甘肃省整理公务员招聘考试《公共基础知识专项训练》通关秘籍题库带答案.docx

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甘肃省整理公务员招聘考试《公共基础知识专项训练》通关秘籍题库带答案

第I部分单选题（100题）

1.下列关于预测方法中“专家调查法”的描述，不正确的是（）。
A:专家判断有一定片面性
B:专家之间不得相互讨论
C:专家可发挥个人主动性
D:专家可以不受外界影响
答案：B

2.在行政管理活动中，（）的因素是最富有生机与活力的因素，属于决定性因素。
A:人
B:物质
C:制度
D:组织
答案：A

3.下列关于批复，说法错误的是（）。
A:它表示的是上级机关的结论性意见
B:批复的意见有两种，即同意和不同意
C:先有上报的请示，后有下发的批复
D:属于被动行文
答案：B

4.下列关于公文文种，描述错误的是（）。
A:单位地址变更可使用通告
B:决定具有指导性，具有较强的理论性和政策性，是指导工作的准则
C:指示具有强制约束作用，要求下级机关必须遵守和执行
D:任免通知落款处由任免机关领导人亲笔签署（或代以签名章）
答案：C

5.“养兵千日，用在一时”是指使用人才应遵循（）的原则。
A:合理流动，适才适用
B:合理搭配，整体效能
C:重视培养，用养结合
D:量才用人，取能相称
答案：C

6.请示是应用写作实践中的一种常用文体。请示可分为三种，即请求指示的请示、请求批准的请示、请求批转的请示，请示的特点不包括（）。
A:单一性
B:紧迫性
C:期复性
D:结论性
答案：D

7.公文首页必须显示正文。一般用3号仿宋体字，编排于主送机关名称下（）行，每个自然段左空（）字，回行顶格。
A:一；二
B:二；一
C:二；二
D:一；一
答案：A

8.某县县委向全县的各级组织提出开展“三讲”工作的原则和要求，用（）。
A:指示
B:决议
C:通知
D:通报
答案：C

9.SWOT分析是目前战略管理与战略规划领域中广泛应用的分析工具，其中“T”是指（）。
A:劣势
B:优势
C:威胁
D:机遇
答案：C

10.下列公文中不加盖印章的是（）。
A:命令和通报
B:报告和决定
C:公告和通告
D:会议纪要和以电报形式发出的公文
答案：D

11.领导者应学会“弹钢琴”，指的是（）。
A:要全面地看问题
B:对工作要内行
C:善于抓重点
D:视野要开阔
答案：A

12.这篇公文中，关于抄送机关说法正确的是()。
A:应取消抄送机关
B:只抄送江城市人民政府
C:两个机关都应抄送
D:只抄送江城市财政局
答案：C

13.刘某在W市做领导的时候，由于其独特的领导方式受到了下属的尊敬。不久后刘某被调到M市，由于M市独特的人文环境，刘某之前的领导方式并没有得到下属的理解，他因此反感。这表明作为领导者应该遵循（）。
A:谨慎原则
B:公平原则
C:权变原则
D:信任原则
答案：C

14.与公共事务及企业事务相比，准公共事务的特点是（）。
A:营利性
B:私人性
C:中介性
D:政治性
答案：C

15.管理层次少而管理宽度大的组织结构被称为（）。
A:职能型组织结构
B:直线型组织结构
C:事业部制组织结构
D:扁平式组织结构
答案：D

16.风险型决策最常用的方法是（）。
A:决策树法
B:盈亏平衡点法
C:保守法
D:后悔值法
答案：A

17.事业单位工作人员两人以上共同违法违纪，应给予相应的处分。在下列情况中，不应当从重处分的情形是：
A:隐匿、伪造、销毁证据的
B:主动采取措施，有效避免或者挽回损失的
C:包庇同案人员的
D:在两人以上的共同违法违纪行为中起主要作用的
答案：B

18.各级党政机关、企事业单位、社会团体在日常办公中用来汇报工作、交流经验、传递信息用（）。
A:通知
B:请示
C:函
D:简报
答案：D

19.某单位办公室要将机关负责人签批后的公文印发，其后续的办理程序是（）。
A:印制——登记——复核——核发
B:登记——印制——复核——核发
C:登记——复核——核发——印制
D:复核——登记——印制——核发
答案：D

20.合理设置机构，科学定编，制定合理的规章制度。根据岗位职责选用人才，这些都属于行政管理的哪一个环节？（）
A:决策
B:计划
C:组织
D:控制
答案：C

21.填入公文中横线④处的落款应为（）。
A:国家土地管理局
B:人民政府
C:国务院总理
D:国务院
答案：D

22.公文文稿签发前，应当由发文机关（）进行审核。
A:办公室主任
B:秘书
C:主管领导
D:办公厅(室)
答案：D

23.请示适用于向上级机关请求请示、批准，撰拟指示应做的（）。
A:必须是内部各业务部门达成协商一致意见请示
B:一文多事
C:一文一事
D:可以是倾向性意见也可以是原文传报上级机关
答案：C

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