知识专项训练》真题（基础题）.docx

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内部使用浙江省余杭区事业单位公开招聘工作人员《公共基础知识专项训练》真题（基础题）

第I部分单选题（100题）

1.公文区别于其他文章的主要之点是：
A:公文形成的主体是国家机关及其他社会组织
B:公文是具有特定效力与规范体式的文件
C:公文形成的条件是行使职权和实施管理
D:公文是办理公务的重要工具之一
答案：B

2.年满（）周岁的中国工人，农民，军人，积极知识分子，承认党的纲领，愿意参加党的某一组织，并按时缴费可以申请加入。
A:18
B:16
C:20
D:22
答案：A

3.某市人民政府向该省人民政府报送请示，申请将该市评为文化特色产业区，在请示的开头，表明该市历史文化悠久，名家辈出，是某文学流派的发生地，且地理位置优越，这属于（）。
A:请示结语
B:请示目标
C:请示要求
D:请示缘由
答案：D

4.组织成员投入工作后一段时间，对环境有所认识，逐步适应，工作能力有所提高，但工作热情逐步下降，此时领导者应采取的管理方式是（）。
A:低任务—低关系
B:高任务—高关系
C:高任务—低关系
D:低任务—高关系
答案：D

5.XX县文化和旅游局党委召开民主生活会，以纪要形式发文，下列说法不正确的是（）。
A:本次会议只能形成一个纪要
B:纪要必须经过全体参会人员表决通过才可制发
C:写纪要时必须客观忠实地叙述会议情况，不可加以评论
D:纪要须成文于会后
答案：B

6.在公文的格式规范中，发文字号属于（）部分。
A:正文
B:版记
C:主体
D:版头
答案：D

7.温华是某公司的一名总经理，在公司进行了大刀阔斧的改革，组织人员进行评估，结果表明战略目标基本实现，进而宣布公司的战略实施取得了成功。上述主要体现了战略实施的哪项原则（）。
A:权变原则
B:坚持目标原则
C:统一领导、统一指挥原则
D:适度合理性原则
答案：D

8.下列西方专家中，属于科学管理理论的阶段的是（）。
A:马克思
B:法约尔
C:孔茨
D:西蒙
答案：B

9.有人说任何一项公共决策，其结果是否科学，一个很好的检验方法是看其决策的方法和程序是否民主。针对这一说法表述准确的是（）。
A:这一说法是有错误的，方法和程序民主会妨碍决策的科学性
B:这一说法是有道理的，方法和程序民主有助于增强决策的科学性
C:这一说法是完全正确的，只要方法和程序民主就能实现科学决策
D:这一说法完全错误，它颠倒了民主决策和科学决策的关系
答案：B

10.在承办公文时，科学安排承办次序的原则是：
A:时效原则
B:意义大小
C:主次缓急
D:先党后政
答案：C

11.该由政府管的事没有管或没有管好，市场监管和社会管理体系不健全，公共服务薄弱，这属于下列哪种行政职能不完善类型的具体表现？（）
A:职能错位
B:职能越位
C:职能缺位
D:职能交叉
答案：C

12.只强调工作效率而忽视人的因素的领导方式称为（）。
A:俱乐部型
B:团队型
C:贫乏型
D:任务型
答案：D

13.“善疏则通，能导必安”说的是（）。
A:鲶鱼效应
B:光环效应
C:避雷针效应
D:羊群效应
答案：C

14.事业单位流程具有一定的（），以避免因经常性调整，而导致操作人员无所适从的局面出现。
A:稳定性
B:政策性
C:审批性
D:制度性
答案：D

15.战略管理理论学派的说明性学派有（）。
A:认识学派、计划学派、定位学派
B:认识学派、环境学派、定位学派
C:设计学派、计划学派、结构学派
D:设计学派、计划学派、定位学派
答案：D

16.心理学家亚当斯的公平理论认为，组织成员所获得报酬的绝对性与其积极性的高低（）。
A:成正比
B:成反比
C:无直接必然联系
D:关系密切
答案：C

17.高层管理人员在一项战略的制定过程中，首先从自身角度提出观点，再引导员工提出其自身的看法，由他们自己作出决策并执行战略。上述主要体现的是战略实施的哪种类型（）。
A:变革型
B:合作型
C:文化型
D:指挥型
答案：B

18.下列关于公文发文字号的说法中,错误的是()
A:发文字号编排在发文机关标志下空二行的位置，居中排布
B:年份、发文顺序号应用阿拉伯数字标注
C:年份应标全称，用六角括号“〔〕”括入
D:发文顺序号前应加“第”字，在阿拉伯数字后加“号”字
答案：D

19.下列意见标题，拟写正确的是：
A:关于中小学教师职业道德行为处理的意见
B:关于实施中华优秀传统文化传承发展工程的意见
C:X市关于城市轨道发展的规划意见
D:X省农业厅关于加强农业农村污染防治工作的方案意见
答案：B

20.根据《中华人民共和国公职人员政务处分法》，因（）被判处管制拘役或者三年以下有期