江苏省2024公务员招聘考试《公共基础知识之管理公文必刷200题》题库【典优】.docx

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江苏省2024公务员招聘考试《公共基础知识之管理公文必刷200题》题库【典优】

第I部分单选题（100题）

1.黄某是甲单位的一位领导，平时遇到重要工作时，他喜欢开会与下属共同探讨，但当与下属有意见分歧时，黄某总是说“我不要你觉得，我要我觉得”“就这样，听我的！都听我说”，由此可以判断黄某的领导方式更倾向于（）。
A:“协商式”
B:“专制式”
C:“开明式”
D:“群体参与式”
答案：B

2.帕累托最优用于描述（）。
A:生产效率
B:管理效率
C:资源配置效率
D:行政效率
答案：C

3.从公文的角度出发，下列用语合乎规范的是（）。
A:2019年盈利两亿
B:当否，请批准
C:我们要严厉打击少数犯罪分子
D:工会要支持职工的所有要求
答案：A

4.公文语言有一套专门的公文语汇，如“欣逢”“为要”“为何”“此致”“此令”“兹”“据”“申请”等，不允许人们随意用同义的词语去代替它们。这说明公文语言具有（）。
A:简洁性
B:准确性
C:政治性
D:规格性
答案：D

5.“三个和尚没水吃”的原因用管理学解释是（）。
A:职责不清
B:人多了办不成事
C:无人领导
D:没有监督
答案：A

6.企业文化与企业战略的关系是（）。
A:企业文化和企业战略的实现没关系
B:企业文化与企业战略相适应，促进企业战略的实现
C:企业文化阻碍企业战略的实现
D:企业文化促进企业战略的实现
答案：B

7.公文区别于其他文章的主要之点是：
A:公文是具有特定效力与规范体式的文件
B:公文形成的条件是行使职权和实施管理
C:公文形成的主体是国家机关及其他社会组织
D:公文是办理公务的重要工具之一
答案：A

8.实行政府绩效管理是创新行政管理方式的重要方面，有利于提高政府的公信力和执行力。下列关于政府绩效管理标准的说法错误的是（）。
A:遵循“效率”指标，保证公共产品与服务生产效率及资源的配置效率
B:遵循“效能”指标，比较服务符合政策目标程度以及预期成果达成程度
C:遵循“公平”指标，确保接受公共产品与服务的团体或个人的均等待遇
D:遵循“经济”指标，以尽可能低的成本维持保质保量的公共产品或服务
答案：C

9.公文中使用的基本表达方式不包括（）
A:抒情
B:叙述
C:议论
D:说明
答案：A

10.最近，某公司针对员工经常迟到、早退、违规操作等问题进行集中整治，对此类问题的处理决策一般属于（）。
A:程序性决策
B:初始决策
C:战略决策
D:非程序性决策
答案：A

11.根据题意，该公文的发文机关应该是()。
A:中共××县委办公室和××县人民政府办公室
B:××县人民政府
C:中共××县委
D:中共××县委和××县人民政府
答案：A

12.行政管理中最常用的方法是（）。
A:法律方法
B:经济方法
C:行政方法
D:教育方法
答案：C

13.管理学中的“木桶原理”指的是在管理工作中需要注意（）。
A:规范性
B:整体性
C:制约性
D:特殊性
答案：B

14.负责监督管理政府采购的部门是（）。
A:工商部门
B:监察部门
C:财政部门
D:审计部门
答案：C

15.公告与通告的异同，下列说法错误的是（）。
A:公告更具有郑重性的特点
B:通告的发布方式相对来说传统一点，一般都是在相关地区张贴或登报、广播的形式
C:通告适用于向国内外宣布重要事项或者法定事项，面向国内外的广大读者、听众，告启面广
D:公告在性质特征上来说内容主要关于重要事项或法定事项，关键性体现在知照性上
答案：C

16.文种的名称具有概括标明文件的性质、作用、运行方向及制发目的、要求的重要作用。下列根据提示选用文种，正确的是：
A:经过会议集体讨论通过的决策——决议
B:面向上级的陈述性文件——请示
C:面向全社会的告知性文件——报告
D:向上级汇报、反映情况——意见
答案：A

17.下列有关请示与报告的说法，错误的是（）。
A:报告的内容传递遵循单向原则
B:报告中不得夹带请示事项
C:请示中不得夹带报告事项
D:请示的内容传递遵循双向原则
答案：C

18.下列属于程序化问题的是（）。
A:班组长试图改进生产工艺
B:是否应该关闭短期盈利能力较低的工厂
C:服务员将饮料不小心洒在顾客身上
D:新兴市场如何开拓
答案：C

19.此案例中存在的问题从体制角度分析源于（）。
A:法制欠缺
B:配置失衡
C:政企不分
D:人员分流
答案：B

20.下列紧急程度中，不属于电报标注的是（）。
A:平急
B:加急
C:特提
D:告急
答案：D

21.一些行政组织重叠，工作环节太多，工作手续太繁琐，会导致行政信息周转慢，行政距离过长，由此