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专业公务员招聘考试《公共基础知识之管理公文必背200题》题库,word格式可自由下载编辑,附完整答案! 内部使用河北省新华区公务员招聘考试《公共基础知识之管理公文必背200题》内部题库参考答案 第I部分单选题(100题) 1.涉密公文应当按照发文机关要求和有关规定进行清退,下列不属于需要清退范围的公文是()。 A:经本人审阅的领导人讲话稿 B:仅供征求意见或审阅的公文 C:被明令撤销的公文 D:有重大错漏的公文 答案:A 2.所有公文中,综合性最强的公文是()。 A:公告 B:报告 C:议案 D:请示 答案:B 3.组织系统的()是指组织的整体功能大于它各部分功能之和。 A:环境适应性 B:相关性 C:集合性 D:目的性 答案:C 4.日常生活中常见的招生、招考、招聘启事属于()。 A:征召启事 B:周知启事 C:声明启事 D:寻找启事 答案:A 5.下列发文字号正确的是()。 A:蒙政发(2013)06号 B:国办发[2013]第8号 C:蒙政发[13]95号 D:国办发〔2013〕1号 答案:D 6.条例、规定、办法、决定属于公文中的()。 A:规范性文件 B:公布性文件 C:商洽性文件 D:领导指导性文件 答案:A 7.管理中有一说法叫“跳一跳,摘桃子”可用来描述目标的()。 A:可接受性 B:挑战性 C:可实现性 D:可考核性 答案:B 8.会务工作是秘书工作的主要内容之一,其中会后处理工作的主要内容是回收与处理有关文件、纪要工作、()、送站和内部总结工作。 A:清理会场 B:财务决算 C:文书归档 D:编发文件 答案:C 9.下列不属于事业单位公开招聘工作人员程序的是()。 A:考试、考察 B:公布岗位、资格等招聘信息 C:制定公开招聘方案 D:进行考核和分级分类培训 答案:D 10.下列公文中,不需要指明主送机关的是()。 A:通知 B:决议 C:请示 D:报告 答案:B 11.下列绩效评价指标中,由下级来进行评估的是()。 A:工作效率 B:服务意识 C:执行能力 D:业务知识 答案:B 12.关于行政管理的特点,下列表述错误的是()。 A:行政管理具有强制性 B:行政管理具有效率优先性 C:行政管理具有非营利性 D:行政管理具有执行性 答案:C 13.经营管理走向职业化后造就了职业经理人阶层,从而导致在外部市场经营中出现了()。 A:劳动力市场 B:人力资源公司 C:经理人市场 D:猎头公司 答案:C 14.从行文方向来看,()既可以下行,也可以上行和平行。 A:通知 B:意见 C:报告 D:公告 答案:B 15.管理中居于主导地位的是()。 A:领导 B:控制 C:计划 D:组织 答案:C 16.用于表彰先进、批评错误、传达重要精神和告知重要情况的文种是: A:通告 B:公告 C:通知 D:通报 答案:D 17.事业单位工作人员的考核不包括()。 A:聘期考核 B:平时考核 C:年度考核 D:季度考核 答案:D 18.某市科技局想向该市财政局申请追加农业科研经费,应选用的公文是()。 A:简报 B:报告 C:函 D:请示 答案:C 19.政府大力建设多系统、多门类、多层次的信息市场,提供信息指导,推进市场的完善与发展,属于政府经济职能中的()。 A:经济计划职能 B:经济监督职能 C:经济服务职能 D:经济管理职能 答案:C 20.社区居民委员会接受()的领导,代表社区居民管理社区公共事务。 A:街道办事处 B:社区居民会议 C:区县政府 D:社区党组织 答案:D 21.行政信息采集汇总后,需要对信息采集的结果做一个全面总结,总结积累成功经验,从不足中吸取教训。这是行政信息采集过程的()阶段。 A:准备 B:实施 C:评估 D:利用 答案:C 22.为使文章脉络贯通,文势自然顺畅,公文中常常会用到过渡。“为了进一步发展生产,搞活经济,有效地维护社会主义市场经济秩序,发展安定团结的政治局面,根据国务院指示精神,现将加强市场管理的有关规定颁发通告如下······”采用的过渡方法是()。 A:连续过渡法 B:转折过渡法 C:递进过渡法 D:因果过渡法 答案:A 23.权变理论学派的菲德勒模型表明()。 A:存在一种最好的领导方式 B:不存在一种最好的领导方式 C:领导风格是后天培养的 D:最好的领导方式取决于权力结构 答案:B 24.正文通常包括基本情况、主要经验、问题与教训和今后的工作等部分的文种是()。 A:简报 B:计划 C:调查报告 D:总结 答案:D 25.下列属于下行文的是()。 A:报告 B:议案 C:请示 D:命令(令) 答案:D 26.()是深化行政体制改革的核心,实质上要解决的是政府应该做什么、不应该做什么,重点是政府、市场、社会的关