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专业事业单位招聘公共基础知识考试必刷200题题库,word格式可自由下载编辑,附完整答案! 辽宁省西岗区历年事业单位招聘公共基础知识考试必刷200题真题题库带答案(能力提升) 第I部分单选题(100题) 1.现代许多领导者认为,领导者必须善于消除分歧、动员下属,增强群体凝聚力,这不仅有利于领导者掌握情况,制定合理的决策,也有利于激励竞争意识。因此,优秀的领导者必须富有()。 A:沟通能力 B:宣传能力 C:创新能力 D:激励能力 答案:A 2.下列关于请示的批复意见,错误的是()。 A:以上都不是 B:完全同意 C:不完全同意 D:完全不同意 答案:A 3.应立卷归档的公文是()。 A:秘密公文 B:未经本人审阅的领导人讲话稿 C:明令撤销的公文 D:具有查考价值的已处理完毕的公文 答案:D 4.刘某在W市做领导的时候,由于其独特的领导方式受到了下属的尊敬。不久后刘某被调到M市,由于M市独特的人文环境,刘某之前的领导方式并没有得到下属的理解,他因此反感。这表明作为领导者应该遵循()。 A:公平原则 B:权变原则 C:信任原则 D:谨慎原则 答案:B 5.注办的作用是()。 A:避免延误 B:备忘待查 C:注销公文 D:检查监督 答案:B 6.我国最高行政管理机构是()。 A:国务院 B:最高人民法院 C:全国人民代表大会 D:中央委员会 答案:A 7.下列哪一项不属于我国现行行政机关外部监督体系的范畴?() A:检察监督 B:执政党监督 C:审计监督 D:公民监督 答案:C 8.事业单位通常以()为主要发展取向,具有社会和经济双重效益。 A:国家利益 B:人民利益 C:单位利益 D:社会公益 答案:D 9.管理决策学派的代表人物是(),其主要观点是()。 A:韦伯决策第一原则 B:勒温民主型决策 C:西蒙管理就是决策 D:费特勒领导决策 答案:C 10.小强是一名音乐爱好者,有一天他突然听到了一首歌觉得十分好听,于是便一直不断地循环播放,但到最后小强对其感到了厌烦,甚至再也不想听到这首歌。小强的行为符合下列哪种典型的逆反心理()。 A:自我价值保护逆反 B:禁果逆反 C:平衡逆反 D:超限反应 答案:D 11.兴趣可以引发管理者的创新思维,下列不属于其兴趣特征的是()。 A:持久性 B:收敛性 C:广泛性 D:随意性 答案:D 12.绝密级公文一般不得复制、汇编,确有工作需要的,应当经()批准。 A:保密职能部门负责人 B:发文机关或者其上级机关 C:本机关负责人 D:保密机关或者其上级机关 答案:B 13.“一票否决”这一择案规则又称为()。 A:全体一致原则 B:赞成投票制 C:少数服从多数 D:多数原则 答案:A 14.“晕轮效应”又称“光环效应”,指人们对他人的认知判断,首先是根据个人的好恶得出的,然后再从这个判断推论出认知对象的其他品质,下列选项体现了“晕轮效应”的是()。 A:山重水复疑无路 B:天生我材必有用 C:有心栽花花不开 D:情人眼里出西施 答案:D 15.上级机关对下级机关单位的请示,要作出明确具体的()。 A:通知 B:指示 C:审批 D:批示和答复 答案:D 16.填入画横线1处的文件名最恰当的是()。 A:《关于呈请批准会昌县等10个贫困县(区)脱贫退出有关事项的请示》 B:《关于会昌县等10个县(区)请求批准脱贫退出的请示》 C:《会昌县等10个县(区)呈送关于脱贫退出的请示报告》 D:《会昌县等10个贫困县(区)关于向省人民政府申请批准脱贫退出的报告》 答案:A 17.某大学转发其所在地市人民政府《关于开展整顿行人交通秩序活动的意见》,用()。 A:通告 B:意见 C:通知 D:决定 答案:C 18.某企业多年来任务完成得都比较好,职工经济收入也很高,但领导和职工的关系却很差。该领导可能是管理方法中所说的()。 A:俱乐部型 B:贫乏型 C:中间型 D:任务型 答案:D 19.()是一种有多功能作用的文体,因而也是各机关使用频率最高的文种。 A:通知 B:报告 C:决定 D:通告 答案:A 20.“凡事预则立,不预则废”这句话体现出行政决策()的重要性。 A:民主性 B:前瞻性 C:整体性 D:创新性 答案:B 21.老李系某事业单位退休人员,被另一事业单位聘用担任管理工作,以下选项正确的是()。 A:老李属于该事业单位正式在职人员 B:老李已经退休,不能再被聘用 C:该事业单位不需要按国家规定与老李签订聘用合同 D:该事业单位应与老李签订劳动合同 答案:C 22.事业单位主要从事()活动。 A:法律咨询 B:社会公益 C:政策执行 D:营利 答案:B 23.下列不属于20世纪90年代三大管理方法的是()。 A:战略联盟 B:流程再造 C